機動車檢測機構《職責與制度彙編》

2021-03-04 09:52:48 字數 5146 閱讀 3849

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職責與制度彙編

(2016版)

2023年5月1日

目錄1、安檢機構專業技術人員和管理人員行為規範

2、檢驗工作管理制度

3、檢測車間管理制度

4、安檢機構年度報告制度

5、安檢機構專業技術人員和管理人員的培訓、考核制度

6、檢測儀器裝置(含標準氣)的採購、驗收、使用、保管、報廢等程式或制度

7、檢驗記錄,檢驗報告等技術檔案和資料檔案的修改、儲存、銷毀等程式或制度及保密制度

8、檢驗事故分析報告程式或制度

9、普遍性質量安全問題的分析報告制度

10、各級崗位工作職責

安檢機構專業技術人員和

管理人員行為規範

安檢機構專業人員和管理人員的素質高低,直接影響到安檢機構工作的好壞,對安檢機構專業技術人員和管理人員嚴格要求,是做好安檢工作必不可少的條件。因此,安檢機構專業技術人員和管理人員必須遵守以下行為規範:

一、嚴格執行國家法規、法令和有關規定,模範遵守各項規章制度和紀律;

二、努力學習,不斷提高自身的政治、文化和業務水平,認真做好本職工作;

三、作風正派,堅持原則,秉公辦事,文明服務,自覺接受群眾監督;

四、愛護檢測裝置、儀器,維護安檢機構信譽,提高服務質量;

五、不准利用工作之便,向送檢單位及個人索要、收受各種禮品及金錢;

六、不准利用工作之便,營私舞弊或為難客戶,不得出具偽假報告;

七、不准耍態度,擺架子;

八、發現上述現象或接到舉報、投訴時,逐級查明情況,嚴肅處理;

九、無法拒絕而收受禮品應如數上交,統一處理。

檢驗工作管理制度

一、認真貫徹執行國家有關法律法規,按照有關國家標準、行業標準對機動車實施檢驗,對檢驗結果承擔法律責任;

二、定期組織相關安檢人員學習有關質量監督法律、法規、條例、辦法、標準、規程等,加強工作人員思想道德教育,

三、全面提高安檢機構人員素質;

三、建立相關保障機制

1、公正性保障制度

——檢測標準,檢測資料,檢測結果和檢測收費標準公開、透明。

——嚴格按照國家標準,行業標準判斷,檢測結果不受任何干擾。

——嚴格執行保密制度。

——安檢工作自覺接受社會各界監督。

2、檢測工作質量保障制度

——檢驗檢測質量由技術負責人、質量負責人、主任檢驗員和檢測人員分層負責,由機構負責人監督。

——檢驗檢測人員對本人的測試資料負責。

——主任檢驗員對本部門檢測質量負責。

——質量負責人對檢測機構的檢驗檢測質量負責。

3、 檢測失誤的預防及控制制度

——新車送檢應填寫檢測申請單,帶齊製造廠技術檔案;修理竣工車輛送檢前,修理單位應按規定專案自檢合格,帶齊檢測通知單和修理技術檔案。

——檢測人員應持證上崗,並按考核合格的專案在指定的儀器、裝置上進行操作,做好測試的原始記錄和裝置使用記錄。

——檢測儀器應完好並在檢定週期內,遇到特殊情況影響檢測結果時,應更新檢測。

——檢驗結果的制定,檢驗報告的簽批,傳送等應嚴格按規定執行。

檢測車間管理制度

檢測車間的管理制度直接影響檢測資料的準確,關係到檢驗結論的正確,因此,檢測車間的管理應做到:

1、車間內保持清潔、衛生、整齊、安靜、不得在車間內吸菸。

2、車間儀器裝置安裝合理,便於操作。

3、車間應寬敞,保證通風、照明 、排水、防雨、防火和安全防護等設施良好。

4、檢測車間管理工作由檢測車間主任負責,各崗位按指定區域具體分工執行。

安檢機構年度報告制度

一、安檢機構應當在每年元月底之前向所在地省級質量技術監督部門提交年度工作報告。

二、年度工作報告的內容應當包括:

1、法人註冊等有關基本情況。

2、安全技術檢驗業務開展情況包括收費情況。

3、在用裝置的使用情況和計量器具檢定情況。

4、檢驗人員考核情況。

5、其他遵紀守法情況。

安檢機構專業技術人員和

管理人員的培訓、考核制度

一、對全體人員的職業道德、廉政建設、作風紀律方面進行教育。

二、結束參加國家、行業、地區舉辦的法律、法規知識和業務技術知識培訓。

三、 每年一季度技術負責人制度出當年人員培訓計畫,報總經理審批。

四、 開展新的檢測專案或更換檢測標準後,專案承擔人員應參加培訓。

1、全體技術人員經考核合格取得上崗證後方可上崗檢測,嚴禁無證上崗。

2、對全體人員每年安排一次業務考核,考核成績進入個人業務檔案,作為評優的獎勵依據,考核不合格者下崗培訓,保證考核合格後方能上崗工作。

3、 是檢驗工作和質量工作的人員都必須進行考試、考核合格後持證上崗。

檢測儀器裝置(含標準氣)的採購、驗收、使用、保管、報廢等程式或制度

一、各儀器裝置必須按照操作規程使用,由專人操作,他人未經允許不准隨便動用。

二、 在使用過程中,如出現異常情況,該儀器裝置操作人員,應立即檢測車間負責人報告,不得使用不合格的儀器裝置進行檢測。

三、 所有儀器裝置都應週期性(一年)地進行計量檢定工作,以保證其功能正常,效能完好,滿足檢測工作要求。

四、 各儀器裝置應進行必要的日常維護和保養,以及清潔工作,具體實施由裝置操作人員執行。

五、 各儀器裝置所設定的位置一經確定,不得隨意挪動,如需重新安裝,必須重新檢定校準。

六、從事與檢測無關的工用。

七、工作需要,必須添置新的儀器裝置時,由車間負責人寫出書面申請,報技術負責人審核,總經理批准。

八、 裝置到貨後,由質量負責人員負責檢查其質量效能,技術負責人負責進行除錯校準,需檢定的由辦公室負責辦理,有關各儀器的技術資料由資料管理員負責收集歸檔管理。

九、 各儀器裝置在使用過程中出現人為或外力因素干擾或該儀器裝置自身系統不協調,不能正常工作的,需要進行技術維修,由技術負責人負責,維修後儀器裝置必須重新檢定、校準。

一十、 在用儀器裝置達不到檢測要求,經維修後仍不能正常工作的,或經計量部門檢定不合格,需報廢的,由檢測車間負責人報技術負責人審核,總經理批准。

檢驗記錄,檢驗報告等技術檔案和資料檔案的修改、儲存、銷毀等程式或制度及保密制度

一、 質量體系相關檔案由有關人員負責修改,質量負責人批准。其他檔案由相應部門修改,相關領導審批。

二、 檢驗記錄,檢驗報告需要修改時,應用兩條橫線劃去需要修改部分,將正確的內容填寫在橫線上方,並在修改處加蓋修改印章,同一處只准修改一次。

三、 檢驗記錄應有專人整理,裝訂成冊,由資料員存檔備查,檢驗報告,填寫字跡清楚,內容完整,結論確切,不得隨意更改和塗寫。

四、 發放到工作人遇手中的質量體系檔案由持有人自行保管。

五、 對各類資料統一管理,並進行各種衛生處理:防霉、防潮、防蟲、防火。

六、 由資料管理員填製檔案資料目錄表,以便於檢索。

七、 對需要作廢的各類檔案,由辦公室負責人通知資料管理員從各使用場所收回,收回後的作廢檔案經加蓋「作廢」字樣印章,防止誤用。

八、 對銷毀的檔案資料,由辦公室負責人填製《檔案銷毀記錄》,質量負責人審批,並指定有關人員銷毀。

九、 針對本部門的有關法律,法規,條令等由總經理批准後引用,並加蓋「受控」印章。

一十、 凡涉及機動車及其零配件的新產品測試,發明專利或生產專利等技術,商業機密的科研性檢測工作,均應嚴格控制保密範圍,不允許洩密。

一十一、 新產品的測試,全部技術資料由檔案室資料員保管,檢測操作及測試工藝均由專人負責,不得洩密,未經客戶及安檢機構領導批准,任何人不得調閱。

一十二、 安檢機構全體人員樹立保密觀念,堅守職業道德。

一十三、 一旦發生洩密,失密情況,則按有關規定嚴肅處理。

檢驗事故分析報告程式或制度

在檢測過程中發生被檢車輛車主或單位提供的技術資料丟失或失密,檢測報告丟失或失密,由於人員、檢測裝置、儀器、檢測條件,不符合檢測工作要求,檢測方法錯誤,資料差錯而造成的檢測結果錯誤,不負責任地對待檢測結果而發生誤判或隨意更改檢測結果、結論的,檢測過程發生人身**,檢測過程發生裝置、儀器損壞等一系列的檢驗事故,應先分析其原因,並根據事故的大小作出相應處理:

1、 小事故,一般事故發生後,有關人員應及時到場處理。

2、 大事故,重大事故發生後,應立即採取有效措施,防止事態擴大,搶救傷員,保護現場,並通知相關人員及時處事。在24小時內向上級部門報告。

3、 事故發生後2天內,由安檢機構填寫事故報告單報上級主管部門。

4、 事故發生後5天內,由技術/質量負責人或機構領導召集有關人員進行分析研究,舉一反三地制定相應整改,防範措施,並寫出報告。

5、 對事故的責任者應酌情處理,處理結果應存檔。

6、 發生事故,均應送報,使全體人員引以為戒。

7、 凡大事故,重大事故(包括火災、水災、**)發生一周內,由安檢機構領導寫出書面專題報告,上報上級主管部門。

普遍性質量安全問題的分析報告制度

1、 普遍性質量安全問題由質量負責人處理,並向安檢機構領導報告處理結果。

2、 發現質量安全問題時,先分類登記,質量負責人會同有關人員調閱原始檢測報告,查閱原始記錄,調查當時檢測情況,檢查儀器裝置,檢測方法,檢測環境,內外因素影響及判斷結論,如確實無誤,應會同相關人員分析原因,結出乙份分析報告,登記歸案。

3、 如經檢查確實存在檢測方面的問題,應對當事車輛免費複檢,重新編號簽發檢測報告(並收回原報告籤蓋意見後存檔),賠償有關損失,同時對責任人進行處理,並及時更正。

4、 凡由質量安全問題而出現的質量事故,還應按《事故分析報告制度》的規定進行處理。

5、 有關普遍性質量安全問題的分析處理的全部資料在處理後1個月內,由質量負責人整理後存檔。

各級人員崗位職責

經理職責

a、全面負責本司各項工作,組織貫徹執行國家、行業、地方相關的法律、法規,按期向上級機關報告工作進展情況和存在的問題;

b、負責質量體系策劃,制定質量方針和質量目標,批准質量手冊和程式檔案;

c、審批內部審核計畫,主持管理評審;

d、負責批准本司的發展規劃和年度計畫,組織配置所需資源;

e、組織召開本司司務會,任命技術負責人和質量負責人;

f、組織制定和審批經費的預決算,審批重大日常支出;

g、負責審批新建專案,技術改造專案和裝置購置計畫:

h、負責組織全體人員的考核獎懲。

技術負責人職責

a、組織貫徹有關國家、行業、地方標準;

b、調查研究、收集資料,解決檢測中存在的技術問題;

c、負責組織新建專案,技術改造專案和裝置購置計畫的論證立項工作,並組織安裝除錯;

d、參與質量體系檔案的編寫,修訂;

e、負責檢測方法的實施,以及對檢測報告單的審核和簽字;

機動車檢測工作質量保證制度

1 檢測資料質量目標 1 保證車輛檢測質量是第一的原則,是確保向社會提供具有公正性的檢測資料,確保實現還我一片藍天的目標 2 車輛檢測無差錯率達98 以上,技術負責人審核後的機動車檢測報告單和外檢表,其無差錯率應達100 3 考核車輛檢測人員工作成績時,首先應考核檢測質量,發生重大檢測資料質量事故者...

機動車檢測站規章制度發布通知

2015年第 2 號 檢測工作管理制度 計量監督管理制度 檢測事故報告和處理制度 檢測車間管理制度 等20項規章制度已經於2015年3月1日通過,現予發布,自發布之日起施行。本次發布制度沒有設其的工作制度仍依原制度施行,其餘設其內容,依本制度施行。站長 滕剛 遵義市鴻順達機動車綜合檢測站 公章 20...

機動車檢測行業工作計畫 2

2013年工作計畫 2012年我公司在領導的正確領導和大力支援下,各門部員工團結一致,奮力拼搏圓滿完成了全年的檢測工作任務,對2013年的工作我公司做如下按排 一 完善內部管理制度,增強員工責任心。2013年我公司將結合各部門實際情況,從完善各崗位職責 工作流程及考核管理制度入手,系統性 標準化地落...