合肥財經學院院學生會
學習部部長、副部長職責
部門發展及規劃書
學習部部長職責
作為院學生會的組成部分，院學習部有著十分重要的作用，它負責全校的學習氛圍的營造，引導學生的學習觀念，為其樹立正確的學習觀。
學習部部長的職責主要分為兩個部分，分別是對內的部門管理，對外的聯絡院學生會的其他部門以及對各二級學院學習部的工作指導。
內部職責：
1、主持學習部部門會議，及學習部的主要工作。
2、對院團委和學生會主席團下達的工作進行傳達，並積極組織部門成員完成。
3、聯絡每個學習部成員，增加部門凝聚力，提高部門成員合作意識，和工作效率。
4、部署安排好本部門的成員工作，使之得到應有的鍛鍊。
外部職責：
1、根據學生會的規章制度，與學習部副部長領導下，制定學習部幹部建設長遠規劃和年度計畫。
2、組織能夠促進學校學習氛圍的一系列有關本部門的特色活動
3、組織部門成員完成院學生會的主要日常工作。
4、組織部門成員配合好其他部門完成學校或團委下達的任務。
5、積極與院主席團以及院團委溝通，對部門工作進行匯報。
院學生會學習部部長：
2012.02.29
學習部副部長職責
作為學習部部長的助手，學習部副部長有一下職責:
1、協助學習部長工作，受學習部部長委託主持本部門工作和召開學生會部門會議及辦理其他事宜。
2、根據學生會的規章制度，在學習部部長領導下，制定學習部幹部建設長遠規劃和年度計畫。
3、按照分工，對分管工作負有直接的領導責任，對重大問題要及時研究，提出意見、並提交學習部部長或院學生會部長會議、學習部部門會議研究決定；準確及時地答覆、處理職權範圍內的問題；向學習部部長或院學生會部長會議、學習部部門議提出分管幹部的培養、選拔、配備和獎懲的意見。
4、關心幹部的學習、思想和生活，認真做好思想政治工作。
5、了解和掌握分管工作情況，不斷總結經驗，指導工作的開展。
6、承辦院學生會主席團及學習部部長交辦的其他事物。
院學生會學習部副部長
2012.02.29
院學生會學習部發展及規劃書
院學生會剛剛進行了新一屆學生會任命，因此學生會面臨新一輪的發展，就學生會內部而言，部門分工不明確，部門之間的聯絡不夠緊密，沒有很好的協作。而學習部一直存在部門活動單一，與其他部門聯絡不緊密等問題，對改變學習部的這些問題，我有以下計畫：
1、制訂完善的部門規章制度，明確學習部部門職責。
2、學習部內部日常管理，堅持每週招開例會1次，布置近期工作，交流工作以及學習生活情況，討論部門具體的活動和工作方案。
3、幹事培養，對學習部的幹事進行分組，通過小組合作方式，要求幹事參與到每次會議的籌備與會議主持中來，並對每個幹事參與活動的情況進行記錄，並在例會上總結。
4、加強與各部門之間的聯絡，可以與其他部門進行聯誼活動，使學習部成員與其他部門成員能夠進行學習工作上的交流。
5、和多個部門進行工作上的合作，如：
（1）、與廣播站合作，打造專屬欄目，由學習部進行稿件的撰寫，每週提交一篇文章、稿件，內容涉及學習態度、學習方法、學習和生活中遇到的問題和困惑、優美散文或微型**等，並讓這個專屬欄目成為學習部的日常活動開展。目的是一來可以鍛鍊學習部成員的寫作能力。二來通過廣播的方式，使合財的每位同學都能感受到學校的文化氛圍。
（2）、與宣傳部合作，學習部中擅長書畫、寫作的同學可以參與到宣傳部海報宣傳的工作之中，一來分擔宣傳部的辛苦工作，二來可以對本部門的同學有乙個很好的鍛鍊。
6、要求各系學習部盡力去舉行一次專業情況、專業方向等專業介紹的活動，讓同學了解自己的專業，培養出對本專業的信心增強學習動力！
7、堅持打造本部門的品牌活動：「大學生辯論賽」，這個比賽經過兩年的探索和發展，從活動的申請、賽制的制訂、參賽隊伍的選拔、辯論主題的選定乃至時間地點的確定、指導老師和評委的邀請都已經基本完善，完全可以更好的營造我院的文化氛圍。
8、擴大部門活動的範圍，不侷限在每年的「大學生辯論賽」，可以在期末考試前開展推廣「誠信考試」的活動，除了在橫幅上簽名的方法外，也可以與宣傳部合作，以海報的形式將考試違紀條例公示一段時間，讓對此不關心或不重視的同學對「誠信考試」有更深的認識。如果可以最好附上曾經的案例，以更好得起到警示作用。
通過以上措施可以解決部門活動單
一、與各部門聯絡不緊密，新
幹部培養、營造校園學習文化氛圍等方面的問題。
學習部的發展規劃，從內部的穩定、新幹部的培養、外部的部門合作，到整個校園的學習文化氛圍的營造都可以起到很大的作用，相信這一屆院學生會學習部可以給學校領導和全校的老師同學們乙個滿意的答卷！
院學生會學習部部長：李根
2012.02.29
文藝部部門規劃
一 上學期工作內容總結 1 招新工作 招新時沿用傳統模式，讓同學們填志願表，規定日期面試。面試時採取自我介紹 才藝展示 部長提問的方式，總體很好，展示了文藝部傳統嚴謹的工作作風。我覺得下次招新時可以針對部長提的問題做點修改，除了問一些關於同學自己的問題和與部門有關的問題，還可以設定心理問題或情景題目...
實踐部部門規劃
實踐部可謂是創協與外界溝通的橋梁，從增進創協與其他學校組織的交流到對外的招商引資,從協會內活動到協會對外的聯絡，都是實踐部的活動空間，就其部門本身來說是乙個工作環境相對靈活的部門。這個學期實踐部的主要工作是加強校內外的聯絡,輔之以做好與贊助商的聯絡,做到做好協助 擴大影響 加強聯絡。為了更好的開展外...
自律部部門規劃
一 本職工作 1 查寢 1 檢查寢室衛生，督促各個寢室的內務整理，營造乙個良好的學習環境和生活環境。2 搜查違規電器，及早發現以防患於未然。2 考勤 1 學院各種活動的簽到。2 考察學生自習出勤率，配合學校領導整頓學院學風。3 後勤服務 1 負責學院各種活動的水。2 某些活動會用到的藥物或者桌椅凳子...