轉眼間，五月份又過去了，這個月對於二部或對於我來說收穫還是很多的，現將五月份工作總結如下。
1，這個月，公司新成立了乙個部門三部，從此公司也不再是兩個部門單調的競爭。自從三部成立後，公司的部門競爭顯然比以前更加激烈。單從我個人感受來講我比以前有一種史無前例的緊迫感和集體榮譽感。
並不是單純的想為自己出單，而是想為部門盡一點力，想要為部門達到業績指標，不想坐落後的那個部門。
2，在這個月的中旬以後，部門成員都已經出單，唯獨自己還沒有，覺得壓力挺大的，在努力的半個月後依然沒有業績，月末的時候，心裡特別急燥，導致月末心態不穩定，並且提前放棄了這個月，可能月末的幾天自己就是在混日子，等這個月過去，而且這個月我出現了習慣性鬆懈的問題，而其他同事都再拼，我覺得這不是乙個老業務員應該有的心態。
3，由於這個月一直被急躁的心態所左右，導致在**溝通中，對客戶失去耐心，無論首諮還是回訪，只要客戶稍微不按照自己的想法去走，我就不想和客戶溝通下去，不想去引導客戶，會主動放棄客戶，導致客戶大面積死亡，沒有好的意向客戶。我希望這一點在下個月工作中要嚴格杜絕改正，保持穩定，緊迫的業務心態。
4，因為這乙個月，部門經常開早會，這樣我可以清楚的知道前一天的工作質量，也可以及時調整當天的工作激情和狀態，我想這次二部可以完成業績指標，很大一部分歸功於這裡。
因為一部和三部沉澱質量和數量一直比我們高，可能下個月我們會面臨很大的危險，我希望這個月戒驕戒躁，努力為部門貢獻自己的一點綿薄之力。
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