12日下午3點鐘，我們我們實踐小組返回桃園鎮，開始了第二階段的實踐調查——桃園鎮企業調查。在這一階段中，我們主要調查了山東三川集團、公尺山水泥等肥城知名企業。在這些企業中，肥城坤慶食品公司的印象最為深刻，作為泰安市農業產業化龍頭企業，一直都在為公司所在地解決了剩餘勞動力問題，為本地經濟發展做出巨大貢獻，對我們的本次實踐活動也是大加讚揚。
在做完這些企業的實踐調查之後，我們終於回家休息，實踐活動也是告一段落。
13日，我們組又開始了第三階段的實踐調查——肥城資訊港，開始了網路調查階段，我們在肥城資訊港的紛雜的招聘資訊中層層篩選選擇企業來作為調查物件。這一階段，我們不必向像昨天一樣東奔西走，把腳丫子累大。我們三個仔細甄查每一加用人單位，並做好了記錄。
接下來的工作就好做了，我們三個把這兩天的工作進行了最後的彙總，然後登記在「走百縣，訪千企」用人單位資訊統計表中。
這次實踐活動讓我們充分體會到了要把乙個實踐活動做好所要歷經的艱辛，更讓我們了解了自己能力的欠缺。做實踐活動並不是一帆風順的，中間總要出些各種各樣的小挫折，比如門衛不讓我們進入企業，再比如進入企業後，主管人員不肯接受我們的走訪等等。我們三個在做完實踐進行交流時，把這次實踐活動成功的因素歸結為以下幾個方面：
一、實踐活動的重大現實意義，解決大學生就業難的問題是每個企業義不容辭的社會責任；
二、在實踐活動進行之前，我們做了充分的事前準備，我們事先找好了要走訪調查的地區、企業公司等等，並在行動之前做好了詳細的活動方案用於執行；
三、小組成員之間的密切配合，小組之中每個人分工明確，各成員積極地配合，有效地執行實踐活動方案，讓活動進行的有條不穩，讓活動的程序安培雖然緊張但不凌亂；
四、當地豐富的調查資源，讓我們有企業可以去調查走訪。
我們實踐小組在做完實踐活動後，對個單位的用人條件做了綜合處理，總的來說需要以下幾個條件：
1.具備相應的專業基礎知識，能夠熟練地運用到生產實踐中。
2.具有相應的企業管理能力，能夠出色領導自己的下級且能夠出色完成上級交給的任務。
3.良好的就業態度，勤勤懇懇，扎扎實實，頭腦靈活，辦事麻利，不拖泥帶水。
4.能夠團結自己的團隊，具有團隊合作能力。
5.具備相應的職業道德。
經過這次實踐活動，讓我懂的了「紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行」的古代哲理，讓我們在這次社會實踐活動中懂得團結合作的重要性，更是對我們社會自立能力的一種鍛鍊，讓我們能夠在大學與社會之間開闢出乙個緩衝地帶，讓我們能夠更快的適應現代社會的快節奏生存方式。更讓我們在嚴峻的大學生難就業的社會大環境下清楚知道自己的位置、自己未來職業所欠缺的能力。當然最大的意義在於這次實踐活動為我們的將來畢業就業創業打下一定的經驗性的基礎，不會作出盲目的選擇，並為2023年即將畢業的大四師哥師姐們作出正確的就業指導方向作出自己的貢獻。
讓自己與社會結合、主動迎合社會企業職務的需求，一開始就把自己培養成社會需要型人才。因為只有滿足社會的需求條件，社會才會去接受自己，要讓自己迎合社會需求而不是讓社會一味的滿足自己的「苛刻」條件。
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