安全質量工作年終總結

2021-03-03 21:27:06 字數 2180 閱讀 9679

2023年質量工作始終圍繞公司整體工作目標,認真貫徹落實上級工作會議精神,以落實公司「兩會」工作部署為中心,健全質量管理網路,落實安全管理職責,不斷持續改進iso9000質量體系,將各部門制定的相關安全制度和措施納入到質量體系檔案和崗位規範中,促進安全管理。並進一步加強物資入庫檢驗工作,加大服務力度,以物資裝卸、試壓和倉儲為重點,強化安全日常監督檢查,查隱患,補漏洞,切實為全處生產經營工作的正常執行保駕護航。由於制度完善,責任明確到崗位,明確到人,全處職工的質量、安全防範意識都有很大的提高,實現了年度安全生產無事故。

主要生產物資入庫檢測率100%,不合格物資後處理率100%,杜絕了施工作業、產品、服務質量事故,保證了全處安全生產和經營管理穩步執行。

一年來,我們主要做了以下工作:

1、完善管理網路,整章建制,把質量、安全職責落到實處。

根據公司領導層的變動情況結合機構調整,及時調整了公司質量管理網路,明確了各級人員的質量職責,對領導幹部重點要害部位安全掛點進行及時調整。並根據公司安全生產的要求及時貫徹落實上級重要檔案精神,把安全管理工作貫穿在質量管理的具體工作中,對組織的各種質量、安全活動積極參與,配合具體落實。同時針對實際及時修訂下發了《qhse管理工作考核辦法》等規章制度,嚴格按制度做好季度質量、安全及基礎工作檢查考核兌現工作。

參與組織迎接上級部門專項檢查10餘次,結合實際組織開展定期集中檢查和日常抽查相結合的監督檢查,及時消除事故隱患和苗頭,對全年公司組織的各項檢查共查出大小問題432個,監督現場整改422個,整改率達到98%以上,無法徹底整改的問題,組織制定了相應的糾正預防措施。上級部門檢查出的21個問題按檢查團要求及時整改,問題整改及時率達到了100%。通過檢查與考核的有機結合,促進全處人員的質量安全意識不斷增強,工作主動性和積極性得以提高。

2、強化現場作業管理,確保重點關鍵部位安全

2023年全國上下對質量、安全工作高度重視,上級相應加大了質量安全監督檢查的深度和力度,給我公司質量安全工作提出了更高的標準和要求。質量安全工作方面我們重點抓好現場作業管理,把各基層隊站作為重點部位監控,嚴格落實操作流程,貫徹質量體系程式檔案的要求,把物資裝卸、堆碼、搬運、標識等關鍵環節作為保證全處服務質量和安全生產的重中之重,定期不定期進行監督檢查,確保了全部產品質量合格。保障了公司生產經營工作順利進行。

3、持續實施執行並不斷改進iso9000質量體系,保證安全工作不鬆懈

為確保安全生產,滿足顧客需求,提高**服務質量,在有效執行iso9000質量體系的同時,持續改進質量體系檔案,根據iso9001-2000標準的要求,修改完善了iso9000質量體系2000版的質量手冊、24個程式檔案43個管理標準和102個崗位責任制,將崗位安全職責納入崗位規範,並進行統一檢查考核。為物資**各個流程制定了目標、形成了標準,規範了行為。順利實施了iso9000質量體系標準2000版轉版工作,目前整個質量體系工作執行順暢。

使抓安全有制度可依,為安全生產奠定了良好的基礎。

4、嚴格執行質量制度和體系檔案,嚴把物資**質量關,從源頭杜絕安全生產事故。

要求**部門嚴格執行質量體系檔案,加強物資採購審批和合同履約過程監控,從物資採購訂貨源頭把關,利用資訊網路優勢加強採購物資前期質量控制,大宗、關鍵和批量物資招標競價採購,加大直採比率,預防和減少不合格產品進入公司,全面落實採購物資質量終身負責制和採購合同履約追究制,保證採購產品質量。物資倉庫嚴把物資檢驗關,嚴格按規定做好物資入庫質量檢驗,所有到貨產品全部進行檢驗和驗收,做到了入庫物資檢驗驗收率100%,全年委託質量檢驗162批次,發現不合格4批次,比上年度9批次下降56%。對入庫發現不合格產品按使用者要求及時處理,不合格產品後處理率達到100%,確保了**物資質量。

從源頭堵住了因為產品質量可能造成的安全生產事故。並要求生產服務部門對加工組裝、試壓混拌的產品嚴格進行工序質量控制,把好過程檢驗和最終檢驗關,全年未發生一起質量問題。各部門按服務規範和承諾主動到各使用者單位,定期開展質量回訪,對產品存在的質量問題了解情況,對使用者的意見、抱怨認真調查分析,採取措施加以改進,並將結果及時反饋給使用者,全處以顧客需求為中心、以顧客關注為焦點,不斷改進服務質量,服務水平得以提公升。

確保了公司生產「安全、高效」進行。

5、廣泛動員,全員參與,積極開展質量安全宣傳教育活動

根據今年機構調整和人員變動的實際情況,為了保證大家能盡快熟悉質量體系,我們要求各體系覆蓋部門必須指定一人兼任本部門的質量體系管理員,每月組織一次質量體系管理員學習例會,組織學習體系檔案,重點針對質量體系中存在的問題,需要協調的事宜等進行交流**,傳達學習上級每月質量工作例會精神,由體系管理員將有關精神傳達到本部門及各崗位,保證人人熟悉質量體系,為體系的良好執行打好基礎。

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