教學管理辦公室是繼續教育學院學歷教育教學管理機構，其主要工作職責如下：
1、提高教學質量，保障正常的教學秩序。
2、起草或協助起草教學管理檔案，並組織實施。
3、負責組織學院開設的各專業教學計畫、教學大綱的修訂和審核，檢查和督促教學計畫的執行；制定各類培訓工作教學計畫，經院領導批准後組織實施。
4、負責日常教學管理。
5、組織教學質量檢查，深入各函授站點了解教學計畫、教學大綱、教材採用及各種教學管理檔案的實施情況，了解學生學習情況及時發現相關問題，並提出改進意見。
6、做好教材的審核、徵訂工作，協助學工做好學生教材的發放工作。
7、做好年度教學管理檔案整理、歸檔工作。
8、負責統計學生課程（校考）的免修、重修、免考手續（國考課程由自學考試辦公室辦理）。
9、 嚴格按照規定辦理和發放各種學籍、成績證明等。
10、協助學工做好優秀畢業生和優秀學生幹部評選工作。
11、做好銜**助學工作**昇本、本科雙學位）。
12、聘請和管理任課教師，並建立師資庫。
13、負責學生學籍管理工作，協助自學考試辦公室做好考籍管理工作。
14、負責學生大學英語等級考試的報名，合格證、成績單發放工作。
15、協助學工做好學費清查工作。
16、完成學院領導交辦的其他教研工作。
教學管理管理辦公室主任職責
教學管理管理辦公室主任在院長的領導下，負責學歷教育教學管理工作，其工作職責如下：
1、認真貫徹黨的教育方針，熟悉相關法律、法規，掌握繼續教育的有關規定，協助院長積極開展各項教學管理工作。
2、負責辦公室內各崗位工作的規範管理、督促檢查和協調工作。
3、主持辦公室內日常工作；負責制定教學工作的管理制度並組織實施和檢查落實。
4、負責審核科室內各項經費開支，並報分管理領導審批。
5、負責審定學期教學計畫、課程教學大綱。根據教學計畫審定教材，下達教師工作任務，審定試卷，核定教師工作量。
6、掌握教學動態、組織教學檢查，及時提出教學改進要求和提交教學改革方案。
7、審定各類培訓工作方案，並按要求實施。（民航類）
8、協助分管領導組織任課教師進行教學經驗交流。
9、負責科室學期（學年度）工作安排和總結，定期向分管領導匯報。
10、負責合作辦學單位教學管理監督工作。
11、協助自學考試辦公室辦理畢業生成績、畢業辦理審定工作。
12、協助學工做好學費徵收監督工作。
13、定期召開科室工作會，聽取職工意見，總結工作經驗。
14、完成領導交辦的其它工作。
教務管理員職責
教務管理人員在主任的領導下，負責教務管理具體工作，其工作職責如下：
1、認真鑽研業務，努力探索自學考試教育教學規律，結合招生情況、省考試院要求組織擬定教學計畫並組織實施。
2、根據上級指示和發展的需要組織制訂、調整、修訂教學計畫和教學大綱。
3、按照每學期教學任務下達開課計畫，安排教室和制定教材徵訂計畫。
4、負責任課教師的聘請、資格審查、考核及教學檔案的收集整理工作，建立好師資庫。
5、負責教學的日常管理和教學質量的檢查，提出改進措施，努力提高教學質量。
6、負責代課教師的日常管理工作。
7、做好教師課酬的統計、核算和發放工作。
8、組織開展好教學、教研活動，促進教學質量的提高。
10、做好學生溝通課、實踐課、技能考核課程成績的統計工作。
11、協**務員制訂期末考試安排計畫，組織落實期末考試工作。
12、協助領導作好合作單位教學管理和教學指導工作。
13、完成領導交辦的其它工作。
考務管理員職責
考務管理員在主任的領導下，負責考務管理工作，其工作職責如下：
1、熟悉國家和省考試院自考辦的有關考試的法律法規，執行學院的考試規定。
2、按照考試要求和參考人數制定考試安排或考試工作方案，報經領導審核通知相關人員，確保考試工作順利進行。
3、嚴格遵守保密制度，作好製卷、封裝和試題庫的建設以及外接考試試卷接收、管理、發放和考試後的**工作。
4、根據考試工作的實際需要，製作和張貼考場標識，作好監考教師的聘請、培訓及考前準備工作，確保考試規範、有序地開展。
5、負責考試過程的統籌調控。分發試卷、收取考卷並檢查裝訂質量，突發事件的上報和處理，人員的臨時排程，各種資料的核實填報等。
6、組織教師評卷，負責對考試成績進行審核彙總、分類統計、公布，作好補考、清考安排。
7、按規定辦理學生免考、緩考手續。
8、負責合作單位考試、考務的指導和監督。
9、負責期末考試（校考）學生成績認定、登入和考務檔案整理。
10、協助學工做好畢（結、肄）業學生檔案整理、發放工作。
11、負責提供學生成績證明材料，並負責學生成績的查詢（校考）。
12、按學院有關規定作好考試費的核算和發放。
13、完成領導臨時交辦的其他工作。
學籍管理員職責
學籍管理員在主任的領導下，負責學生學籍管理工作，其工作職責如下：
1、熟悉學校財務部門有關的相關政策，認真做好學籍管理工作。
2、負責學生學籍核對（異動）和查詢等日常工作。
3、做好新生學籍核對工作，按要求準確無誤統計各專業錄取學生人數及名單（包括合作辦學單位）。
4、每學期按、年級、專業分類整理學生花名冊，並進行校對，準確統計在籍學生人數。
5、協助自學考試辦公室做好電子註冊工作。
6、協助學工辦理學生休學、退學、復學等相關手續。
7、負責提供學生學籍證明材料，並負責學生學籍的查詢。
8、完成領導臨時交辦的其他工作。
設施裝置管理員職責
設施裝置管理人員在分管科長的領導下，負責教學設施裝置和辦公設施裝置的管理工作，其工作職責如下：
1、負責教學設施裝置的管理。
2、做好日常教學設施裝置的維護，保障教學設施裝置的安全、正常使用。
3、根據教學計畫制定教室、模擬艙、形體訓練室和化妝間的使用計畫，協調各部門或教師對教室、實驗實訓室的使用。
4、根據各任課教師的教學計畫和實驗要求，對模擬艙、形體訓練室和化妝間的裝置進行除錯。
5、協助各類短期培訓的任課教師完成教學任務。（民航相關）
7、加強實驗、實訓裝置的定期檢查和維護，及時排除日常操作故障。
8、對設施裝置的維修維護和採購提出建議。
9、協助辦公室做好辦公裝置的日常維護，並提出維修和更新方案。
10、負責教學設施裝置和資料安全工作，嚴格執行相關管理制度。
11、協助教師填寫實驗實訓室使用登記表，督促任課教師簽名。
12、協助做好考試工作。
13、完成領導交辦的其他工作。
辦公室崗位職責
一 在總經理和副總經理的領導下，負責公司辦公室的全面工作。二 負責部門日常管理工作，處理工廠突發事件。三 負責籌備 組織 安排公司召開的會議和全體員工大會工作，並檢查 督促會議決策的落實執 況。四 負責草擬公司的檔案，會議檔案等行政文書的撰寫收集 整理和公司宣傳工作的落實。五 及時收集各部門的工作資...
辦公室崗位職責
王剛 一 在處長領導下，認真貫徹並執行學校的各項決策 決定 協助處領導擬定本單位的有關規章制度並貫徹執行。二 負責本單位有關的行政會議的會務工作，作好會議記錄，檢查會議確定的各項工作任務的貫徹落實。三 協助處領導做好日常的行政 人事 後勤和安全等管理工作，保證本單位工作的順利 正常開展。四 按照學校...
辦公室崗位職責
1 主持辦公室全面工作，擬定辦公室工作計畫，統籌安排辦公室各項工作 2 協助公司領導做好行政工作安排 各種會議安排 檢查公司領導指示和會議決議辦理情況及審核公司重要檔案 3 協助總經理了解公司有關全域性性的情況和問題，組織處理亟待解決的重大問題和工作 4 根據總經理指示，協助公司領導檢查和協調行政各...