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關於頒布安全管理手冊的命令
為了建立、完善公司的安全生產管理體系，加強公司安全生產管理工作，增強安全防範意識，根據國家《安全生產法》和百江投資****《安全管理手冊》，結合公司安全生產經營的特點，編制了xx《安全管理手冊》，使我司各項生產經營活動處於受控狀態，預防和避免不安全的事故發生。
《安全管理手冊》闡述了本公司的安全生產經營的方針、目標，概括描述了安全生產管理體系。對所涉及的安全生產經營管理的部門、崗位，其管理特點、職責許可權、相互關係均作了明確的規定，是指導公司全員安全管理活動的綱領性檔案。
《安全管理手冊》已通過公司總經理辦公會審定，現批准頒布，望全體員工嚴格遵照執行。
此令總經理：
二○○四年六月三十日
第一章安全組織機構
第一節安全生產領導機構
組長：xx
副組長：xx
成員：xx
安全生產領導機構為公司安全生產的最高管理機構，負責指揮和協調公司的安全生產工作。
第二節安全生產監督管理機構
組長：xx
副組長：xx xx
成員：***
第三節安全管理網路圖
第四節義務消防隊
隊長：xx
下設滅火組，由xx任組長，成員由***************x組成；搶險組，由xx任組長，成員由***組成；後勤組，由楊碩任組長，成員由******x組成。
第五節義務防洪隊
隊長：xx
下設搶修組，由***任組長，成員由***xx組成；後勤組，由楊碩任組長，成員由******組成。
第二章安全生產責任制
第一節安全生產目標
第一條安全效果目標
全面貫徹 「安全第一，預防為主」的方針，進一步落實各項安全措施，強化安全管理，有效遏制重特大事故，實現「無重大人身**事故、無重大火災**事故、無重大機損事故、無重大甲方責任使用者事故」目標。
第二條安全生產措施目標
為了全面貫徹落實「安全第一，預防為主」的方針，實施「四無」安全事故目標，一是抓好員工的安全教育與培訓，特別是對新聘員工（包括臨時用工）必須經過「**」安全教育，教育率必須達到100%，考試不合格者不得錄用上崗。二是抓好巡線檢查工作，發現隱患及時進行整改，整改合格率必須達100%。三是特種人員必須持證上崗，無證者不得從事特種工種作業。
四是安全生產所需裝置必須保證齊全和完好無損。
第二節安全生產職責
第三條安全生產領導機構職責
全面負責決策、組織、指揮與協調公司的安全生產工作。
第四條安全生產監督管理機構（安全技術部兼）職責
1、在安全生產領導機構的領導下，全面負責監管公司範圍內各部門和基層單位的安全生產目標的執**況，及時發現和矯正執行中的偏差與失誤。
2、負責反饋安全生產管理資訊，向安全生產領導機構全面反映安全目標執行中的成績與突出問題，及時向公司提出改進意見。
3、協助安全生產領導機構貫徹執行勞動保護政策、法規，提出工作計畫，組織推動本企業的勞動保護和安全生產工作。
4、彙總和審查企業的勞動保護措施計畫，並督促有關部門和單位按期實現。
5、組織和協助有關單位制定或修改安全技術操作規程及有關規章制度，並督促其執行。
6、參加本企業新建、改建、擴建和技術改造專案的設計審查、竣工驗收和試運轉，督促勞動保護設施和主體工程同時設計、施工和投產。
7、會同有關部門有計畫地開展職工安全教育培訓，搞好特種作業人員的安全訓練和考核。
8、行使安全監督檢查的職能，組織安全生產、勞動衛生檢查，開展現場巡查，建立隱患管理制度，督促和協助有關單位、部門及時整改，確保公司安全目標的順利實施。
9、遇到特別緊急的不安全情況時有權指令先停止生產，撤出工作人員並立即報告安全領導機構處理。
10、參加事故的調查處理，負責事故的報告、登記、統計和分析，協助有關部門提出預防措施，並督促其按期實現。
11、協助有關部門做好職業病和各種職業危害的調查、分析、報告工作，研究和實施防治措施。
12、督促有關部門和單位，按規定發放個人防護用品、保健食品和清涼飲料，並指導職工正確使用。
13、督促有關部門搞好勞逸結合，做好女職工特殊保護工作。
14、會同工會組織選拔和訓練不脫產的班組安全員，支援和指導群眾性監督檢查活動。
15、總結安全生產、勞動衛生先進經驗，做好表彰和獎勵工作。
第五條各部門的安全職責
1、工程管理部安全職責
（1）負責本部門的安全生產工作。
（2）在編制生產計畫的同時，編制安全措施計畫。
（3）在實施和檢查生產計畫的同時，檢查安全技術措施的實施情況。
（4）改善勞動條件和消除職業危害的工程專案，應納入生產計畫，並負責督促檢查。
（5）在安排生產時，應把安全作為重要內容，組織經濟活動分析應同時分析安全內容。
（6）嚴格執行安全技術操作規程，不違章指揮、違章作業。
（7）愛護和正確使用安全防護用具。
2、安全技術部安全職責
（1）負責編制、審查本企業安全技術規程、作業規程和操作規程，並督促其實施，嚴格工藝紀律。
（2）承擔安全技術設計。
（3）負責對安全技術和塵毒雜訊治理等疑難問題的技術研究。
（4）在編制設計、施工、工藝檔案，以及設計新產品、採用新工藝、推廣新技術、使用新裝置和新材料，必須符合有關技術規定的要求。
（5）會同安全部門編制安全技術教育計畫，定期對公司員工進行安全技術教育。
（6）參加**事故的調查和分析，從技術角度提出防範措施。
（7）負責本部門安全生產工作。
3、綜合行政部安全職責
（1）負責做好本部門的各項安全工作。
（2）不得將殘疾員工或患有職業禁忌症的員工分配到所禁忌的工作崗位。
（3）在制定和實施工資、獎勵辦法時，要把安全衛生列為考核內容，把人身、裝置事故作為評先進和獎勵的否決指標。
（4）組織和配合有關部門，做好對新員工、調換崗位員工、特種作業人員的安全技術培訓，考試合格後才能上崗工作和生產。
（5）在各項技術業務培訓中安排安全生產課程。
（6）搞好員工勞動紀律教育。對嚴重違反勞動紀律、影響安全生產的，提出處理意見。
4、客戶服務部安全職責
（1）負責本部門的安全生產工作。
（2）負責反饋客戶反映的安全隱患。
（3）向客戶宣講安全用氣常識。
（4）積極協助有關部門抓好公司的安全生產工作。
5、財務部安全職責
（1）負責本部門的安全生產工作，妥善管理好印章、印件和財務票據。
（2）做好防火、防盜、防丟失、防損壞工作。
（3）嚴格按照財務管理制度做好各項安全工作，確保資金安全。
（4）積極協助有關部門抓好安全生產工作。
第六條各級負責人安全職責
1、總經理安全職責
總經理是企業的安全管理負責人，對本企業安全管理工作負全面責任。重點是勞動安全衛生工作的決策、組織、指揮和協調。其具體職責是：
（1）認真貫徹執行各項安全生產的法規、制度和標準。
（2）重視員工的勞動條件和企業的安全、工業衛生狀況，重視女工的勞動保護工作。
（3）批准、發布本企業的各項安全管理制度、安全技術規程、安全技術措施計畫和長遠規劃。
（4）經常深入現場了解掌握安全生產情況，組織開展安全技術研究工作，推廣先進的安全技術和管理方法，審定重大災害事故的預防和處理方案。
（5）建立健全安全組織和機構，配備、充實安全專業人員，提高專業人員的素質。
（6）定期召開安全生產專題會議，及時研究和解決有關安全生產的重大問題。
（7）組織全員性安全教育與考核工作。
（8）堅持在計畫、安排、決策、檢查、總結生產經營工作同時，計畫、安排、決策、檢查、總結安全工作。
（9）表彰獎勵安全生產、文明生產典型。
（10）鼓勵、支援員工有關安全生產、技術改造的合理化建議。
總經理不在時，由其指定**者履行總經理安全管理職責。
2、分管安全技術工作領導安全職責
（1）協助總經理管好安全工作，並對公司的安全生產工作負技術責任。
（2）貫徹執行勞動保護政策、法規和上級有關部門指示。
（3）負責制定本單位的安全責任制、安全技術規程和其它安全管理制度。
（4）負責抓好安全教育工作。
（5）督促各級管理人員和全體員工做好本職範圍內的安全工作。
（6）設立安全機構，配備安全人員，保證其進行安全監督的效能。
（7）審定技術檔案和技術方案時，必須遵守和執行安全衛生規程與標準，並且按規定提取、使用勞動保護經費。
（8）組織編制和實施安全措施計畫，結合技術改造，制定和實施改善勞動安全衛生條件的規劃，積極採用先進技術，使生產作業場所達到****衛生標準的要求，不斷改善勞動條件。
（9）抓好安全檢查工作，及時督促隱患整改，保證公司工作場所、生產裝置、安全衛生設施處於良好狀態。
（10）組織事故搶救，參與重大事故的調查處理並及時採取預防重複性事故的措施。
（11）有權拒絕或暫緩執行上級違反勞動安全衛生法規和安全技術規程的生產指令。
3、分管客戶服務部、工程部副總安全職責
（1）協助總經理做好公司的安全生產工作。
（2）參與制定、修訂和審定公司的各項安全管理制度、安全規程，參與編制安全措施計畫、方案及安全長遠規劃。
（3）負責解決分管部門安全生產問題。
（4）參與對管理人員的安全教育和考核工作。
（5）推廣和採用先進的安全技術和安全防護措施、設施。
（6）參與審批重大工藝的處理、搶修、施工安全技術方案，參與審查引進先進技術（裝置）的安全技術問題。
（7）參與審查引進技術（裝置）中的安全技術問題。
（8）對客戶反映的安全隱患及時反饋到相關部門。
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