生產部加班規範

2021-12-30 13:26:47 字數 830 閱讀 5751

為規範生產部員工加班,達到加班生產的目的,現對生產加班過程進行規範。生產加班的目的:

生產加班是公司員工在法定工作時間之外由公司安排,在遵照員工自願的原則的基礎上所進行的生產工作,其目的是降低生產過程中的非正常因素對正常生產過程的影響,是保證生產計畫及時完成的手段之一。公司按《勞動法》的相關規定支付勞動者加班報酬。

生產過程中有以下情況之一而造成生產計畫的後延,可由生產主管安排指定崗位員工加班:

生產交付需要提前

為了彌補因故耽誤的生產時間(如物料延誤、裝置維修與保養、圖紙確認、異常處理等)

生產人員不足

裝置生產加工能力不足

其它耽誤生產正常進行的因素

根據實際生產的需要,生產加班由生產領班、生產排程計畫員提出,確定加班生產的具體內容和相關的崗位及人員,由生產經理確認批准後才能安排進行。可由領班或部門正式發文通知。

相關加班人員了解加班的工作內容及任務目標。

加班人員在加班期間必須按照公司有關規定,遵守生產作息時間,不得遲到、早退,否則,將按公司有關規定進行處理。

加班人員由當班的領班負責,檢查並確認其工作,保證加工工作任務的完成。

加班人員必須按照有關規定,保質保量完成指定的工作任務,領班可以根據實際情況適當安排、調整實際的工作內容與順序。

加班人員必須在加班當日填寫《加班申請單》,內容包括加班日期與時間段、加班內容(包括工位、工單號、工序號、加工數量等),要求如實填寫資料內容,以便於正確安排後續工作,如發現資料不實,則扣除加班時間,並根據實際情節給予紀律處分。

本規定自發布之日起實施。生產部有完善、解釋的權利。

在實施之前,必須由生產部的相關人員對員工進行培訓。

2023年5月12日,發布a版

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