教師繼續教育工作管理制度

2021-10-09 13:17:28 字數 772 閱讀 1652

一、建立健全組織機構,為繼續教育工作提供制度保障

(一)成立以園長為組長的園繼續教育領導小組,以保證幼兒園繼續教育工作的正常進行。

(二)根據教師自身特點成立各教研組、年級組,以竟聘的方式確定教研組長和年級組長。

2、 建立和完善繼續教育工作系列制度:

(1) 間周一次的學習活動制度

(2) 教科研計畫分階段制定、執行與檢查制度

(3) 教師外出培訓、園本培訓和輻射培訓制度

(4) 教師繼續教育過程、成果登記制度

(5) 教師繼續教育檔案蒐集、整理、歸檔制度

(6) 教科研成果匯報、交流制度

(7) 教科研成果獎勵制度

(8) 繼續教育獎懲制度

二、繼續教育計畫的制定與檢查

(一)根據教育理論、當前教改和研究的動態、資訊及自身情況制定出目的性明確、針對性強、實效性高的繼續教育計畫。

(二)堅持以目標為依據、以計畫規定的要求為標準、有目的、有計畫的督促檢查制度,做到效果、過程相結合,找出經驗完善自我。

三、繼續教育計畫的實施與總結

(一)為繼續教育計畫的實施提供必要的物質條件(資訊、資料、時間、經費等)。

(二)做到常規性的工作與學習提高相結合,在分管園長的帶領下,紮實有效的開展學習、培訓、研究、總結、交流等活動,確保繼續教育工作的連續性。

(三)完成市、區下達的接待、比賽、年度目標規劃中對教科研工作、隊伍建設、年度常規性活動等相應的工作任務,並努力取得好成績。

(四)總結整理幼兒園、教研組、年級組及個人工作成效與研究成果,有過程意識和成果意識。

教師繼續教育培訓管理制度

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