為充分調動我鎮小學教師的工作積極性，全面提高小學教學質量，特制訂此獎勵方案如下：
一、 獎勵物件：
全鎮各小學及各科任教師
二、獎項及獲獎條件：
（一）教學成果集體獎
評獎方法：以期末各科檢測統評成績與鎮平均成績的分差進行累加算出總積分，再除以學校年級數。按積分的高低獎勵前四名。
（二）教學成果個人獎
評獎方法：以該班期末檢測統評成績（平均分）的排序給予獎勵。按年級班數的30%評獎。
（三）教學進步獎
評獎方法：（一）以該班的〔（本期末檢測統評平均分）-（本學期鎮平均分）〕-〔（上一學期該班期末檢測統評平均分）-（上學期鎮平均分）〕的差值為標準，成績顯著的，給予獎勵。
（二）設新增班級進步獎，新增班級
三、獎勵標準：
1、獲教學成果集體獎的學校給予獎勵證書及獎品。
2、獲教學成果個人獎的，一等獎獎勵90元；二等獎80元；三等獎70元。
3、獲教學進步獎的，發給獎勵證書。
本方案從2023年秋學期起開始執行。
柳城縣太平中心小學
2023年9月30日
倒店中心小學教學質量獎勵辦法
為了突出教學質量是學校的生命線，提高老師們的積極性 創造性，充分調動教師參入教育教學工作，特制定本辦法。一 獎勵內容 設立進檔獎，一檔20人，每班10人 二檔20人，每班10人 三檔20人，每班10人。二 獎勵方式 一檔1 二檔 三檔 1 0.75 0.45.三 說明 1 兩班前30名學生的平均分，...
中心小學提高教學質量方案
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鍾山小學教學質量獎勵方案
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