談建立青年文明號對工作的推動作用

摘要：青年文明號是以青年為主體，在生產、經營、管理和服務中建立的體現高度職業文明，創造一流工作成績的青年集體、青年崗位和青年工程。青年文明號建立活動與業務工作緊密結合，本文就建立青年文明號實現四個一流推動工作開展進行**。

關鍵詞：建立青年文明號作用

青年文明號是共青團為適應社會主義市場經濟體制要求，為加強青年思想政治工作和職業道德建設，服務於全黨全國現代化建設的跨世紀青年文明品牌工程。[1]國檢武夷山辦事處通過持續開展建立青年文明號，在履行職責、服務社會、實現四個一流等方面做了大量工作，充分發揮了建立青年文明號對工作的推動作用。

一、以嚴格要求實現一流管理

領導班子對青年文明號建立工作十分重視，將青年文明號建立工作納入工作整體規劃，專門成立建立領導小組，明確職責任務，以嚴格要求確保建立工作人人有責、建立活動人人參與。

一是建立工作計畫到位。小組定期召開青年文明號建立工作會議，就青年文明號建立工作進行研究部署，深入研究落實建立活動計畫、經費、獎勵措施等具體專案，為青年文明號活動建立奠定堅實的基礎和保障。

二是全面推進績效考評管理。高標準定位，確立緊盯單位提出的「單項爭第

一、綜合創一流、爭創服務武夷新發展示範單位」總目標；高標準增壓，主動將青年文明號建立工作納入績效管理考評指標；高標準落實，將任務指標分解到責任人頭，確保事事有人抓、件件有落實；高標準整改，對發現的問題認真分析產生的原因，及時制定整改計畫和整改措施，明確責任人及整改期限。

三是完善內部規範制度建設。通過細化各科室人員崗位職責，進一步明確工作許可權、職責；進一步規範相關業務工作流程；建立健全《業務流程及工作週期管理規定》、《業務工作質量自查管理辦法》、首問責任制等檔案規章，進一步強化體系化管理。

二、以活動載體提供一流服務

青年文明號集體多年來一直堅持「出入有境，服務無境」宗旨，以優質服務示範月活動、號村聯建、號戶結對、視窗建設等活動為載體，為進出口企業、社會群眾提供一流服務。