3、積極開展公司合理化建議和技術改進活動。
現在每個月績效考核我公司在部門評比當中都加入了創新考核專案，每個部門每月都要求要有1到2項創新專案。除此之外，我們實施《合理化建議獎勵辦法》，及時對合理化建議進行收集、評審、獎勵。
４、狠抓職工技術培訓，努力提高廣大職工技術水平和文化素質。
各車間每天安排員工進行內部培訓。公司還在相關方面提供資金經費外送班組長到各大院校進行進修。我們公司深知：
培訓，需要花大成本；但是不培訓，我們將會花更大的成本。有效的技能培訓，帶來了相應的回報。
二、面臨的形勢和科協分會今後的工作重點
同志們，今天我們成立科協組織，將有利於進一步調動全廠科技工作人員的積極性，全面推進技術進步，夯實技術管理工作的基礎，真正發揮「科學技術是第一生產力」的作用。根據我廠實際情況，科協成立後的主要工作任務是：
1、積極開展技術攻關、合理化建議活動，充分發揮科協的參謀助手作用。
面對科學技術日新月異發展，我公司要走上製糖行業的前列還有很長路要走。這是挑戰但更是機遇，我們應樹立必勝的信心，充分發揮自身能動性，努力進行技術攻關，及時修正和解決裝置操作和工藝技術上的諸多問題。在自己的專業範圍內勤動腦、深鑽研，把問題解決在生產前，把缺陷改正在暴露前，把隱患處理在萌芽狀態，服務於生產和建設，滿足生產和建設需要。
要積極開展合理化建議活動，調動全廠職工的工作熱情；培養敬業愛崗的優良作風；營造身在崗位、心在技術的良好氛圍，自覺關心我公司的生產建設，積極融入到追求一流的行動當中，逐步提高全廠職工的素質。
2、廣泛深入開展各種學術活動，為經濟建設服務，促進我公司技術進步。
積極開展相關學術活動，充分發揮科協智力密集、資訊量大的優勢和特點，有針對性地組織舉辦好各類學術講座、公司技術報告會、各車間技術論證會。應緊密圍繞我公司的長遠發展規劃和現階段生產、建設中出現的重大技術難題，開展技術攻關，把重點放在增加效益、提高質量、降低成本上來。圍繞「質量、成本、效益」多做文章，不斷提高廣大會員、科技人員的業務水平，為科學技術盡快轉化為生產力開闢道路，促進我公司技術力量不斷壯大、增強。
3、搞好培訓教育，抓好科普宣傳，不斷提高全體員工的素質和業務水平。
我想，下一步我們要根據市場發展趨勢、生產組織、工程建設和職工素質狀況，通過舉辦一些科普講座，放科普錄影，展示科普**等途徑宣傳科普知識，介紹科技新成果。搞好職工培訓，為企業開發技術人才，是科協發揮人才薈萃優勢的一項重要工作。科協要發揮人才庫的優勢，配合公司行政和人力資部門舉辦各種培訓班，有針對性地傳授各崗位專業基礎知識和工藝流程知識；積極配合工會搞好青工技術培訓和青工技術比武活動等等。
通過這些活動，進一步增添廣大職工的科技知識，提高工作能力和崗位技術水平，讓職工熟悉裝置構造、工作原理，盡早把好每台裝置的脈搏，掌握相關技術訣竅，為生產穩定順行、達產、達效提供保障。全面提高我公司職工隊伍的整體素質，全方位打造乙個能力強，富於開拓，勇於創新的職工隊伍。
4、利用科協活動，提高群眾生產知識。
要利用科協組織在農務這一塊做好大文章。怎麼樣才能更好的利用崇左的松樹、松香資源，努力做大做深等，這些對我們公司都極為關鍵。要把松樹防蟲害的知識帶給廣大的脂農，用科技帶動生產。
5、發揮我公司優勢，辦好科技之家。
科協是黨委領導下的科技工作者的群眾組織，是黨政聯絡科技工作者的紐帶。科協要努力為科技人員辦好事、辦實事，努力反映科技人員的思想和要求，要把公司黨政領導對科技人員的關懷通過科協體現出來。
轉正大會上的發言稿
可是我要問的是我們真的變得像美國人說的那樣強大了嗎？真的像某些專家說的那樣我們民族復興任務已經完成了62 嗎？如果真的強大了，怎麼還有那麼多表哥表嫂，表裡不一 怎麼還有那麼多房叔房嬸兒，防不勝防？如果真的強大了，怎麼普通老百姓還是沒不起房，看不起病，娶不起媳婦兒？如果真的強大了，怎麼會有五名兒童在寒...
公司迎新員工大會上的發言稿
尊敬的各位領導 各位新同事們大家好 我叫 畢業於蘭州城建學院焊接專業，現為八冶建設集團安裝公司金屬結構公司的一名員工。今天很高興也很榮幸能以企業員工和往屆畢業生的雙重身份在這裡發言，首先請允許我代表2014屆全體員工向辛勤培育和指導我們的各位領導致以最衷心的感謝，謝謝你們！同時，向2015屆新同事的...
在表彰大會上的發言稿
尊敬的老師，親愛的同學，大家下午好！我是來自成型072班的曾惠錦，今天很榮幸站在這裡作為運動員代表發言。十一月底，校運動會落下帷幕，在這次運動會上，我們機械學院最後的總成績是111分，乙個比較有意思的數字。雖然說我們學院沒能夠在名次上領先於其他學院，但我們的運動員們同樣也都賽出了自己的風格，自己的水...