中共習水縣水利局支部
2023年度黨員目標管理考核細則
為加強黨員隊伍管理,發揮黨員先鋒模範作用，提高黨組織的凝聚力和戰鬥力，依據有關規定制定本考核細則。
一、考核的組織和程式
黨員目標管理考核採取定性和定量考核相結合方式進行,滿分100分,加分不超過10分。
黨員考核由支部具體負責，按照「黨員自評,支部認定」的程式進行。
二、考核內容
（一）基本得分
1,積極參加黨員教育活動(30分)
①積極參加新黨章和社會主義榮辱觀學習教育活動,完成支部規定的任務和要求的,得10分。
②按時參加黨員大會和上黨課的得10分。依據支部會議記錄為準,缺席(因公請假除外)一次扣2分,扣完為止。
③積極參加學習的得10分。每少一次扣1分,扣完10分為止。退休黨員該項得基本分。
2,發揮先鋒模範作用,完成本職工作任務(40分)
①積極完成本職工作,無工作失職,未造成負面影響和經濟損失的,得20分,反之不得分。
②模範遵守各項規章制度和效能建設規定的得20分,受到投訴(經查屬實),誡免教育,效能告誡的不得分。
3,積極參與機關黨建工作和支部組織的各項活動(30分)
①按時交納黨費得10分。
②完成"七一","國慶"等黨建活動得4分。少一次扣2分,扣完為止。
③結合本職工作特點,積極參與爭創"五好"支部活動得5分,根據平時工作開展情況評分。
④廉潔自律,積極參與黨風廉政建設和反腐敗工作得5分,有違法違紀行為不得分。
⑤積極參加黨員民主生活和民主評議活動,能實事求是,認真開展"批評與自我批評"活動的得6分。
（二）加分(10分)
1,支援,協助領導工作,提出建設性建議並被採納的,每條建議加1.5分,加分最高不超過3分。
2,上報調研資訊,在黨刊黨報上刊登文章,每篇加1分,加分最高不超過2分。
3,有反腐倡廉,見義勇為先進事蹟並受到上級表彰獎勵的加2分。
4,代表支部參加上級部門組織的各項活動,每次加1分,取得優秀獎項的,每次再加1分,加分最高不超過3分。
三、考核結果運用
依據考核得分由高到低,根據黨員人數的10%推薦優秀黨員人選報縣直委審定後表彰。考核分值在60分以下的,由支部書記誡勉談話,如不改正,報請上級黨組織處理。
中共習水縣水利局支部
二o一一年三月十四日
餐廳目標管理考核細則
為了適應市場競爭的需要，不斷提高經濟效益和社會效益，使企業逐步走向正規化 規範化，特制訂本細則，通過貫徹執行本細則使企業實現中長遠目標。一 考核辦法 1 各部門均以百分制進行考核。2 公司將對生產經營單位進行目標管理。3 各種考核目標均以年終考核，各類指標分解到月，逐月考核，年終總決算。4 經濟指標...
目標管理考核細則匯報材料
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黨支部目標管理考核細則
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