規範性檔案

2021-03-04 00:50:22 字數 3389 閱讀 3578

1 目的和範圍

1.0.1 本業務指導書規定了人員錄用的方法與要求,確保錄用合格人員。

1.0.2 本業務指導書適用於本中心新聘人員的錄用。

2 職責

人事主管部門負責辦理新進人員的錄用手續。

3 工作須知和要求

3.1 年度計畫

3.1.1 根據中心在編人員及總體人員編制,控制人員的錄用。

3.1.2 各部門根據教學與管理的需要,可在每年初向人事主管部門以書面形式提出人員需求報告。

3.1.3 每年上級主管部門按計畫分配來中心的院校畢業生,須經中心主管領導批准後,進行人員錄取。

3.1.4 人事主管部門匯集人材資訊推薦給上級主管部門再進行分配。

3.2 見習、試用和考核

3.2.1 人事主管部門安排錄用人員進行適崗見習和考核。見習內容和要求及考核標準由需求部門規定。

3.2.2 被錄用人員滿足適崗條件,部門提供合格依據。

3.2.3 人事主管部門彙總考核報告,經中心領導批准,辦理錄用手續。

3.3 錄用手續

3.3.1 接受三航局****主管部門開具的錄用人員調令轉移證明。

3.3.2 錄用人員填妥《三航培訓中心教職工情況登記表》、《教職工工作經歷登記表》、《人事卡片》、《工資卡片》。

3.3.3 人事管理員填妥《培訓中心調入、調出人員會簽意見表》,經人事主管部門主任、中心主任簽署意見。

3.3.4 開具中心內部調令一式多份,隨錄用人員移交有關部門備案、執行。

4 記錄儲存

4.0.1 部門考核書面資料由人事主管部門妥善儲存。儲存期為三年。

4.0.2 《培訓中心教職工情況登記表》、《教職工工作經歷登記表》、《人事卡片》、《工資卡片》、《培訓中心調入、調出人員會簽意見表》,人事主管部門長期儲存。

5 附錄

附錄l:培訓中心教職工情況登記表r/c1-405-x01-a)

附錄2:培訓中心船員教育培訓任課教師工作經歷登記表 (r/c1-405-x01-b)

附錄3:培訓中心調入、調出人員會簽意見表r/c1-405-x01-c)

附錄1r/c1-405-x01-a

培訓中心教職工情況登記表

編號:填表日期: 年月日

填表說明:1.此表由教職工本人填寫,辦公室負責長期儲存。

附錄2r/c1-405-x01-b

培訓中心船員教育培訓任課教師情況登記表

編號:填表日期: 年月日

填表說明:1.此表由教職工本人填寫,辦公室負責長期儲存。

附錄3r/c1-405-x01-c

培訓中心調入、調出人員會簽意見

編號:填表人填表日期: 年月日

填表說明:1. 此表由人事主管部門負責填寫並長期儲存。

1 目的和範圍

1.0.1 本業務指導書規定了對外聘教師評定控制的方法和要求,旨在確保外聘教師的質量滿足《船員教育和培訓質量管理規則》的要求。

1.0.2 本業務指導書適用於中心對外聘教師的評定。

2 職責

2.0.1 有關教學部門負責提出外聘教師的需求申請和推薦外聘教師。協助做好對外聘教師的選擇和評定工作。

2.0.2 培訓部具體負責對外聘教師的選擇和評定工作。

3 工作須知和要求

3.0.1 外聘教師由教研室在落實辦班計畫、任課教師及實際教學過程中,對照本中心師資情況和實際需要提出申請,填寫《外聘教師申請推薦表》隨教學計畫安排表交培訓部。

3.0.2 培訓部接到《外聘教師申請推薦表》後,應根據中心師資總體情況、任課教師課時數、任課教師能力和資格先在教研室、中心內部進行調配。

3.0.3 如果教研室、中心內無法調配,確實需要外聘教師,培訓部應在三個工作日天內給予答覆,並在《外聘教師申請推薦表》上簽署意見報中心副主任審批。

3.0.4 經中心副主任批准後,培訓部應盡快組織有關科室和人員,對教研室所推薦的外聘教師進行資格評定。

3.0.5 評定的內容應包括外聘教師的學歷、資格、資歷、業務水平和教學能力等幾個方面。

3.0.6 經評定不合格,則另行物色外聘教師後再評定。

3.0.7 經評定合格,則應作出書面評定意見報中心副主任批准。

3.0.8 評定的結果經中心副主任批准後,培訓部主任代表中心與受聘方(外聘教師)簽定聘任協議,外聘教師填寫《外聘教師登記表》。

3.0.9 培訓部負責對外聘教師進行中心情況、學員情況和體系情況的介紹,使其在上崗前,熟悉本崗位的要求。

3.0.10 對外聘教師在聘期內的教學情況的檢查和評估,按《教學和訓練的檢查與評估程式》進行,檢查與評估的結果作為今後是否續聘的依據。

3.0.11 培訓部建立《外聘教師一覽表》,作為中心外聘教師的資訊庫,並每年進行篩選,以保證外聘教師的質量。

4 記錄儲存

以下記錄由教育培訓部部負責儲存,歸檔:

(1) 《外聘教師申請推薦表儲存期三年

(2) 《外聘教師登記表儲存期長期

(3) 《外聘教師聘任協議書儲存期長期

(4) 《外聘教師一覽表儲存期三年

5 附錄

附錄1:外聘教師申請推薦表 (r/c1-405-x02-a)

附錄2:外聘教師聘任協議書 (r/c1-405-x02-b)

附錄3:外聘教師登記表r/c1-405-x02-c)

附錄4:外聘教師一覽表r/c1-405-x02-d)

附錄1r/c1-405-x02-a

外聘教師申請推薦表

編號:填表說明:

1. 此表由培訓部填寫。

2. 此表共二份,由培訓部儲存,儲存期限為三年。

附錄2r/c1-405-x02-b

外聘教師聘任協議書

甲方:乙方:

甲、乙雙方本著自願、協商一致的原則,同意簽訂本聘任協議書,明確雙方

的權利和義務。

雙方協議如下

一、聘任期限

1. 自年日起至年月日止。

2. 自年日起至協議終止條件出現止(無固定期限)。

二、工作內容

甲方根據教學需要,聘請乙方擔任三航培訓中心

的課程的任課教師。

三、雙方權利和義務

1. 甲方根據局****有關規定或按元/課時的標準,向乙方支付課時費。

2. 甲方負責向乙方提供任課班級的課程表和作息時間表;甲方負責準備教學場地及所需裝置。

3. 乙方負責按照受聘課程的教學大綱或要求進行備課、授課,並接受甲方的教學檢查與評估。

甲方(蓋章乙方(簽名):

年月日年月日

附錄3r/c1-405-x02-c

外聘教師登記表

編號:填表說明:

1. 此表由外聘教師填寫。

2. 此表共乙份,由培訓部儲存,儲存期限為長期。

附錄4r/c1-405-x02-d

外聘教師一覽表

填表說明:

1. 此表由培訓部填寫。

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