1.目的
規範產品管理內容和要求，加強產品技術狀態配置、產品資源的管理，為產品經營工作提供支援。
2.適用範圍
公司產品。
3.術語
產品技術狀態配置表：用於表達整條產品線的技術配置，便於從巨集觀上分析產品狀況的**。
產品資源：具有a圖或b圖狀態，必要時通過試製、試驗或試銷驗證，具有批量（或小批量）生產能力的產品。
4.職責職能
4.1 工程開發部產品管理科負責產品資源的歸口管理；負責產品技術狀態配置表、產品資源表（包括月度資源補充表、季度彙總表和年度彙總表）編制、會簽及發放；負責產品資源的定期彙總；負責對產品資源進行優化。
4.2 專業研究所（或專案負責人）負責產品資源的技術狀態及主要引數的確定；負責產品技術的分析與研究。
4.3 銷售部銷售管理科負責提報《產品銷量月度報表》。
4.4 財務部負責提報《產品成本、**、邊際貢獻、利潤月度彙總表》。
4.5 專業研究所、標準化科、工程開發科、製造技術部、採購部、製造部、銷售部管理會簽評審。
5.內容及要求
5.1 產品資源補充表的下發
5.1.1 新產品通過理論分析、試製試驗、市場試銷、經驗分析、產品對比、軟體驗證等中的一種或幾種驗證方式並下發a圖後，專業研究所可以編制《產品資源下發申請單》（附表1），同時提供驗證材料，批准後發放到產品管理科。
5.1.2 產品管理科按照專業研究所《產品資源下發申請單》內容，編制《產品資源補充表》(附表2)。
產品資源補充表下發前需要經過專業研究所、標準化科、工程開發科、採購部、製造部、銷售管理部會簽評審。
5.1.3 各部門的會簽過程中的職責
5.1.3.1 專業研究所負責技術狀態準確性、產品技術成熟性確認；
5.1.3.2 標準化科負責產品資源的標準化審查；
5.1.3.3 工程開發科負責開發過程中關鍵重要節點評審的確認；
5.1.3.4 採購部負責外協配套資源產能及質保能力的形成及確認；
ISO人力資源管理程式
1.目的 為了合理確定公司內從事與質量工作有直接責任的人員的資格要求，使有關人員能得以有效的培訓，滿足標準中對人員能力 意識和培訓的需要，制訂本程式。2.範圍 適用於本公司適用於公司對人員進行評價 選擇與培訓的控制。3.職責 4.1 各部門經理 主管 4.1.1 負責編制部門年度培訓需求及年度培訓計...
ISO產品鑑定管理程式
1.目的 使新產品順利通過檢測 鑑定，獲得檢測報告和鑑定證書，為產品順利推向市場 辦理產品推廣鑑定 申報科技獎勵及享受國家有關扶持政策做準備。2.適用範圍 本辦法適用於生產的產品。3.職責 3.1 工程開發部產品管理科 以下簡稱產品科 3.1.1 負責新產品檢測 鑑定並制定相應計畫 3.1.2 負責...
ISO智財權資訊資源管理程式
1 目的 為及時 全面的獲取相關智財權資訊，並組織對其進行分析加工，從而有效利用智財權資訊資源，特制定本程式。2 範圍 本程式適用於公司所有與智財權相關的資訊資源。3 職責 3.1技術部負責專利資訊識別 收集 篩選 分析 共享智財權資訊資源。3.2辦公室負責商標和著作權的資訊識別 收集 篩選 分析 ...