營運部崗位職責

2022-01-23 19:36:15 字數 1534 閱讀 2391

2、 確立本店的發展規劃,經營計畫及經營方針,制定本店的經營管理目標,並組織實施。

3、 主持制定和完善本店各項規章制度,建立健全內部組織機構,協調各部門關係,建立內部合理而有效的執行機制。

4、 全面負責本店的日常經營,人力資源開發、安全防範和財務工作。

5、 負責重要客人的接待工作,保持外聯工作的暢通。

6、 全面負責顧客的維護,塑造企業良好形象。

營銷部經理主要職責:

1、 在營運總監的指導和管理下完成營銷工作。

2、 配合營運總監確定公司及各門店進入市場的姿態,建立正確的市場定位,制定營銷戰略及發展目標。

3、 經營公司及門店各階段營銷計畫的制定與落實。

4、 營銷費用的控制。

5、 營銷方案、海報、推廣活動的設計、製作、實施與分析。

採購部門主要職責:

1、 在營運總監的指導和管理下完成採購工作。

2、 制定並執行年度目標及各項經營指標。

3、 負責**商的確定,引進與淘汰,溝通於維護等相關工作。

4、 負責商品的引進與淘汰,定價與變價,**與陳列等工作。

5、 負責新店商品規劃的制定與棚架圖的製作。

6、 負責商品計畫、營銷計畫的擬定與落實。

採購部長崗位職責:

1、 負責採購部門的全面工作。

2、 負責制訂年度經營指標及工作計畫,確保工作計畫的實施。

3、 組織制定新店的品類規劃及商品配置。

4、 負責各年度及新店供貨合同的簽訂工作。

5、 組織制定並實施各階段的商品計畫。

6、 負責重點供貨商的溝通與維護。

7、 負責對採購人員的培訓與考核工作。

8、 對採購人員的調整提出動議。

採購處長崗位職責:

1、 配合採購部長工作,制訂本品類年度經營指標及工作計畫,確保工作計畫的實施。

2、 負責本品類**商的確定,引進與淘汰,溝通與維護等相關工作。

3、 負責本品類商品的引進與淘汰,定價與變價,**與陳列等工作。

4、 負責本品類各年度及新店供貨合同的簽訂工作。

5、 負責組織採購經理完成新店的本品類商品的規劃及陳列配置工作。

6、 組織制訂本品類商品計畫和營銷方案。

7、 負責本品類其他業務收入的收取的監督和審核。

8、 負責召集和組織本品類綜合分析會,提出經營存在的問題及整改措施。

9、 負責本品類供貨商的溝通與維護。

採購經理、採購助理崗位職責:

1、 在採購部長、採購處長的指導下開展工作,完成各項經營指標及工作計畫;

2、 負責本品類**商的開發及**鏈的優化,溝通與維護等相關工作。

3、 負責本品類各年度及新店供貨合同的簽訂工作。

4、 負責本品類新店品類規劃及商品配置的詳細方案。

5、 負責本品類商品的引進與淘汰,定價與變價,**與陳列等工作。

6、 監督指導本品類各門店的經營,及時解決門店提出的相關問題。

百貨營運處崗位職責:

1、 指導各企業食品年度計畫的制定。

2、 指導各企業食品重點工作。

3、 監督檢查各企業食品日常經營。

營運部崗位職責

2 確立本店的發展規劃,經營計畫及經營方針,制定本店的經營管理目標,並組織實施。3 主持制定和完善本店各項規章制度,建立健全內部組織機構,協調各部門關係,建立內部合理而有效的執行機制。4 全面負責本店的日常經營,人力資源開發 安全防範和財務工作。5 負責重要客人的接待工作,保持外聯工作的暢通。6 全...

營運部崗位職責

一 經理職責 1 據公司的總體經營規劃,制定本部門的目標管理工作,計畫和實施 措施,確保完成公司下達的各項任務 2 負責健全 建立 貫徹 執行公司及部門的各項管理規章制度,做到有章必依,違章必懲 3 根據公司工作質量標準,考核各區域的各項管理工作,及時檢查各工作流轉程式的各個環節,發現問題及時處理,...

營運部崗位職責

營運區域督導工作 隸屬關係 所屬上級領導 營運部經理 目標責任 管理和協調區域人員 物料 裝置,執行傑出的fsc v,呈現最好的營運成果。匯報門店日常事務給其直接上級,協助解決門店事務,維護對外公共關係,利潤最大化 主要工作內容 1.收集了解直營門店和加盟門店周邊市場情況和競爭對手情況。2.對直營門...