勞防用品管理制度
1 目的
為了貫徹****生產方針和勞動防護政策，加強勞動防護用品管理，切實做到合理有效的發放和使用，確保職工在生產過程中的人身安全與健康，根據《勞動法》、《勞動防護用品監督管理規定》、《上海市勞動防護用品配備標準》等有關規定，為增強全體職工安全防範意識，特制定本制度。
2 適用範圍
適用於公司勞防用品採購、驗收、保管、發放、使用、更換、報廢等環節。
3 職責
3.1 安環部負責勞防用品配置管理，並對採購、驗收、發放、使用、更換、報廢等環節進行監督管理。
3.2 採購部負責勞防用品的採購工作。
3.3 倉儲部負責勞防用品的保管、發放工作。
3.4 各使用部門監督職工正確穿戴使用勞動防護用品。
4 工作內容
4.1 勞防用品的定義
4.1.1 本制度所稱勞動防護用品是指由公司為員工配備的，使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業危害的個人防裝備。
4.1.2 勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。
特種勞動防護用品是指列入特種勞動防護用品目錄的防護用品（由****生產監督管理總局確定並公布），未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。
4.2 勞防用品的採購
4.2.1 採購部負責勞動防護用品的採購，採購人員必須到有資質的的勞動防護用品生產單位或經營單位購買勞動防護用品。
4.2.2 採購人員購買的勞動防護用品必須各種證件齊全，符合國家標準或行業標準，特種勞動防護用品必須有安全標誌。
4.3 勞防用品的驗收
4.3.1 勞動防護用品入庫前必須經公司安環部驗收合格後，方可辦理入庫手續。
4.3.2 勞動防護用品各種證件必須齊全，特種勞動防護用品必須有安全標誌，外觀合格，不得過期。否則，禁止入庫。
4.3.3 驗收人員驗收合格後通知倉庫管理人員辦理入庫手續。
4.4 勞動防護用品的保管
4.4.1 勞動防護用品實行專門儲存、專人保管。
4.4.2 保管人員必須認真學習勞動防護用品說明書，按說明書要求進行儲存和管理，防止勞動防護用品過期或變質。
4.4.3 勞動防護用品管理人員必須加強勞動防護用品在儲存過程中的檢查，發現問題及時處理。
4.5 勞動防護用品的發放
4.5.1 安環部應根據《勞動防護用品選用規則》（gb1651）和國家頒發的勞動防護用品配備標準以及有關規定，制定公司勞動防護用品發放標準，詳見《ppe發放標準表》，並嚴格按標準發放。
4.5.2 安環部負責勞動防護用品發放的審批，倉儲部建立勞動防護用品發放台賬，做好個人《ppe領用卡》登記。
4.5.3 安環部做好勞動防護用品發放的監督，定期檢查勞動防護用品發放情況。
4.6 勞動防護用品的使用
4.6.1 安環部及各部門必須加強對員工正確配戴、使用勞動防護用品的教育培訓，並監督檢查員工正確配戴和使用。
4.6.2 公司把勞動防護用品的效能、用途、正確配戴和使用等做為對新員工及每年全員培訓的重要內容進行培訓、學習和考核。
4.6.3 員工在生產過程中必須按要求正確配戴、使用勞動防護用品，並做好勞動防護用品的維護和保養工作。
4.6.4 公司不定期對員工正確配戴、使用勞動防護用品情況進行檢查，發現不按規定配戴勞動防護用品的員工，除進行教育外，按違規進行罰款。
4.6.5 凡屬個人保管不當，丟失和損壞勞動防護用品者，一律折價賠償。
4.7 勞動防護用品的更換、報廢
4.7.1 勞動防護用品由於非人為因素造成損壞，由部門負責人出具證明，到安環部辦理更換手續，憑《ppe異常情況領用單》至倉儲部領取。
4.7.2 對於特種勞動防護用品的更換或領取，必須以舊換新，對於過期、損壞等報廢的特種勞動防護用品必須集中存放，定期銷毀，嚴防流失。
5 相關檔案
5.1 《勞動法主席令第28號
5.2 《勞動防護用品監督管理規定勞安字[1990]2號
5.3 《上海市勞動防護用品配備標準滬勞保發[1999]24號
6 記錄
6.1 《ppe領用卡r-p15-2
6.2 《ppe異常情況領用單r-p15-3
7 附件
7.1 《ppe發放標準表》
勞防用品管理制度
一 總則 1 本制度所稱勞動防護用品是指由公司為員工配備的，使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業危害的個人防裝備。2 勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。特種勞動防護用品是指列入特種勞動防護用品目錄的防護用品 由 生產監督管理總局確定並公布 未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防...
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