實施依法辦會、開門辦會、創新辦會，突出規範、深化、創新的工作重點，一、繼續發揮兩級職代會的主渠道作用，積極落實職代會提案。
二、開展培訓工作
1.開展工會幹部理論培訓班
2.保護職工職業健康、生活健康
3.定期舉辦職工「學文化、學技術」培訓班
三、競賽活動
1.「安康杯」競賽活動
2.「五型班組」建立活動
3.崗位能手勞動競賽活動
4.第六屆職工技術比武
5.以職工創新工作室為陣地，積極開展職工經濟技術創新活動，評選「金點子」、「銀點子」——職工創新成果、合理化建議
四、 評先樹優活動
1.廣泛開展建家工作，評選「模範職工之家」。
2.第二屆尋找「最美勝利人」活動
3.成立家屬協管員網路，評選「優秀家屬協管員」
4.評選「職工代表作為獎」
五、幸福員工工程：
1．「五送五助」活動
春節、三
八、端午、五
一、中秋、國慶等重大節日期間，實施定期送溫暖活動，以無固定收入家庭、低收入家庭、單親家庭、傷殘職工家庭、患重大疾病家庭為重點幫助物件
2．金秋助學活動
公司內部救助長效化，並爭取盟、市，紅十字會，集團困難救助資金。
職工文體活動
1.強化職工圖書陣地建設，定期開展勝利「讀書日」活動，評選「優秀讀書筆記」。
2.第八屆職工籃球運動會，第三屆啦啦操表演3.首屆職工運動會（競技、趣味），評選「趣味之星」
2023年工會工作要點
2012年北京市分公司工會工作要點 2012年分公司工會工作要與集團 總公司的 規定動作 相結合，突出重點 抓住亮點，緊緊圍繞公司業務發展和員工成長兩條主線，組織開展各項工作。在繼續深入做好已有工作的同時，重點開展以下幾方面的工作 一 圍繞業務開展員工崗位競賽及技能培訓，舉辦客戶聯誼活動。一 圍繞總...
2023年工會工作要點
一 指導思想 2016年，少年宮第一幼兒園將不斷完善民主管理體系，構建以人為本 自主互動的管理執行機制，展示敬業 團結 勤奮 創新的優良園風和積極向上 健康和諧 富有活力 自主創新的校園文化氛圍 繼續貫徹 盡職盡責為幼兒發展，全心全意為家長服務 的指導思想 樹立 四個意識 服務意識 規範意識 質量意...
2023年工會工作要點
2012年是集團公司成立展開新局面的一年，是實施 十二五 發展規劃承上啟下的一年，是迎接黨的十八大勝利召開的一年。2012年工會工作總體思路是 深入貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心 服務大局的工會工作原則，以 凝聚職工力量 增強工會活力，推動集團發展 為主線，進一步推進組織建設 開展勞動競賽 深化民...