本學期我校認真貫徹落實市教體局各項工作意見，全面貫徹教育方針，以市局「十二五發展規劃」統領學校工作，緊緊圍繞「中考上台階，素質教育見成效，隊伍建設大提公升，安全穩定要確保」這個主題，強化工作措施，致力改革創新，狠抓工作落實，實現素質教育有新推進、減負增效有新成效、教育質量有新提高、資源配置有新優化、群眾對教育滿意度有新提公升的目標，努力改善辦學條件，積極盤活教學資源，大膽拓寬教育天地，致力實施課堂教學改革，與時俱進，開拓創新。在加大實施素質教育的力度的同時，依法民主管理學校，堅決貫徹落實辦「學生快樂，教師幸福，群眾滿意」的教育的工作指導思想，努力抓好學校的常規教育教學管理工作；在完善制度的同時，加大日常工作的檢查督促力度，竭力提高學校的辦學質量和辦學水平，圓滿完成了上級下達的各項指標。實現新起點上新跨越，新形勢下新作為，現將我校的工作匯報如下：
一、學校簡介
我校是一所四軌制中學，8個教學班，382名學生，34名教職工，專任教師的合格率達100%，均具有相應的教師資格，達本科學歷的30人，專科學歷的4人，教師的職稱結構、年齡結構合理，教師的平均年齡為34歲。
學校工作總體思路：以科學發展觀統領全校工作，深入貫徹落實《規劃綱要》及我市教育工作會議精神，以市局工作思路為指導，以兩支隊伍建設為突破口，大力提高教育教學質量，以特色促發展，改革創新，艱苦奮鬥，努力把我校辦成學生快樂、教師幸福、群眾滿意、與時俱進的優質學校。
辦學宗旨：學校得鄉村之清幽，沐淳樸之民風，堅持以「崇尚人文，以德為本，素質教育，全面發展」的辦學理念，形成了尊師、刻苦、嚴謹的學風；誠實、守紀、團結、文明的校風；敬業、嚴謹、善導、愛生的教風；把「服務學生、服務社會」作為工作的出發點和歸宿，追求「人人發展，人人成才」的育人境界。
二工作要點
（一）全力打造平安和諧校園，切實維護我校安全穩定大局。
1、繼續貫徹「三三三制」執行兩個檔案，推進學校安全機制建設。
2、學校成立安全領導小組，任校長任組長，中層領導為副主任，各班主任任成員，負責安全教育，增強安全意識，提公升師生安全能力。
3、加強學校財構管理，學校多渠道想辦法購置並安裝了防盜門窗和卷閘，確保了學校財產的安全。
4、建立了學校、家庭互通學生安全資訊制度，提公升了家校合作力，確保安全的工作水平。
5、學校倡導家長為學生投入人身保險，優化學生健康保障事故處理環境。學校利用班會、公升旗、手抄報等途徑做好宣傳工作。
6、加強學校安全日誌及月報制度，學校值班巡查和封閉管理制度，集體校外安全預案報批制度等各項常規管理制度，安全日誌每日由值班領導填寫並交校長檢查簽字，安全月報每月24日由學校安全領導小組一起檢查並及時排查安全隱患。
7、學校本學期將於5月12日進行一次防震避險的安全演練，每班結合防震知識自作手抄報、黑板報，極大的提高師生的安全防範意識。
8、學校後勤及門衛工作：
（1）開學初對學校進行全面的隱患大排查，發現問題及時整改，派出隱患，未能解決的及時上報；
（2）加強住宿生的管理，以人文管理為主，嚴格落實各項住宿生管理制度
（3）實施義務教育階段寄宿學生一顆蛋工程。做到了安全到位，供蛋新鮮，整顆蒸煮的方法，保證學生在校期間每人每天一顆，保證了學生的營養健康。
（4）學校衛生工作。建立了學校衛生值日制度，責任區制度，每天早晨清理，全天保潔，由政教處主抓，值班領導檢查，每日打分進行量化考核。每週五進行一次衛生打掃除，確保學校每乙個角落無死角，為學校教學提供了良好的環境。
（5）新完工的宿舍樓已投入使用，以8人一間為標準，宿舍乾淨、整潔，文化氣息濃厚，為學習創設了良好的環境。
9、學校裝備工作
（1）學校規定每位教師每週必須在多**上1節課，使教師們很快掌握了現代教育裝備的使用技術，有效提高了教育教學水平，現在我校教師均能熟練並有效地使用多**進行教學。同時進一步加強了實驗，圖書以及音體美等裝備的配備、管理與使用。
（2）、本學期年學校主動出擊、創新思路、創新發展、添置了理化實驗器材、維修加固了學生用床櫃，投資1萬多元進行了樓道文化建設，形成了以「二十四孝」故事為主線，集經典誦讀，勵志故事，名著導讀為一體的立體化育人環境，達到環境育人，起到「潤物細無聲」的效果。
（二）、德育工作做好「立德樹人」
〈一〉、班主任隊伍建設
班主任最能體現教育「育人」，關係到每乙個學生的成長，班主任工作要做到常抓不懈、創新發展、與時俱進。
1、學校建立健全了班主任例會制度，每週一召開一次班主任例會，研究總結班級管理工作。
2、學校本學期注重模範班主任的培養，為班主任教師購買了《魏書生班級管理》等書籍，同時認真組織學習了《德育報》中關於班主任模範事蹟，提高了班主任老師的管理水平。
〈二〉、德育工作
1、學校建立健全了德育例會制度，每月召開一次德育例會，及時研究和解決德育工作中的新情況、新問題，堅持資訊報送，每月隨時上報本校的新鮮事，用a4紙列印，**相配、文字說明等。
2、政教處制定公升旗、班隊會活動制度和班級量化考核制度，學生品德評定制度，完善學生成長檔案，班主任的聘任、培訓、考核、獎懲制度。
3、學校開闢了德育室，室內布置美觀大方，有學生的科技、繪畫、手工製作、手抄報等成果擺放於內。
4、學校樹立了「學生是學校的主人，學習的主體，管理的主力軍」的科學理念，有效開展了校園文學社（繁星文學社）活動，每天下午活動時間開通「校園之聲」廣播。
5、建立健全了家長委員會，堅持落實家校聯絡制度，本學期召開了一次家長會，及時反饋學生的情況。邀請秦觀生老師與家長互動，指導家長如何做好家校互動。
6、在學生中開展思想道德教育，良好習慣養成教育，責任與感恩教育，心理健康教育，法律法規教育，「五項」教育，做到有目標、有計畫、有考核，收效大。在學生中開展好「四好五會」活動，即寫好每乙個字、說好每一句話、讀懂每一篇課文、做好每一件日常小事；學會自律、學會孝敬、學會求知、學會關心、學會感恩。
7、政教處利用課間活動時間在學校會議室對每月的師生手抄報進行參觀展覽。
8、3月份在我校掀起了「學雷鋒，見行動」的高潮，身邊的雷鋒隨處可見；4月份為「好習慣伴我成長」活動月，學生們尋不足，找差距，良好的學風、班風、校風日益濃厚。
〈三〉、師德師風建設
1、學校制定了師德師風考核方案和師德師風出現問題的處理規定。
2、學校建立了師德**和意見箱，並及時收集相關的意見並作出及時處理。
3、教師模範遵守市局的五條硬紀律和十不禁令，學校做到平時有考核，學校將在期末進行一次學生家長對教師的民主測評工作。
4、在教師和學生中開展了「愛與責任」師德師風為主題的演講活動，各位教師都積極參與，學校進行了認真評比，對優秀教師學生給予表彰獎勵。
〈四〉搞好閱讀積累工作為學生終身發展奠定基礎
1、在教師中開展好讀書活動，制定讀書方案，完善讀書制度，要求教師定期學習，做好筆記，寫出感受。
2、繼續抓學生閱讀積累工程，教師根據學生的年齡特點，各年級選擇了不同的書目，教師能指導好學生閱讀本的填寫，做好評價工作。
3、開設閱讀課，保證學生有充足的閱讀時間。
（三）研訓工作紮實創新
〈一〉、做實教師的培養培訓，提高教師素質
1、學校高度重視教師的外出學習培訓，讓教師開闊視野，吸取外界資訊，為學校教育發展注入新的活力。3月份學校籌措經費8千餘元派出我校初三各科教師赴太原、清徐、臨汾等地參加中考學習培訓。
2、學校為每位教師購買了《給教師的建議》、《教育的奇蹟》兩本書籍，並有學校領導於每週三下午活動時間組織教師進行相關內容的學習培訓，做好筆記，對教師的發展收效明顯。
3、教師能自主進行發展性學習，利用課餘時間學習課改相關資料，及時充電。
〈二〉、切實推進課堂教學改革
1、堅持先學後教、以學定教的基本原則，致力於尋求學生獲取知識、發展能力、塑造健康人格的有效途徑」等核心思想，以「致力於改變學生的學習方式，讓學生自主、合作、**，體驗到學習的快樂，適應時代發展的要求，擁有終身學習的能力和品質」為突破口，積極開展實驗，探索有效模式，爭取在課改中有新突破，有新收穫。
2、根據我校實際，學校以一課三議、三課一議、集體備課、小課題研究等形式組織課堂教學改革研訓活動，由各教研組長負責該項工作。
3、組織開展了各類教研活動。學校每週六上午進行一次教研交流會，針對不同年級、不同學科、不同的課型，談認識，談感受，每一次交流活動都能讓教師有啟迪，能借鑑。
〈三〉、提高教學常規管理水平
我校進行教學常規管理，注意了以下幾點：
一是要注重實效性，力戒形式主義，要重視活動環節的細節管理，讓教師參加活動必有所得，盡力保證活動目的的最大程度實現；
二是要注重可行性、一切從實際出發，充分考慮教師的承受能力，考慮教師的時間和精力，考慮落實要求的可能性；
三是要注重過程督查與結果考核，我校本學期的教學常規工作檢查考核實行了「五個變化」和「兩個加強」：變定期檢查為動態檢查，變大批量檢查為分批少量抽查，變教導員檢查為備課組長行家檢查，變專案式檢查為質量式檢查，變全校教師平均用力為抓住重點跟蹤反覆檢查；要加強檢查結果的反饋，反饋內容注重科學性、指導性和可操作性，反饋單一式兩份，乙份學校留存，乙份直接反饋到每個教師手中，加強常規工作的考核，向過程管理要質量，不斷完善考核體系，通過公平、公正的評估，激勵教師做好平時的教學工作。
〈四〉、 組織開展教研活動，努力提高教學質量
1、制定好學校和教研組教研活動計畫。
2、保證了學科教研活動的時間。
3、充分發揮了本校骨幹教師的作用。
4、重視教師的教學反思，每兩周交乙份有質量的教學反思，藉此推動教師認識水平和實踐能力的提高。
〈五〉、推進學生閱讀積累、古詩誦讀及規範書寫等校本課程。
1、繼續增加圖書藏書，結合本校實際加強圖書管理，健全圖書管理制度。
2、努力提高了校本課程的開設效果。
〈六〉、減輕學生過重課業負擔，把減負增效工作落實到了實處
我校嚴格執行孝教體字【2009】5號檔案《關於減輕義務教育階段學生過重課業負擔的若干規定》內容。並自定了減負增效方案。
2019企業調研匯報材料
城關鎮關於 大眾創業萬眾創新 的調研情況匯報 各位領導 同志們 為做好配合洛陽市社科專家縣區行活動，現對調研事項做如下匯報 截至目前城關鎮非公有制經濟責任目標完成情況 截至7月底 8月報表資料暫時未核算出來 我鎮非公有制經濟累計完成營業收入32.59億元，完成增加值 11.57億元，上繳稅金1764...
菸草調研匯報材料
狠抓創優建設開展長效機制 深入打假破網促進跨越發展 煙草專賣局 分公司 2012年調研報告 尊敬的各位領導 大家好！首先，感謝省局調研組在百忙當中蒞臨我局進行調研，以推動各項工作的順利完成，在此，我代表縣局 分公司 廣大幹部職工對省局調研組一行表示熱烈歡迎和衷心的感謝。今年以來，縣局 分公司 在市局...
調研匯報材料提綱
一 產業發展現狀 1 種植面積情況 2 產量狀況 3 產品質量狀況 4 品牌現況 5 產業化發展情況 6 存在主要問題 二 產業種植面積發展潛力分析 1 最高種植面積與當前種植面積差，其差數形成情況 可利用發展潛力。2 產業在現有土地中可擴大的面積和分布地點三 產業產量發展潛力分析 1 對目標產量的...