作者：劉雁
**：《職業》2023年第11期
初入職場,一些80後、90後的年輕人在面試求職過程中狀況百出,讓面試官哭笑不得、頭疼不已。
網路上曾展開過乙個票選「最離譜面試top10」的評比活動。在這個排行中能看到各種令人哭笑不得的面試經歷。
有的應聘者向考官提出這樣的要求:「我可以遲到嗎?我常睡過頭的。」「我不能加班,我爸媽要我回家吃晚飯!」
還有的應聘者面試前一點功課也不做,面試時竟向考官發問:「貴公司是做什麼的?」「我需要應徵什麼職務?」
更有甚者,對於沒能準時到達面試地點的解釋竟然是:「我迷路了,找不到公車站!」
最終,經過廣大網友們的投票,一對替在家上網打遊戲的兒子前去面試的夫妻力拔頭籌,拿到了這個「最離譜面試top1」。
看了以上這些應聘者的窘態,80後、90後職場新鮮人應該明白在面試時想要得考官的青睞,就必須注意一些必備的職場禮儀。
10個面試中應當避免的穿著失誤
穿著打扮是留給面試官的第一印象。
曾有人穿著短褲背心、夾腳拖鞋前去面試。這通常會給面試官留下不夠專業、不夠重視這次面試的壞印象,很有可能因此而丟掉這次求職機會。
對於面試時的穿著,形象顧問和招聘專家提出了一些建議。
安娜·洙維爾德穆特是一名形象顧問,也是國際形象顧問協會的前總裁。她曾說過:「服裝是你的一部分,它們不應當引人注目。」
她列舉了10個面試中應當避免的穿著失誤:
1.顏色雜亂的指甲油:這一點男女都要注意。指甲太長或者未修剪過都是錯誤的,你的指甲應當被修剪得很好以顯得整潔。
2.叮噹作響的首飾:乙隻手上不要戴著兩隻以上的鐲子;乙隻耳朵上只能戴乙隻耳環。臉上不要戴任何首飾,腳上不要戴腳鏈。
3.露趾的或者無後跟的鞋子:拖鞋是絕對不能穿的。不合時宜的鞋子應當被扔掉或者留著在其他場合穿。
4.光腿:即使是在炎熱的夏天也必須穿襪子。襪子的顏色可以是中性的或者流行色以搭配你的鞋子。
5.不合時宜的套裝:那些有著太寬(三英吋或者更寬)或太窄(一英吋或者更窄)的領子的衣服。男士的上衣應該能蓋住整個上半身,並且要寬鬆,而不是剛剛好或者緊繃的。
6.短裙:裙邊不應高於膝上三英吋。面試時不要穿短褲或者緊身褲。
7.男式或者女式皮夾克:面試時即使是穿皮製的運動夾克也是不好的,他們看起來像外套。
8.男士穿圓領:男士在面試時最好打領帶,至少在第一輪中,因此最好穿有領的襯衣。
9.印字的或者時髦的手包:手包應當是保守型的,不引人注意的。
10.黑色的公文包:公文包、錢包和鞋子的顏色都應該是保守的,並且應當有著良好的質量。
在服裝顏色方面,黑色可能會被認為太過嚴肅。如果你已經選擇了黑色,那麼請確定在靠近臉的位置有另一種顏色來調和由黑色所營造出的過於嚴肅的形象。黃色作為商業顏色仍然有爭議,因此最好不要穿。
如果進入第二輪面試,可以通過穿不同顏色的上衣、襯衣、圍巾或者打不同的領帶來改變你的外在形象。
面試不是做時裝展的地方,儘管在應聘時尚藝術方面的工作時應聘者會穿著大膽冒險一些,但一般大眾化的面試穿著還是以保守為好。
記住一點,不管穿什麼,都應當和你已經準備好在乙個新職位上工作的專業形象相吻合。讓常識做你的嚮導,它能讓你避免那些穿著錯誤,這些錯誤很有可能會毀掉你進入下一輪面試的機會。在職場之中,外表形象與求職職位相符是十分關鍵的。
面試考官會問的問題
當你進入下一輪面試,面試的考官會問你一些什麼問題呢?
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