xx大學xx屆畢業生就業與培養質量跟蹤調研報告（20140528版）特別說明：此版本在不斷更新完善中。預計6月中旬，將有較大調整。
前言目錄
第一部分：調查方案與實施
一、調研目的
二、調研方案
（一）調研方法
（二）資料收集方法
三、資料**結果
（一）調查物件及樣本**
（二）調查樣本的基本情況
第二部分：畢業生畢業半年後的就業總結及建議一、畢業生畢業半年後的就業結果總結
（一）就業率
（二）畢業流向
（三）就業分布
（四）就業質量
（五）求職分析
（六）各院系就業結果彙總
二、學校人才培養存在的問題及建議
三、學校就業指導服務中存在的問題及建議
第三部分：畢業半年後的就業狀況分析
一、畢業生畢業半年後的就業率分析
（一）20xx屆畢業生就業率分析
（二）各院系就業率排名
二、畢業生畢業半年後的去向分布
（一）畢業生國家導向就業情況
（二）畢業生公升學情況
（三）畢業生出國情況
（四）畢業生靈活就業情況
（五）畢業生創業率
三、畢業生畢業半年後的就業分布狀況
（一）畢業生畢業半年後的職位分布
1.畢業生從事的主要職位分布
2.各院系從事的主要職位分布
（二）畢業生畢業半年後的行業分布
1.畢業生的就業行業分布
2.各院系畢業生就業行業分布
（三）畢業生畢業半年後的就業單位性質分布
1.畢業生就業單位的性質的分布
2.各院系畢業生就業單位性質的分布
（四）畢業生畢業半年後的就業地域分布
1.畢業生的就業地域分布
2.各院系畢業生的就業地域分布
3.主要就業地域的薪酬水平
第四部分：畢業生畢業半年後的就業質量分析
一、畢業生畢業半年後的就業滿意度分析
（一）學校畢業生畢業半年後的就業滿意度分析1.學校畢業生就業滿意度水平
2.畢業生低就業滿意度的原因分析
（二）各院系畢業生畢業半年後的就業滿意度分析二、畢業生畢業半年後的專業對口度分析
（一）學校畢業生畢業半年後就業的專業對口度分析1.學校畢業生專業對口度情況
2.畢業生從事低專業對口度工作的原因分析
（二）各院系畢業生專業對口度分析
三、畢業生畢業半年後的薪酬水平及薪酬滿意度分析（一）學校畢業生畢業半年後的薪酬水平及滿意度分析1.學校畢業生整體的薪酬水平情況
2.學校畢業生薪酬滿意度分析
（二）各院系畢業生畢業半年後的薪酬水平及滿意度分析1.各院系畢業生的薪酬水平情況
2.各院系畢業生薪酬滿意度分析
四、畢業生畢業半年後對工作的勝任及適應情況分析（一）學校畢業生畢業半年後對工作的勝任及適應情況分析1、學校畢業生對工作的勝任情況
2、學校畢業生對工作的適應情況
（二）各院系畢業生畢業半年後對工作的勝任及適應情況1、各院系畢業生對工作的勝任情況
2、各院系畢業生對工作的適應情況
五、畢業生畢業半年後的離職情況
（一）學校畢業生畢業半年後的離職情況
（二）各院系畢業生畢業半年後的離職情況
第五部分：畢業生求職行為與母校培養質量分析一、畢業生求職行為分析
（一）畢業生落實工作的時間情況
（二）畢業生的就業途徑分析
二、畢業生能力培養質量的分析
（一）畢業生專業知識培養質量的分析
（二）畢業生能力滿足度分析
（三）畢業生需要改進的能力分析
三、對母校教學情況的評價分析
（一）學校畢業生對母校的專業設定和專業方向的滿意度（二）學校畢業生對母校的課程設定和教學內容的滿意度（三）學校畢業生對母校的教育、教學水平的滿意度（四）學校畢業生對母校的教學實踐環節的滿意度四、對母校就業指導服務的分析
（一）畢業生對母校就業實踐活動的參與度及滿意度分析1.畢業生對母校就業實踐活動的參與度分析
2.畢業生對母校就業實踐活動的滿意度分析
（二）畢業生對母校就業指導課程的參與度及滿意度分析1.畢業生對母校就業指導課程的參與度分析
2.畢業生對母校就業指導課程的滿意度分析
（三）畢業生對母校就業指導/個體諮詢的參與度及滿意度分析1.畢業生對母校就業指導/個體諮詢的參與度分析2.畢業生對母校就業指導/個體諮詢的滿意度分析（四）畢業生對母校就業資訊服務的參與度及滿意度分析1.
畢業生對母校就業資訊服務的參與度分析
2.畢業生對母校就業資訊服務的滿意度分析
第六部分：畢業生對母校的滿意度及推薦度分析一、學校畢業生對母校滿意度及推薦度分析
（一）學校畢業生對母校的滿意度分析
（二）學校畢業生對母校的推薦度分析
1.學校畢業生對母校的推薦度
2.對母校推薦度的影響原因分析
二、各院系畢業生對母校滿意度及推薦度分析
（一）各院系畢業生對母校的滿意度分析
（二）各院系畢業生對母校的推薦度分析
第七部分：畢業生畢業半年後的創業意願及創業狀況分析一、畢業生畢業半年後的創業意向分析
（一）學校畢業生畢業半年後的創業意向分析
（二）各院系畢業生畢業半年後的創業意向分析二、畢業生畢業半年後的創業狀況（根據樣本情況決定是否分析）（一）創業動機分析
（二）創業行業分布
（三）創業資金**
（四）創業的存活情況
2023年就業跟蹤調研報告 2
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