贏在執行讀後感

2021-12-30 17:04:15 字數 950 閱讀 7499

寒假中,學校下發了《贏在執行》這本書,在忙碌的走親訪友間隙,我靜下心來讀這本書,感觸很深,對執行力的理解有了更深刻的認識。

書中有一句話我覺得非常精闢,那就是:「執行力,歸根到底就是一點——落實,落實出來。」正是這句話引導著我繼續讀這本書。下面,

對於如何提高執行力這個話題,我就自己學到的一點皮毛跟大家分享一下:

首先要充分發揮個人的主觀能動性與責任心,在接收工作後想盡一切辦法把工作做好。這一點其實就是一種態度――面對生活,面對工作,面對人生的態度。面對人生道路上的困難與挫折,如果不退卻,不怨天尤人,始終保持一種積極向上的人生態度,那就會從普通人中脫穎而出,成為強人或名人。

在我們生活實際中,缺乏自動自發的人還很多,包括我自己,生活中遇到一些問題,就會失去信心,打退堂鼓,或怨天尤人,尋找藉口擺脫。這樣長期發展下去,終不會走到事業成功的最高境界。

其次要為人誠信,敢於負責。誠信是立身處世的準則,是人格魅力的體現,是衡量個人品行優劣的道德標準之一。我們對學生加強誠信教育,教育學生要講信用,要對自己的行為負責。

其實我們老師首先要做到誠信,積極去實現自己的諾言,而當不能履約的時候,應該慷慨地對自己失信的行為負責,及時地採取必要的措施來彌補由自己的失信造成的損失。

第三是樂於學習。要想適應世界的變化,跟上社會的變化速度,必須努力學習,學習能力是乙個成功者必須具備的能力,一流的執行力,**於高素質的執行者。乙個知識淵博、思想開放的老師才能更好地面對乙個個活生生的,充滿智慧型、富有好奇心的新一代。

第四是有團隊精神,人際關係良好。團結協作是一種良好的職業道德。這種職業道德是每個教師所必需具備的。

它對每個人的成功起著舉足輕重的作用。作為學校一線教師,真正意義上的成功必然是團隊的成功。我們學校正在開展的高校團隊建設正是基於這一點的考慮,只有每個備課組團結合作,才能提高整體的執行力,也才能在激烈的高效課堂模式下教出自己的個性,讓學生在樂中學,在學中成長!

我們只有做乙個有執行力、有品質的一中人,才能夠贏在執行,讓執行成就生活的每一天。

《贏在執行》讀後感

剛看到這本書的封面,乙個大腹便便的中年很自信指向了你。給我的第一印象,這會不會是一本成功學之類的書,這類書裡總是反覆教你 做人要圓滑,做事要有效率等等。但是,看了一段之後,我發現這是一本實在的書。以我自己的體會是 全書在教我們怎樣成為乙個好員工。全書講的內容比較多,所謂形散神不散,這個神就是執行力。...

贏在執行讀後感

看完 贏在執行 收穫很大,感觸也很多。執行力是乙個必須面對且無法迴避的問題。下面,我結合平時工作實際,談談學習體會。一 沒有任何藉口 是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為準則.不要用藉口來為自己開脫或搪塞。找藉口的乙個直接後果就是容易讓人養成懶散,拖延的壞習慣,當我們遇到業務夥伴 客戶上門諮詢...

贏在執行讀後感

曾經看過余世維教授 贏在執行 的 講座,聆聽了他生動幽默 深入淺出,寓觀念於談笑間,蘊哲理於詼諧中的演講,深受啟發和鼓舞。但總有意猶未盡的感覺,在機關黨支部倡導的 快樂閱讀 活動期間,又重新閱讀了 贏在執行 一書,細細品嚐,感觸頗多,受益匪淺。什麼是執行力?簡單的定義是 按質按量 不折不扣的完成工作...