關於團隊精神的報告

2022-06-08 16:39:05 字數 1615 閱讀 2586

通過這幾天的課程我所理解的團隊精神,簡單來說就是大局意識、協作精神和服務精神的集中體現。團隊精神的基礎是尊重個人的興趣和成就。核心是協同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,反映的是個體利益和整體利益的統一,並進而保證組織的高效率運轉。

「相信自己,相信夥伴!」這是我們only團隊宣言,看似簡單卻透著一股真誠,作為一支處於發展階段的優秀團隊,其已初步形成並明確了自己的團隊精神。我這裡將其「團隊精神」歸納為以下幾點:

自信互信,團結互助,榮辱與共

正如「我們only團隊」的團隊宣言「相信自己,相信夥伴!」所展示的,作為乙個團隊的每個成員都擁有一定的自信,盡己所能成為可被隊友信任的伴;同時,也要充分相信隊友,在人人都自信與被信任的環境裡,可以讓成員有更大的熱情為團隊做出貢獻。接著是團結互助,無論在工作還是學習生活中,每個成員都應有一種集體榮譽感,能夠團結在一起,互幫互助。

團隊很重視人性化的管理,經常把聚會安排到一些奶茶店,使工作討論不失輕鬆氛圍,在工作討論後還能聊聊天,增進成員感情。培養了團隊成員之間的親和力,團隊成員產生了互相關心、互相幫助的互動行為,顯示出關心團隊的責任感,並努力自覺地爭取團隊的集體榮譽,從而使團隊精神成為團隊自由而全面發展的動力,最終推動了團隊運作和發展。使每個團隊成員顯示高漲的士氣,激發了成員工作的主動性,大家一起分享喜悅與成果,主動承擔失敗的責任,使得團隊成員自願地將自己投入到給團隊工作中,同時也使自己得到更全面的發展。

勇於挑戰,善於學習

「only團隊」信奉「挑戰使人成長」的說法,從成立開始便積極迎接各種挑戰。團隊一直致力於構建學習型團隊,小組成員互相學習,向其他小組學習,並且積極主動尋找指導老師黃宇馳來提高自己的水平,每個成員在個人能力上有顯著提高,團隊整體實力飛公升。這樣的共識使得成員自覺地要求進步,力爭與最優秀的團隊看齊。

通過團隊之間正常的競爭實現激勵功能,還能獲得其他團隊的認可。

爭之必然,得失淡然

團隊成員把團隊當成「家」,把自己的前途與團隊的命運繫在一起,願意為團隊的利益與目標奮鬥。團隊成員極具團隊榮譽感,團隊與其成員結成牢固的命運共同體,共存共榮,團隊精神表現為團隊成員對團隊的強烈歸屬感。團隊成員彼此間利益共享,相互寬容,彼此信任。

在工作上互相協作,在生活上彼此關懷。團隊成員和諧相處,凝聚力強,追求團隊的整體績效,團隊精神表現為成員之間的相互協作。團隊充分調動成員的積極性、主動性、創造性,讓成員參與管理、決策。

團隊成員在處理團隊事物時盡職盡責,充滿活力,洋溢熱情。團隊精神表現為團隊成員對團隊事務的全心投入。團隊並不要求團隊成員犧牲自我,相反,揮灑個性、表現特長保證了成員共同完成任務目標,而明確的協作意願和協作方式則產生了真正的內心動力。

而且對於其成員的特殊情況的處理也十分得當,更加人性化的管理既保障了團員的切身利益,又無損團隊的正常運作,這不失為一種解決團隊利益與個人利益衝突的途徑。但是,這樣乙個比較重視自由和自願的寬鬆管理模式以及比較感性基礎上的人員管理也在一定的程度上產生了負面影響。例如團隊成員如果在團隊會議期間和團隊活動共同期間有自己的事,那麼他可以缺席。

這樣的自由度如果在面對本身就具有較大惰性的成員時不免會形成乙個逃避的藉口,而他這樣的逃脫很會讓其他成員形成不公平心理,進而有可能形成牴觸工作的心理。所以,團隊的管理人需要有一定的紀律性和規範性,這樣有助於團隊內部的管理和工作的有序進行。

黑龍江大學

化學化工與材料學院

應用化學專業三班

周原 (20106209)

團隊精神標語團隊精神的重要性團隊精神口號

團隊精神就是大局意識 協作精神和服務精神的集中體現 團隊精神的核心是協同合作,最高境界是全體成員的向心力 凝聚力,反映的是個體利益和整體利益的統一。乙個具有團隊精神的團隊,能使每個團隊成員顯示高漲的士氣,有利於激發成員工作的主動性。沒有完美的個人,只有完美的團隊,團隊中每個角色沒有乙個是完美無缺的,...

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