上海**公司員工文體活動管理辦法
第一章總則
第一條制定目的：為豐富員工生活，有益員工身心健康，建立良好的公司企業文化氛圍，特此制定該制度。
第二條制定原則：注意安全、思想上進、內容豐富，覆蓋面廣、積極自願等原則執行。
第三條適用範圍：公司全體員工均有資格參與該管理制度活動。
第二章員工文體活動管理細則
第四條確保安全。各支部組織比賽或外出活動，必須事先進行必要的安全論證並報辦公室審批。活動前要加強對員工的安全教育，強調注意事項。
活動中要採取必要的安全防護措施，並指派專人負責落實。
第五條確保正常工作秩序。組織員工文體活動不能影響公司正常的經營管理工作秩序。
第六條公司共青團委負責抓好全公司的青年團員員工的大型文體活動，並對各類自發組織的活動有義務進行引導和監督。
第七條積極自願。員工要根據自己的興趣愛好和身體狀況，按照「量力而行、自願選擇」的原則參加各種文體活動。
第八條活動組織：公司團委或各團支部組織管理制訂活動計畫、制度、活動方案。開展各項文體活動必須制訂完整的活動方案，內容包括活動形式、參與物件、時間、地點、交通、器材、服裝、安全措施、服務措施、注意事項、有關責任人等。
第九條活動審批：各組織以公司名義組織的外出活動需提交包括專案、形式、時間、地點、費用預算、負責人等內容的活動計畫，報公司團委和分管領導審批。
第一十條基本保障經費**。活動經費主要**為公司黨組黨費、團委團費或公司行政經費贊助。
第一十一條活動形式要**包括：公司每年「五一勞動節、五四青年節、七一建黨、「三八」婦女節等國定節日、黨、團組織生活、專題慈善公益活動、各類體育競技比賽、公司年會、大型文藝類表演及各長期固定式文體活動等。
第三章附則
第一條本制度可由公司分管領導提出修訂意見。
第二條本規定由上海**公司團委制定，解釋權歸辦公室所有。
第三條本制度自頒布之日起實施。
團委青年員工體育鍛煉活動細則
一、 活動目的：
為豐富公司廣大一線青年員工生活，有益青年員工身心健康，建立良好的公司企業文化氛圍， 特此組織該活動。
二、 活動組織原則：
注意安全、思想上進、內容豐富，覆蓋面廣、積極自願等原則執行。
三、 活動動員：
「贅肉在滋長，血壓在上公升，鴨梨很巨大；中金同胞們，不要再等待，站起來、動起來，跳起來，行動起來吧！」，羽毛球活動開展在即啦！
四、 活動時間：
7月-8月，每週五下午13：30---15:30pm；
9月份以後，每週三下午 13：30---15:30pm；
備註：以上時間如有變動，將提前另行通知，請關注公司工作**群資訊；
五、 活動地點：
「盧灣區青少年活動中心」--上海市建國西路137號（近陝西南路）
六、 參加人員：
採取自主報名的形式，上海**公司全體一線青年員工；
七、 活動準備：
羽毛球拍、羽毛球、運動服裝、飲用水等自備。
八、 活動組織：
每週的活動準備及組織工作由公司綜合辦公室專人負責（外聯專員：王青6940， **郵箱：
九、 活動管理細則：
採取輪流參與製；機關支部、東區、南區、西區、北區、中區支部分別輪流參與。
每週一下午一點前，團委指定活動組織專員（王青）在公司**群裡發布周活動通知。
每次報名活動截止時間到每週二下午三點前，輪到參與活動的團支部組織委員負責統計參加人員名單並且將資訊遞交給公司活動組織專員。
團委指定的活動組織專員和各支部團支部書記共同負責活動現場參與人員的安全、聯絡、協調、後勤保障之職責。
參與活動的公司本部人員原則上必須事先跟各自部門主管溝通確認好，務必確保自己的本職工作的完成，方可參與，否則以此而影響到工作的將予以永久開除參與資格。
活動組織管理遵循《上海**公司共青團員工文體活動管理辦法》執行。
本規定至頒布之日起實行，其他未盡事宜，將另行通知。
本規定由上海**公司團委制定，解釋權歸共青團上海**公司所有。
共青團上海**公司·團支部
2023年7月11日
公司文體活動組織管理辦法
一 總則 1 制定目的 為豐富員工文化生活，有益員工身心健康，提公升文體活動層次和品位，建立良好的公司企業文化氛圍，將企業文化精髓滲透到經營管理的各個層面，不斷增進團隊意識和凝聚力，特制定本制度。2 制定原則 以展示職工精神風貌和企業文化精神為目標，健康向上 內容豐富，覆蓋面廣等原則執行。3 適用範...
員工文體活動實施方案
為展示中軟高科嶄新的精神風貌，進一步樹立廣大員工 每天鍛鍊半小時，健康工作每一天，幸福生活一輩子 的鍛鍊意識，同時為了豐富員工的文化生活，增進員工的身心健康，營造積極健康向上的群眾文化氛圍，公司將在本月開展系列文體活動，具體安排如下 一 活動目的 豐富員工文體生活，促進工作積極性，激發崗位熱情，提高...
供電公司員工文體活動方案
揚州供電公司 職工文化體育活動實施方案 根據國家電網公司 省公司關於開展 奧運伴我行 和諧促發展 主題活動的總體要求和公司黨委關於加強企業文化建設工作的要求，為了弘揚奧運精神，提高員工素質，提公升企業文化內涵，促進公司又好又快發展，決定在公司系統開展 奧運伴我行 和諧促發展 職工文化體育系列活動。現...