阿勒瑪勒鄉中學中考評價辦法
為進一步強化班級教學管理，激發畢業班教師的工作積極性，努力提高教學質量，確保阿勒瑪勒中學畢業班公升學率穩中求進，根據《新源縣初中學校中考評價辦法》及相關規定，制定本辦法。
一、本辦法的獎勵範圍：
九年級畢業班教師，每學年評定一次
二、獎懲方案細則：
1、標準：
若以中考參考人數140為準，以70%的公升學率計算。公升學人數應為140×70%=98人。
2、規定：
實驗班公升學率為95%，則九<1>班（36人），應正常公升學34人，包括從平行班調入學生；九<3>班（39人），應正常公升學37人，包括從平行班調入學生。共計71人。
平行班公升學率為40%，則九<5>班（35人），應正常公升學14人，九<7>班（35人），應正常公升學14人，共計28人。
3、獎金：
若達到以上公升學標準，獎九年級畢業班每位教師2000元，共計26000元，若未達到以上標準，各班每少1人扣該班各任課教師300元，獎金不夠扣時，從該教師當年工資中扣除，各班每超1人，獎勵該班各任課教師獎金300元，累計計算。
4、計畫外錄取的學生不在正常公升學範疇。若各班每考一名縣二中（縣八中）計畫外錄取學生（以縣二中、八中張榜為準），分別獎該班各任課教師100元（50元）。
5、正常公升學人數按縣二中普高最低正常錄取分數線為準。包括報縣八中而達到了縣二中錄取分數線的學生。
6、報考內高的考生，按縣二中劃定的錄取分數線為準計算。考入內高的學生不單另設獎。
7、從平行班調入實驗班的學生，若被縣二中正常錄取時，納入原平行班錄取人數中。
8、調班時間：①第一次調班：9月月考之後。②第二次調班：期末考試後。③第三次調班：2023年5月月考之後。
9、九年級畢業班，中考體育在全縣獲
一、二、三名時，分別獎任課教師600元、400元、200元。否則，每降乙個名名次罰300元、200元、100元。
10、民語班根據漢語班錄取辦法作適當調整執行。
阿勒瑪勒鄉中學
2023年9月4日
員工考評辦法
一 總則 為全面了解 評估員工工作績效，發現優秀人才，提高公司工作效率，使員工有機會參與公司管理程式，發表自己的意見，特制定本辦法。二 考核範圍 公司全體員工均需考核，適用本辦法。三 考核原則 以崗位職責為主要依據，定性與定量考核相結合。四 考核目的 1 獲得晉公升 調配崗位的依據，重點在工作能力及...
教師考評辦法
中心學校 教師考核獎勵辦法 二0一三年一月 為了進一步完善我校管理制度，保證各項工作的工作效率和完成質量，穩步提高我校教育教學質量，在借鑑當前教育教學管理先進學校經驗的基礎上，結合我鎮學校的實際，經中心學校校務工作會議討論研究決定，制定並實施本辦法。一 模範遵守教師職業道德 1.愛國守法。熱愛祖國，...
中考評卷改革
附件7網上評卷答題卡作答須知 一 中考實行網上評卷，考生必須在答題卡上答題，書寫在試卷 草稿紙上的答案無效。二 考生領到答題卡後，要認真檢查答題卡的印刷質量，如發現字跡模糊 行列歪斜或缺印等現象，應立即舉手報告。檢查無誤後，使用0.5公釐黑色墨水簽字筆在規定的欄目內填寫姓名 准考證號。三 條形碼由監...