北京市生育保險待遇支付管理辦法

2022-09-18 05:06:09 字數 1641 閱讀 3534

時間:2008-09-26**:北京市勞動和社會保障局

第四條享受生育津貼人員的登記

一、已參加生育保險的女職工(以下簡稱『女職工』)生育或者引、流產,每月5—25日參保單位應攜帶《北京市生育服務證》、定點醫療機構出具的嬰兒出生或者女職工的引、流產證明、醫學診斷證明書及以上材料的影印件,並填寫《北京市生育保險申領待遇職工登記表》(生表一)(以下簡稱《生表一》)一式兩份報送到所屬社保經(代)辦機構業務崗。社保經(代)辦機構業務崗對參保單位報送的材料進行審核,材料不齊全的,即時填寫《申領生育津貼所需材料告知書》(錶樣附後)以書面形式一次性告知;材料齊全的,為其辦理申領生育津貼基本資訊的登記,且將系統生成的申領生育津貼次序號填入《生表一》,參保單位、社保經(代)辦機構各留存乙份。

二、符合享受晚育獎勵津貼條件的,夫妻雙方應在《生表一》中選擇享受晚育獎勵津貼的物件,且夫妻雙方簽字確認。

(一)夫妻雙方均已參加生育保險的,由女方單位填報《生表一》,並加蓋男方所在單位的公章;如男方享受晚育獎勵津貼,女方單位還應攜帶生育女職工的《結婚證》及其影印件,社保經(代)辦機構將晚育獎勵津貼支付給女方單位。

(二)女方未參加生育保險,男方已參加生育保險,且由男方享受晚育獎勵津貼,則男方單位須填報《生表一》一式兩份,並攜帶《北京市生育服務證》、定點醫療機構出具的嬰兒出生證明、醫學診斷證明書、《結婚證》及以上材料的影印件,到所屬社保經(代)辦機構為其辦理申領晚育獎勵津貼的手續。

第五條生育津貼的變更

女職工生育基本資訊發生改變,並影響其已享受的生育津貼,每月5日至25日參保單位須攜帶其相關的證明材料,並填寫《北京市生育保險申領待遇職工資訊變更表》(生表一)報送到所屬社保經(代)辦機構業務崗。社保經(代)辦機構業務崗對材料進行審核後,在資訊系統中對其生育資訊進行變更。

一級-李海霞(179294989)13:35:12

那晚育津貼算是工資嗎

郭泳鑫(22368234)13:35:26

還真是,又學習了

一級-李海霞(179294989)13:36:39

比如說3個月產假工資補差額,這乙個月人晚育津貼全額支付給員工,還是也像工資一樣補差額?

郭泳鑫(22368234)13:37:03

好像是的

一級-李海霞(179294989)13:37:27

是全額還是補差?

郭泳鑫(22368234)13:38:02

生育津貼是社保發給單位,作為生育員工工資的補貼,例如員工工資3000元,企業按最低2236上的生育險,那麼社保每月發給津貼2236元,不足3000的部分由企業補足發放給員工。又例如員工工資1500元,企業按最低2236上的生育險,社保每月發給單位津貼2236,單位必須按2236發放給員工,但要注意,發給員工的工資中要扣除五險一金個人應繳部分,不扣稅。社保的生育津貼和企業發放的工資不能重複獲得。

一級-李海霞(179294989)13:38:43

**找到的

會呼吸的貓(278881198)13:39:01

生育津貼不用扣稅是嗎?

一級-李海霞(179294989)13:39:09

有檔案解答嗎?

是的,不扣稅

郭泳鑫(22368234)13:39:17

在55上找到個帖子

會呼吸的貓(278881198)13:39:19

真好郭泳鑫(22368234)13:39:22

55還是很強大滴

說的挺明白的

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