為了加強本酒吧各項管理工作，加強勞動紀律管理，使酒吧工作有條不紊地開展，特制定本勞動紀律管理規定如下：
服務員崗位職責：
1、準時到崗點名簽到，接受任務分配；
2、負責班前的準備工作，按要求負責責任區域物品的擺放及各種相關物品；
3、按要求做好責任區域的環境衛生；
4、按照規定的服務標準和程式做好客人的服務工作；
5、積極主動、熱情禮貌為客人服務，作到反映靈敏、動作快、好、穩；
6、熟知酒水及食品的**，適時合理推銷食品飲料、酒水等；
7、在看好自己的區域的同時，也要兼顧其它區域，做到既分工又合作；
8、客人到本酒吧時，為了上檔次的服務和享受，必須對客人高檔次服務；
9、對客人的招呼要及時做出反應，約不允許假裝看不見或故意拖延服務；
10、隨時保持桌面衛生，及時更換菸缸和空酒瓶，問客人是否新增酒水；
11、客人走後，要迅速清理好區域，看看是否丟失東西或損壞物品，做好迎接新客人的準備工作；
12、工作時間不能吃東西、抽菸、喝酒，以及不能看電視，作與工作無關的事；
13、工作時間必須說普通話；
8090酒吧員工手冊
目錄第一章公司簡介 第二章勞動人事條例 第1節用人原則 第2節入職 辭職 勸退 開除 裁員的手續及辦理方法 第3節考勤制度 第4節薪金及福利 第三章管理原則 第四章員工守則 第1節總則 第2節員工行為規範 第五章安全守則 第1節安全總則 第2節安全 第3節安全守則 第六章獎罰條例 第七章補充 第八章...
素可泰餐廳酒吧員工手冊
素可泰餐廳酒吧 員工手冊 素可泰餐廳 酒吧員工手冊 為培養員工良好素質，規範員工行為，更好的適應餐廳發展，特制定本制度。本規章制度中的一切條文，適用於本公司的所有管理人員及員工，除部分條列之外，也適用於所有臨時工。工作理念 一 服從 要求服從，全心全意地貫徹 無條件服從，先服從後上訴 二 執行 不折...
388酒吧運營部員工手冊
霸度388 club 第一派對空間 運營部 員工手冊第一章運營部管理類 第一節入職與離職 員工入職管理規定 一 招聘管理 各級機構或部門可根據本部門實際情況制定 人員定崗定編表 並根據此表制定合理的招聘計畫表，通過各種有效途徑按照招聘計畫有序招聘，若因部門結構調整或不可抗拒因素導致人員編制調整需及時...