隨著畢業高峰的來臨，畢業生陸陸續續進入公司，步入職場。從學生的較色演變為工作人員，這是他們在學校裡期待已久的生活方式，但是步入職場後，現實和他們想象的卻大相徑庭。職場專家希望通過一下這幾方面的揭示，能給畢業生帶來一些啟示。
一、心理上的不適應
正在通過某**應屆生平台求職的章小姐說道：「大學更多的是悠閒時光，畢業之後突然從學生轉變為工作人員，角色的調換使得自己感到不自在。」職場專家提示「同學」和「同事」不同的詞劃清了不同的界限。
每天在人際關係複雜的職場都小心謹慎，少說多做，使得學生時代的叛逆、自由自在、無拘無束、個性張揚在這裡受到禁錮。這是因為應屆生剛從學生轉變過來，身份的轉變並不表示心理上的轉變，以往的悠閒生活和現在的職場生涯形成了對比，漸漸使他們的產生厭倦，工作興趣降低。再者，尤其對來到新城市的應屆生，先要適應城市這個大環境，才會適應公司這個小環境， 薪資太低使得他們看不到發展方向和前景，也找不到工作人員工作應有的動力。
二、 勞動合同
步入職場，籤勞務合同是第一步，試用期的月數、薪資以及轉正後的薪資又如何?試用期與業績、轉正的關係又如何?這是應屆生很關心的問題。
尤其自己對法律知識一竅不通，公司卻未按當時面試時所承諾的兌現時，就更加無奈和迷茫。自己的權益是要維護，還是得過且過，使得應屆生陷入不知所措中。
三、工作壓力大
學生時代有太多的夢想與理想，可步入職場卻發現所見所聞與自己曾經的所思所想卻不盡相同。職場上工作每天都是在做重複性的事情，知識有限，進步較小，感覺學到的東西太少，但是每天要做的事情卻是成千上萬，好像永遠看不到盡頭。做的不好做的太慢，本身又沒經驗，還會遭上級的批評，似乎根本無法按時按點勝任工作要求。
況且，來到公司只是從最底層的小職員做起，何時晉公升還是個問題。熬夜加班也和家常便飯一樣尋常，身體開始透支。時間長了，逐漸就將往日的雄心壯志與頑強拼搏消磨殆盡了。
提示，其實，以上幾個方面，也正是應了那句俗話「萬事開頭難」，不僅是步入職場，還是其他事情，都是乙個由難到簡的過程，只要擺好心態，定好職位，擬好目標，一切困難都是暫時的，很多職場問題便會迎刃而解了。
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