1. 深入研究服裝批發市場行業的市場形勢和同業競爭特點，有效掌握業界動態；
2. 每月對其他服裝批發市場的經營情況、租金系統進行調研，為公司制定戰略規劃提公升租金收益、掌握市場動態提供依據；
3. 根據市場情況及市場需求的變化，制定切實可行的市場布局規劃、租金收益和經營方向調整方案；
4. 配合公司其他部門對商戶的管理工作；
5. 與市場調研相關的其他工作。
市場部經理職責
1. 按照公司總體規劃編制部門工作計畫，並做好落實、指導、檢查和總結工作；
2. 制定、完善部門的工作規程和制度；
3. 負責部門內的人員管理和調配，對部門員工進行培訓和考核；
4. 負責部門工作的統籌和運作，包括計畫、組織、實施、進度控制等，完成公司下達的各項任務指標，對未達標的工作負主要責任；
5. 協調本部與其他部門的工作關係；
6. 完成公司領導交辦的其他工作。
市場部員工職責
1. 制定、實施工作計畫，完成部門工作任務，並對執**況進行總結，每週上交總結報告，匯報工作進度；
2. 深入研究服裝批發市場行業的市場形勢與同業競爭特點，有效掌握業界動態，每月形成研究報告，為公司提供決策依據；
3. 根據市場形勢及市場需求的變化，及時提出切實可行的規劃調整方案；
4. 完成部門經理交辦的其他工作。
市場部崗位職責
市場部之職掌職責 職稱 經理階 工作職責 1 依據公司政策統籌計畫與執行推展營業各項任務。2 有效運用公司資源，合理控制本部門的費用支出，在毛利範圍內提公升營業業績。3 督導部門內所屬人員作各項業務的執行計畫與推動實施。4 在公司經營策略下，做好廠商各項業務協調工作。5 督導部內所屬人員出勤 工作 ...
市場部崗位職責
a 市場部職能 1 在公司發展戰略規劃指導下，制定公關規劃和年度公關計畫，尤其是市場公關計畫，提出相應的營銷發展目標，規劃和年度營銷工作計畫，並制定細化的季度 月度營銷計畫。2 應有本部門短期和長期的人員計畫，充分與綜合部溝通，詳細解釋對員工的要求及如何聘用稱職人員，協助綜合部對新進員工的專業業務培...
市場部崗位職責
部門崗位職責 第一條 遵守公司指定的各項管理制度，加強相關業務學習，不斷提高專業業務能力，提高整體業務水平及談判能力。第二條 在公司總經理領導下開展工作，根據公司發展的週期狀況，結合市場經濟動態，制定切實可行的發展戰略和全年任務目標。第三條 根據制定的發展規劃，全面落實開展工作，保證目標完成。第四條...