教學質量考核細則
教學質量考核是衡量教師教學日常工作優劣、效果的依據，著力提高學生動手能力、實踐操作技能。教學質量考核總48分，各專案加分不超過權重分，低分不低於零分，如沒有考核內容的教師，按照教師總平均分算，具體考核分為以下個方面:
一、教學成績考核。權重38分。分數為一學年分值，一期折半算。
1、技能考核（專業課）
權重16分。底分10分，進行加扣分。
（1）、加分。考試考核成績按百分制折算，合格率達90%以上，加6分；合格率達80-89%，加4分；合格率60-79%，加2分。
（2）、扣分。合格率為40-59%，扣4分；合格率為20-39%，扣6分；合格率為19%以下，扣10分。
2、考試（公共課），權重2分，每不合格一人扣0.2分
3、實習實訓。權重14分。實習實訓要求人人過關，凡是實習實訓每不合格一人扣1分。
4、專業必獲證書（比如幼師專業的普通話過級證、計算機專業的過級證書）。權重6分。每有一人不合格扣0.2分
二、競賽
權重10分，按學年進行考核。沒有專案的計零分。
1、 專業教學**、案例、課件等。權重4分。作品獲省級以上計4分，州級計3分,校級2分。
2、 教學活動比賽。權重6分。
（1） 參加省級以上計6分，州級計5分，校級計2分。
（2） 獲獎：
省級：一等獎計6分，二等獎計5分，三等獎計4分；
州級：一等獎計5分，二等獎計4分，三等獎計3分；
校級: 一等獎計3分，二等獎計2分，三等獎計1分；
保靖職業中專學校教務處制
2023年5月
教學常規考核細則
第三十一條 教學常規最終得分，按一學期常規檢查各專案總分累計按分數高低劃分為四檔，即第一檔15分，第二檔14.5分，第三檔14分，第四檔13分，按教師人數10 30 30 30 劃分 第三十二條 在學期中，學校將定期按照 管理章程中的教學常規細則 的要求，逐項檢查記錄，學校要依據平時檢查記錄為每位教...
教師教學常規考核細則
周林學校中學部2014 2015學年度第二學期 教務處教師考核細則 試行 一 早輔導 晚自習及課堂常規 一 有下列情形之一的扣1分 次 1 有個別學生隨意走動 倒水或傳遞東西 講小話 搞小動作或中途離開 特殊情況除外 教室等而輔導教師未有效教育制止 2 有個別學生抄襲作業的 3 有學生討論，影響其他...
教學常規量化考核細則
四川省閬中中學校 教學常規管理考核量化細則 試行 一 出勤 10分 教師因公 因事 因病應履行請假手續，半天以內由教務處主任審批，半天以上三天以內由分管教學校長審批，三天以上由校長審批，請假人應先到行政辦公室或教務處領取並填寫請假條，持領導批條到教務處登記，由教務處安排調課，假滿後到教務處銷假。出公...