師德評價方案

2021-05-27 06:43:50 字數 516 閱讀 5390

4、認真反饋

學校要對評價中反映出來的問題,認真進行梳理,分析,並視情況由學校領導向教職工本人反饋,進行個別談話,教師要根據反饋的問題,對號入座,剖析原因,提高認識,認真開展自我批評,提出改進的時限。下次考核時對改進情況進行專門考核,評價反饋後,每位教師都要結合自身實際情況,寫乙份高質量的個人總結上報學校。

五、具體要求

1加強組織領導,提高全員的思想認識,以改革的精神,積極穩妥開展教師評價工作,務求實效,調動教師工作積極性,探索新形勢下教師工作評價的科學方法,為辦好家長滿意學校提供良好的師德師風保證。

2、認真組織學習,堅持科學發展觀,全面踐行「****」重要思想,加強教師的思想政治素質建設,樹立正確的育人人觀和價值觀,堅持自學為主,集中學習為輔。

3、學習內容要有針對性,組織教師認真學習十七大精神,學習教育法律法規,先進人物的先進事蹟,和先進人物相對照,找差距,提高忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,執教為民的政治覺悟和師德水平。

4、認真查詢師德師風作風方面的問題,要帶著問題,組織學習,組織考核,解決存在的熱點、難點問題。

師德師風評價方案

為全面加強我校教師隊伍建設,不斷提高教師的師德修養水平,樹立教師的良好形象,辦好家長滿意的學校,貫徹落實教育局 關於加強教師隊伍考核管理實施方案 根據 中華人民共和國教師法 和 中小學教師職業道德規範 以及 中小學教師行為準則 結合我校實際,特制定本方案 一 指導思想 1 以科學發展觀為指導,認真貫...

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