附件1：
年度上半年員工自我評價表（由被考核人填寫）1、你對上半年在專案部的表現感到：□很滿意 □滿意 □還可以 □不滿意
2、你對與同事與領導間的關係感到：□很滿意 □滿意 □還可以 □不滿意
3、你對於目前工作感到：□還能擔當更困難的工作 □正適合自身能力能力稍感不足能力明顯不足
4、你對目前的工作量感到：□太大 □適中 □太少5、你對所擔任職務（崗位）希望：□繼續擔任現職（崗位）□如有可能變更至部門
□如有可能調動至同部門職務（崗位）
6、希望分管領導如何幫助你，使你未來工作更好。
7、上半年，你對本專案目標任務貢獻最大的是哪幾項？
8、上半年，你在完成目標任務時存在哪些問題和不足？
9、對本考核辦法有哪些好的建議？需要在哪些方面進行改進？
員工簽字
2023年度上半年述職報告
副經理兼安全總監 各位領導 首先，感謝公司總經理 黨委書記及班子成員對我工作的關心和指導。2011年2月18日，專案部的班子成員進入施工現場，協調施工安全工作，部署一年的安全生產工作。安全目標 1 杜絕一般及以上事故 2 杜絕責任死亡事故，重傷率控制在0.3 以下 3 無機械裝置一般及以上事故 4 ...
2023年度上半年續期激勵
泰康人壽深圳分公司檔案 泰康深客發 2004 第002號 關於 下發2004年度上半年續期激勵方案 的通知 續期業務是公司四大業務系列之一，2004年深圳分公司的續期保費任務計畫為1800萬。為激勵各部門頑強拼搏 全面完成總公司下達的續期任務目標，分公司推出以下競賽方案，望各部門積極組織落實，爭取超...
2023年度上半年工作總結
二 基本公共衛生服務專案落實情況 一是在典型培育村建立活頁式居民健康檔案4個村，721 戶，採集基本資訊2497人，體檢1517人 更新檔案就診資訊345人次。二是積極進行健康教育 健康知識講座 健康沙龍和居民健康保健工具包發放培訓，共計舉辦17期，發放健康保健工具包210套，製作健康文化牆6個村2...