三、存在的不足之處
在客觀總結成績和經驗的同時，我們也清醒地認識到，我們工作中還存在許多問題和不足之處。
最為主要的就是我們沒有建立一支穩定、成熟的銷售隊伍。銷售人才的培養工作滯後，不能帶領優秀人才進入房地產中介市場，造成經紀公司一直只能依靠集團公司所開發建設的專案，而沒有走出去開拓新的市場，無法展現經紀公司的真正職能，不能為集團公司開發新專案提供科學的市場分析，充當好參謀。當然，在意識到這些問題後，我們會不斷提高自身的素質，高標準要求自己，不斷加強自己的專業知識和專業技能，同時我們也應當廣泛了解整個房地產市場的**動態，走在市場的前沿，充分發揮出經紀人的優勢。
四、2023年工作要求
（一）加強學習，提高員工素質
當今的時代是乙個日新月異的時代，企業的競爭日益激烈，房地產行業的競爭已達到了白熱化的程度。如果我們不學習，不去研究新情況、新課題，就會被動挨打。於是，加強學習，提高員工素質已是擺在我們面前的重要課題。
我們將一如既往的每週對員工進行業務培訓，努力提高員工的學習興趣，並做到學以致用；對員工培訓效果進行考核，將考核結果作為調整工資、公升遷職務的重要依據。
（二）科學管理，提公升企業效率
科學管理就是用制度管人、用制度管事、用制度規範行為。現在公司已經制定了一整套科學合理的規章制度，現在問題的關鍵在於抓落實。為此，我們要求所有員工要熟悉和掌握現有的規章制度。
只有熟悉了，你才知道怎麼去做，才知道怎麼改變過去那些不良的習慣，才知道怎麼去規範自己的行為。
我們在工作中要「嚴」字當頭，不求過得去，只求過得硬。在全公司營造一種管理科學化、正規化、高效化的氛圍，從而促進企業效率的提公升。
總結過去就是為了展望未來。經紀公司全體同仁應當一如既往的秉承精誠合作，愛崗敬業的優良作風，同時又要不斷夯實和提高自己的業務知識和職業技能水平。爭取在明年的銷售工作中，讓公司的樓盤銷售再創乙個新的輝煌。
懷化市世雄房地產經紀****
2023年12月31日
2023年公司工作總結
萬源市愛家商貿 2013年度工作總結 金蛇辭歲寒風盡，萬馬奔騰春意來。勿忙的2013年已經過去，我們迎來了嶄新的2014年，回顧過去，公司在董事會的正確領導下，強化安全管理，健全規章制度，規範操作流程，拓展採購渠道，狠抓營運銷售，加快門店建設。通過公司全體員工的共同努力，各項工作完成了年初既定目標。...
2023年公司工作總結
充分發揮團組織 工會的作用。團組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團組織和工會在黨委的領導下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如 新年文藝匯演 第一屆友誼杯籃球比賽 萬人獻愛心活動 等等。各部門還針對部門員工多數是青年團員的特點，根據部門實際情況，在工作之餘...
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加強黨組織建設，發揮黨員幹部的模範帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計畫，公司黨委成立了中心學習組，將各部門長 黨支部書納入學習組，每月組織黨員幹部進行黨課學習，由黨委成員親自主講。通過政治理論學習，黨員幹部的思想認識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現在做起 從部門做起 從點滴做...