動力車間二○一二年安全生產工作計畫
2023年,本部門將繼續堅持「以人為本、安全第
一、預防為主」的工作方針,全面做好各項工作,確保本車間裝置平穩、安全、高效執行,為實現以上目標,特制定本車間的安全生產計畫。
一、安全生產工作方針
堅持預防為主、落實安全措施,確保安全生產的順利進行,借鑑以往的工作經驗,不斷完善各項安全技術規程及規章制度,強化安全基礎工作,確保責任到人,進一步加強考核和督促檢查。
二、安全工作目標
1、全年無重大、特大事故發生,事故死亡率為零。
2、一般生產責任事故(直接經濟損失500~10000元)不超過兩起。
3、一般裝置責任事故(裝置零配件損壞,其修復費在500~5000元,或不影響當日產量5~25%)不超過一起。
4、微小事故(直接經濟損失500元以下)不得超過一起(包括未遂事故)。
5、年度各類事故的損失額控制在工段創產值的萬分之三點五以下。
6、因公輕傷率控制在2%以下。
7、不發生中毒事故、交通事故、刑事案件及環保事故。
三、安全生產工作計畫
1、建立以車間主任為本車間安全第一責任人,負責車間的全面安全生產和管理工作,確保全年無任何事故發生。
2、 每年對裝置內所有裝置進行靜電接地測試,防止雷擊事故
3、 每季度進行一次操作技能考核
4、 每季度進行一次消防器材使用培訓
5、 每半年進行一次應急預案的演練
6、 每月檢查一次滅火器材,及時進行更換
7、 每週檢查安全閥使用狀態
8、 每年安全閥校驗一次,壓力表校驗二次
9、 壓力容器每2年檢驗一次
10、 日常生產中嚴格執行巡檢制度,查詢隱患,及時整改
11、 每週進行一次安全、衛生綜合檢查,查詢隱患,限期整改
四、工作措施
1、持續不斷推進安全標準化工作,加大「安全標準化」的宣貫力度,使職工進一步深入學習「安全標準化」,對照各項標準查詢工作中的差距,用標準指導安全工作,進一步完善崗位責任制、事故應急預案、安全操作規程。
2、加強職工技能考核,提高職工綜合素質
(1)完善職工技能培訓考核制度和機制。
(2)加大新職工技能培訓和考核力度。
(3)堅持每季度技能考核,並依據考核適時進行崗位調整。
(4)增強職工突發事故處理能力,通過理論和實踐考試,使職工熟練掌握各種事故處理方法,以及重要裝置事故處理方法和其他非正常情況下的操作方法。
3、搞好裝置管理
(1)加強理論學習,使職工對所在崗位裝置做到「四懂」「三會2)嚴格執行巡迴檢查制度、交**制度、裝置維護保養規定,進一步完善裝置承包制度,明確裝置責任人,杜絕裝置跑、冒、滴、漏現象。
(3)搞好大型機組和機幫浦管理維護。
(4)搞好壓力容器、壓力管道及鍋爐等裝置的維護和管理。
(5)按時完成每週檢查出的問題的處理。
(6)搞好裝置冬季防凍防凝。
(7)對裝置內的重大危險源,制定周密的應急預案,並進行實踐演練。
4、搞好車間安全教育
(1)搞好新進職工的車間級和班組級安全培訓學習並進行考核。
(2)組織搞好班組安全活動,確保落到實處,不搞形式。
5、搞好消防器材、安全設施維護
(1)消防器材維護責任到人,做好滅火器檢查維護,並做好記錄。
(2)各種安全設施定期檢查。
6、嚴格執行用火管理制度
(1)堅持謹慎動火的原則。
(2)嚴格動火審批手續。
(3)做好動火現場的安全防火措施。
7、檢查並督促職工正確佩戴和使用勞動防護用品。
8、提前做好本車間各工段年度檢修計畫,制定出詳細的檢修方案,並做好檢修期間的各項安全工作。
9、及時整改安全部門檢查出的安全隱患和其他問題。
10、做好施工單位的安全監督,對在車間內及車間外圍的施工單位,嚴格簽發各種作業票,確保各項安全措施到位。
動力車間
2002-1-2
動力車間2023年工作計畫
2011年是公司發展壯大的關鍵一年,公司由工程建設階段轉向正常生產經營階段。保質保量供水供汽,為兩大化工裝置的正常生產和公司生產經營都良性發展提供強有力都保障 成為動力車間2011年度的工作重點和任務目標。為確保這一工作重點和任務目標的圓滿實現,動力車間將以公司 夯實基礎 科學管理 完善配套 綜合提...
動力車間2023年工作計畫
動力車間結合自身實際情況,根據總經理在排程會上作出的 勇於創新 重在執行,打造敢擔當 盡責任的中高層管理團隊,建設業務與作風 雙過硬 的優秀班組,為企業的生存和轉型而努力工作。的指示,根據化工公司全年任務,根據生產部生產任務,配合好二甲醚車間及其他兄弟車間相關工作,特作出以下工作計畫 一.煤耗 10...
動力車間2023年安全工作總結
動力車間2013年1 10月份安全工作總結 一 安全環保目標完成情況 動力車間2013年1 10月份安全環保主要指標均完成 一 杜絕一般事故b級及以上生產安全事故。二 杜絕一般環境事件 級及以上環境汙染事件和生態破壞事件。三 供水 供汽平穩率100 杜絕非計畫停工。四 汙染物排放達標率100 五 職...