課程設計考核大綱
1、考核主題：某某企業cis應用的案例評析
2、主要內容：結合該企業的創業史評析該企業設計應用cis的過程和效果，
如：可結合該企業的發展事記、講解logo等vi的設計過程及內涵、發展理念、以及cis應用後的社會反響、給企業帶來的經濟效益等。
3、考核要求：1）要正確運用cis的基本概念和基本理論；
2）要緊扣主題，突出重點；
3）應含有該企業各cis要素的講述，諸如：標誌、吉祥物、企業精神、經營作風、市場拓展行為、廣告行為等。
4、考核形式：用***的形式製作，每個案例至少在15個頁面以上，***放映介紹的時間控制在12-15分鐘。
5、組織形式：每個案例組最多5人（最少不限），自由組合,每人都要參與。
6、成績評分標準
1) 概念和理論運用正確，重點突出、緊扣主題（20%）；
2) 文案順暢、邏輯性強（20%）；
3) ***製作精美，藝術性強（20%）；
4) 表述清晰、語言富有感染力（20%）；
5) 時間把握準確（20%）。
企業形象設計VI設計新課程標準
包頭職業技術學院 包頭職業技術學院 人文與藝術設計系廣告設計專業 課程基本資訊表 一 課程性質 本課程自1999年開設以來 原課程名稱分別為標誌設計和企業形象設計 現已成為廣告設計專業教學中重點必修的主幹課程。它圍繞廣告設計專業特點，強調理論結合實踐，注重創造性思維的培養，強調表現手段和表達方式的有...
企業形象設計策劃合同
合同編號 甲方 乙方 乙方為了提高知名度，統一企業形象，達到更高的社會認知，獲得更廣泛的公信力。在平等協商的基礎上，特委託甲方對乙方的企業形象進行設計，達成如下協議，以資共同遵守 第一條設計內容 甲方為乙方進行企業形象設計，包括如下內容 1 企業標誌 企業的標誌 2 企業名稱標準字 企業的正式名稱，...
企業形象設計策劃合同
合同編號 甲方 乙方 乙方為了提高知名度，統一企業形象，達到更高的社會認知，獲得更廣泛的公信力。在平等協商的基礎上，特委託甲方對乙方的企業形象進行設計，達成如下協議，以資共同遵守 第一條設計內容 甲方為乙方進行企業形象設計，包括如下內容 1 企業標誌 企業的標誌 2 企業名稱標準字 企業的正式名稱，...