膳食科「服務創新年」方案

2022-07-31 07:30:08 字數 2219 閱讀 3981

今年機關後勤實施開展「服務創新年」活動,著力打造一支勇於創新、積極向上、不斷進取的高素質服務團隊。活動自開展以來,食堂全體員工緊緊圍繞「郭局長在調研會上的指示精神」,創新思路、創新工作、創新服務,不斷湧現出許多創新服務的突出「亮點」,為紮實推進「服務創新年」活動有序開展打下良好基礎。

一 、創新思路,更新服務理念

現今人們對餐飲的需求不僅僅是滿足於吃飽、吃好。隨著社會的發展,工作的壓力增加,亞健康群體逐年增加,所以人們對飲食有了健康飲食、綠色飲食的需求。俗話說:

「藥補不如食補」。我們通過內網,餐飲宣傳欄向廣大幹部職工宣傳健康飲食的理念,從三高人群的飲食小知識到食物相剋,引導大家綠色飲食、健康飲食。在對菜餚的製作過程中,我們要求廚師少油、少鹽、少糖。

目前在蔬菜的製作上,我們已經改變了傳統的做法,而是採用水煮的形式,不但能保證其中的營養成分少流失,而且少油、少鹽符合現今的健康飲食需求,在下一步的工作中,我們還準備推出一些三高人群適用的菜餚並做好宣傳。

二、創新服務,拓展服務領域

正如郭局長所說,食堂是純服務性質的。如何更好的為廣大幹部職工做好服務一直是我們的重點工作。年初,我們向各處室發放了外賣徵求意見表,並且對收集來的資料進行整理和統計,制定了相關措施,對外賣的數量品種進行改進,並推出了龍蝦、雜糧等。

下一步,為了解決廣大幹部職工晚上回家買菜做飯難的問題,我們準備推出淨菜、盤菜的外賣,讓大家回家下鍋就能炒,節省了買菜、摘菜的時間。在早餐**上我們專門增加了一名廚師,進行特色小菜、各類營養粥的製作,陸續推出了皮蛋瘦肉粥、蔬菜粥、南瓜麵疙瘩、湯圓等。最近又推出了雞蛋餅、生煎包等,受到就餐人員的好評。

我們局內有許多交流幹部,單身職工,有時晚上也會三五人在外面餐館聚餐,交流感情,溝通工作,針對這些人群我們準備在h7設立小炒餐廳,推出一些價廉物美的菜餚,來滿足他們的潛在需求。

三、創新工作的保障措施

1、加強成本管理

食堂要確保每乙份錢都用在廣大機關幹部職工身上,就一定要把好進貨渠道,保證菜餚成本和質量。要做到同等**比質量,同等質量比服務。食堂為了節約成本保證質量,由分管主任帶隊到內橋農貿市場、金潤發超市進行走訪、調查。

對市場內的蔬菜類、肉類的**跟我們現在的採購**進行了對比。經研究決定,大宗食品都進行定點(大型超市)集體採購,減少中間環節節約成本。

在把好採購關的基礎上,內部挖潛力:措施一按人數炒菜,按批次炒菜,減少浪費;措施二調節葷素的配比,做到色、香、味、形具佳,保證成品菜餚質量;措施三控制好做菜原料的數量,質量做到每餐次菜餚都能用定,無浪費,無積壓。

2、組織廚師外出學習

為了提高食堂的菜餚質量,不斷推陳出新。在自主研發的基礎上,充分利用檢驗檢疫的平台,在領導溝通協調下,組織廚師到蘇州檢驗檢疫局機關食堂進行交流。學習他們先進的管理經驗和好的菜餚品種。

回來後,在大鍋菜中陸續推出了「話梅豬手」、「蟹柳蒸蛋」、「面拖大排」等菜餚,使大鍋菜的品種有了變化,受到幹部職工好評。在小鍋菜上,我們做了「日式凍鮮鮑」、「桂花雞頭公尺」、「酸湯肥牛」等菜餚,並請主任、分管主任進行講評。今後我們還將組織骨幹到其他的分支局進行交流,取長補短為豐富菜餚品種打下基礎。

3、人員培訓,提高服務水平

首先,我們將在「星級服務是我們的追求」的理念基礎上,以星級服務標準對全員進行培訓,進一步引導食堂員工克服「驕、滿、松、散、怕」等不良情緒,大力弘揚解放思想、實事求是、不畏艱辛、敢闖敢幹的精神,堅持努力學習,牢固樹立「創新是立企之本,創新是發展之需」的理念,從自身工作中去創新,從食堂發展上去創新,不斷增強全體職工做好工作、提高技能、解決難題的能力,在食堂上下形成「以創新的眼光分析問題、以創新的思維對待問題、以創新的舉措解決問題」 的氛圍。其次,對廚師要進行專業技能培訓,提高工作能力,還要在健康飲食、綠色飲食上下功夫,對一些疾病的飲食知識要充分了解,做到有的放矢。最後,還可以招聘素質高、技能好的優秀人才來充實我們的隊伍。

以點帶面,提公升我們的服務的水平,為廣大幹部職工做好服務。

總之,按照科學發展觀的要求,要實現食堂的可持續發展,做好「服務創新年」活動,從根本上提高服務質量,滿足不同的服務需求,提公升服務度,應當準確把握服務中的自身位置,真心誠意地做好本職服務工作,而不能有絲毫的怠慢,想服務物件之所想,急服務物件之所急,積極主動服務,熱情周到服務,深入細緻服務,強化服務意識,按照科學發展觀以人為本的要求,必須樹立和強化「以服務物件為中心」的意識,圍繞中心,服務大局,面向機關,面向基層,創造性地履行職責,把以人為本的理念真正落實和體現到各項服務工作當中,想問題辦事情做決策,始終以服務物件作為出發點和落腳點,還應深刻認識到我們服務工作中的不足與差距。正視問題,努力解決問題真正做到提供高質量的服務,要在務實創新促發展上用真功夫,以全新的思維理念、創新的發展模式、嶄新的精神狀態,為實現食堂又好又快發展做貢獻。

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