電器有限公司管理制度

2021-03-04 09:21:07 字數 735 閱讀 9035

為了公司健康、持續發展,使公司做大、做強,在市場競爭永遠立於不敗之地,更好地規範員工行為,特制定本制度:

1、公司員工必須遵守作息時間,按時上班,不遲到,不早退,每遲到早退一次15分鐘以內扣5元,有事請假,待批准後方可離崗,不無故曠工。無故曠工一天,扣除當天基本工資,每月經批准的事假不得超過3天,且不得連續(特殊情況除外)。

2、全體職工要盡職盡責,無論工作量大小都必須坐班守崗,工作講究實效,不敷衍、不懈怠,上班期間不做與本職工作無關的事情。

3、樹立集體觀念,維護公司政令暢通,執行制度不打折扣,服從領導,聽從安排。不扯皮,不推諉,積極參加公司安排集中勞動(如庫房整理、物資轉移),凡是故意不參加集體勞動的,將予以扣除當天基本工資。

4、流動性較大的工作人員,一定要樹立時間就是金錢,效益就是生命,在額定的時間內完成工作後,按時返回公司,協助其它工作。公司理念是一人多崗,一人多職,盡力優化人力資源配置。

5、樹立集體觀念,互相尊重、團結互助、相互理解、換位思考、維護公司利益、形象聲譽。

6、商品陳列整齊、規範,接待顧客熱情主動,商品推介嫻熟專業。7、售後服務貼心周到,環境衛生一塵不染。

7、積極向公司進言獻策,在營銷、管理等方面,提出合理化建議,建議一經採用預期可產生預見的效益,將給予適當獎勵。

8、求真務實,勵行節約,反對浪費,堅持勤儉辦公司。

9、聽從安排,保質保量完成公司交辦的其它工作。

10、做好安全保衛工作,在防火、防盜預防自然災害,店長、倉儲要做好相關工作。

2023年7月

長虹電器股份有限公司績效管理制度

四川長虹電器股份 企業標準 績效管理制度 qg ju09 00 2006 擬制主管 會簽標準化 批准績效管理制度 1 目的 規範和指導長虹集團與股份公司所屬各業務單元的績效管理工作,統一績效管理基本原則和要求,塑造並強化業績導向的管理氛圍,促進公司和員工的共同成長。2 適用範圍 2.1 本制度適用於...

有限公司公章管理制度

公章管理制度 人字 2011 0044號 簽發人一 公司印章指公司行政章 合同章及財務章,公章由公司財務辦公室負責管理,未經總經理批准不得隨意交由他人管理和使用。因故需臨時交接,須經總經理批准並嚴格辦理交接手續 二 一般性介紹信及身份證明,須經綜合管理辦公室負責人或公章主管人員審核後,方可蓋章,以備...

有限公司投資管理制度

投資管理制度 目錄第一章總則 2 第二章投資 3 第三章投資檔案管理 7 第四章對外投資資產管理 8 第五章對外投資專案的評估與審查管理 9 第六章附則 12 附表 13 投資前期策劃流程 13 投資專案後續管理流程 投資資產價值再評估流程 15 第一條為規範 投資管理和規範對外投資專案審批程式,加...