2019南窯學校工作總結

2021-10-19 05:33:58 字數 4755 閱讀 2824

規範管理建立特色推進素質教育

2010——2011學年學校全面工作已經結束。半年來在上級領導的關心支援下,由於全體師生的共同努力,我校整體工作取得了一些成績。現把一學期來的學校工作總結如下:

1、教學質量:入學率、鞏固率、畢業率均達100%,各級全科優秀率達到46.3%。鞏固率100%,鎮質量檢測評估較上學年末有所進步。

2、教育科研:市級課題1個,正在研究階段。我校優質課獲獎11人次,我校**獲市、縣級獎11人次,教師輔導獎5人次,獲市縣級先進班集體各1個,學生獲市縣級三好學生2人次,美術、書法、計算機等獲獎6人次。

3、教師隊伍:學歷達標率、繼續教育結業率均達100%。學歷提高率達到81.3%,新取得大專學歷教師9人,新取得本科學歷教師5人。

4、特色建立初見成效及教育教學活動有聲有色,深受領導、社會各界及學生家長的好評。

5、成功承辦磁澗鎮中小學寫字特色建立工作現場會。

6、體育衛生:新添置體育器材45件(套),年終縣體衛工作檢查受到好評。

7、辦學條件:本學期學校共投資4.8萬餘元印表機2臺、學生課桌凳120套、學生凳100個、教師辦公椅25把、油漆門窗322平方公尺、欄杆60平方公尺、外牆裙110平方公尺,教室牆壁粉刷2175平方公尺,對校園電路進行改造、更新校園文化設施,增添教育教學設施、安裝了校園監控裝置及校園廣播網。

8、安全穩定:無安全事故和信訪案件發生。

9、財務:本學期,我們開源節流精打細算,後勤工作在優先保證教學教研工作正常開展、確保學校正常工作正常運轉的情況下使國有資產增值2.8萬元。現將我們的具體做法回報如下:

一、重視德育工作,面向全體學生

德育是學校的首要工作,教育無小事,事事皆育人,一花一草一木都是育人的載體。學校把校情、辦學理念、三風建設、教改教研、榮譽集錦、課外活動、綜合實踐活動、教師職業道德規範、小學生守則、小學生日常行為規範、國旗、國徽、國歌、國防、國史、國情、安全常識等內容製成版面,安置在學校的顯要位置,讓全體師生時時處處了解學校的發展方向,受到思想教育。同時在校園內設定了學生優秀作品及優秀學生事蹟展,激勵學生全面發展。

閱報欄內的報紙天天更新;教室內用標語、標牌、板報,激勵師生拼搏進取。校園內用名人、名言營造濃厚的育人氛圍,真正做到了只要進入校園,隨時隨地都能受到潛移默化的教育。

二、推行人文管理,規範辦學,帶好四支隊伍。

為了使學校具備可持續發展的潛力,我校堅持以人為本,堅持帶好四支隊伍。

(一)高效服務的幹部管理隊伍

學校是乙個整體,少了哪個部門的努力都不行,因此做為校長必須帶好中層領導這支隊伍。我校一是抓「勤」,二是抓「實」,三是抓「新」,四是抓「以身作則」。「勤」就是勤學習,勤部署,勤檢查落實,勤總結。

通過學習,提高中層領導的專業知識水平,政治理論水平,組織能力;在檢查中提高洞察能力,管理能力;在總結中提高概括分析能力、理論昇華能力。「實」就是要求各領導成員俯下身子,深入到具體工作的第一線,獲得第一手資料和開展工作的主動權。「新」就是接受新事物,拓展新思路,開展新局面,要創造性地開展工作。

「以身作則」就是要嚴格要求自己,當好教師的表率。依照學校的辦學思想,遵循教育規律和我校的工作思路,帶領廣大教職工紮實工作、努力奮鬥。

(二)幹事創業的教師隊伍

學校提出「向課堂要質量,向工作日要質量」「松在校外,緊在校內;松在課外,緊在課堂」「既要切實減負又要努力增效」的觀點。依據中小學管理規範、制度,制定了一系列規章制度,特別對備課、上課、作業批改、自習課等制度,「五清」、培優補差,課題研究等一系列相關工作都提出了明確的要求。嚴格督查,把考核結果和月考評、績效工資發放、期末評優錶模、職稱晉級相掛鉤。

教師管理做到「用品牌意識激勵教師,用活動平台造就教師,用欣賞的眼光看待教師」。要讓每位教師都有自己的路標,把每位教師引導到幹事創業的軌道上來。為了給教師搭建專業成長的平台,學校積極開展課堂教學競賽活動,並在四年級以上嘗試實行「先學後教,合作學習」的教學模式,還通過開展優質課、達標課、觀摩課等活動,激勵教師教學水平不斷提高,促進了教師嚴謹的工作態度。

為了提高教師業務水平,我校還要求教師堅持學習黨的政策和教育法律法規,堅持依法辦校,依法執教;要求教師堅持學習業務知識,讀一些專業書刊,多看名家示範課,從中汲取精華,提高專業水平,堅持每週記政治筆記和業務筆記,撰寫教育隨筆。學年末我校評出優秀隨筆3人、二等3人、三等2人。評出的優秀隨筆參加鎮中心校優秀教育隨筆評選。

我校教師中現有本科學歷6人,大專學歷7人,還有一些教師正在進修中。為了提高教師專業水平,鼓勵教師參加高學歷進修,學校根據情況安排教師出外學習,培訓,開拓教師視野,提高教師專業素養。

(三)全面發展的學生隊伍

學校始終把教育學生學會做人、學會求知、學會勞動、學會生活作為育人目標,把學習《小學生守則》、《小學生日常行為規範》、《小學生一日常規》當作常規工作來抓。實行學生自主管理,從每班選出3名少先隊員組建少先大隊部,明確分工和責任,負責衛生、紀律、學習等日常檢查和督促工作。學生自主管理培養了學生的能力,使學生真正成為管理的主人。

重視學生德育教育,為使學生德智體等方面得到全面發展,我校建立學生成長記錄登記表,實行5分制,每週五從學習、紀律、品德、安全、衛生、體育、健康等方面,採用學生自評、互評、師評、家長評議相結合的方法對學生進行綜合評價,每週五學生把成長記錄表帶回家中,由家長對學生在家的表現進行評價、簽名,學生於下周一帶回學校。同時學校開通了校信通,為教師、家長、學生搭建了聯絡的平台,使家長、教師及時了解學生的成長資訊。學生成長記錄表和校信通成為家校溝通的橋梁,對學生習慣養成教育和品德形成起到了積極的促進作用。

學校重視學生安全教育,始終把安全工作放在重要位置,責任到班、到人,各項工作都有專人負責,建有值班制度,每天有教師值班。開展安全知識周周講活動,讓學生學習一些安全防範知識,要求教師做好安全記錄,周周匯報各班安全教育及安全情況,並把安全記錄上交安全負責人存檔。同時堅持每學期有針對性的安排1—2次防震、消防等演練活動。

為了建立安全校園、和諧校園,防止校園暴力事件的發生,我校門崗設立三名保安,制定了安全、有效、嚴格的門崗制度,24小時不間斷值班,同時安裝校園監控裝置,隨時掌握校園動態,杜絕不安全事故發生。學校還定期組織排查校園各種建築、器材、設施、電路等情況,發現問題及時整改,真正做到「防患於未然」。由於我校高度重視安全工作,本學期無任何安全責任事故發生。

給孩子一些時間,讓他們自己去安排,給孩子乙個平台,讓他們自己去展示,給孩子一片藍天,讓他們的生命更鮮活,讓他們自己去飛翔!這就是我們對學生管理的宗旨。為此,我們結合實際成功舉辦組織了文學、藝術、體育、科技等豐富多彩的課外活動,建立了活動小組。

為使這項工作落到實處,我們做到三有:(計畫、措施、獎懲),三定:(時間、場地、負責人),三落實:

(安排、督查、考核總結)。在組織好課外活動的同時,我們安排每月最後一周週末的下午,組織開展了「一列兩操」、桌球、演講、跳繩、文藝匯演、「六一」唱紅歌活動等各種形式的展示競賽活動,這樣使學生在各項活動中張揚自己的個性,展示自我風采,感受到了成長的快樂。

(四)熱心誠心的家長隊伍

學校、家庭、社會三者結合起來,開發教育環境,才能形成育人合力。所以,家長是學校教育的同盟軍。每學年學校都制定具有較強針對性、切實可行的家長學校計畫,注重打造一支素質相對較高、熱心協助學校共同育人的家長隊伍。

我校成立了家長委員會,不斷豐富家校溝通交流平台,讓家長參與評教評學,幫助家長了解學生在校學習情況以及思想品德狀況,積極尋找家校結合的教育方法和途徑。總之學校一定要密切與家長的關係,堅持走學校教育和家庭教育有機結合的素質教育之路。

三、營造書香校園,特色辦學,成就幸福人生我們的辦學特色是:一是寫規範字二是讀好書,師生一起行動。我們提出的口號是:

暢遊書海,潛心求知,共建書香校園;規範寫字,踏實做人,成就幸福人生。

關於讀書,我們的做法是:

1、開放圖書室,讓每乙個班級充滿書香。

為了拓展學生知識視野,教室添置了圖書櫃,開辦了圖書角,圖書中一是讓圖書室的藏書走進教室,二是由學生從家中帶來的,圖書由班級統一管理,自由閱讀。有了「班級圖書角」,每乙個孩子隨手能拿到書,隨時有書讀,可以每天在這樣的閱讀中生活,學生們寫完作業自覺看書的多了,追逐打鬧的少了。學校處處都充滿了積極向上、比學趕幫的良好氛圍。

2、授之以漁,讓每一位學生學會讀書。

「授之以魚,莫若授之以漁」,不僅讓學生有書讀、讀好書,還要讓學生學會讀書的方法。我校教育學生讀書時遇到不認識的字要查一查,遇到疑問要議一議,值得深思的地方要想一想。另外,要求每位同學準備一本摘抄筆記,將閱讀到的精彩部分摘錄下來,其形式是多樣的,可以是一兩句話,也可以是一種方法,一種啟迪;可以是原文照抄,也可以是概括大意。

「摘」,實際上是將閱讀過程中激發出來的火花加以定格,教育學生經常這樣做,習慣養成了,不但有助於於學生更好地積累知識,而且可以使學生獲得終生享用的財富。

3、暢遊書海,讓每一位學生充分展示自己。

每學期,我校還開展一次讀書演講比賽,讓學生把讀到的好書與大家一起分享,把讀書的感受和大家一起交流,讓學生在演講中充分展示自己,感受到讀書的樂趣,為學生幸福人生奠基。每個學生每月寫一篇讀書心得,評選出的優秀作品製作版面在校園進行展示。

關於寫字,我們的行動是:

1、教師以身作則,練好「三筆」字。

學校提供一塊版面,要求教師天天早晨到校先寫一行粉筆字,在相互對比中提高水平。堅持練習毛筆字、鋼筆字,每週每一位教師向教研組交一張水平較高的毛筆字;練習寫一首古詩,並交乙份滿意的鋼筆字。大家一起練習書法,給教師提供了乙個交流的平台,相互交流的同時,也提高了寫字水平。

2、規範學生寫字,成就幸福人生。

學校按級段劃分,低階段以練習鉛筆字為主,中級段以練習鋼筆字為主,高階段以練習毛筆字為主,學校把寫字當成一項書面作業定期檢查,期末總結,並每月「海選」優秀作業在校園展示,讓學生在對比中提高,在展示中獲得成就感,有效地提高學生規範寫字的興趣。

雖然我們在工作上取得了一些成績,但是經過認真反思,在我們平時的工作中還存在著許多問題急待解決和糾正。

1、教育教學的管理工作不規範,對一些不太急而又必須要做的工作缺乏統籌安排和有效的組織,有突擊應付的思想。

2、教研工作虛而不實,對研究的內容缺乏針對性,因此造成勞多獲少,收效甚微。

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