建工師四中幹部作風建設活動開展情況匯報
建工師四中遵照師黨委關於幹部作風建設的精神指示，制定了較嚴謹可行的「建工師四中幹部教師作風建設方案」，按照具體的工作階段制定了「建工師四中幹部教師作風建設計畫」，並及時做好階段性總結，先將具體工作匯報如下：
1、樹立長期意識，常抓不懈。師德師風建設是教師隊伍建設的政治保障，要落實在工作的全過程，長期不間斷地落到實處。
2、落實三結合。（1）落實黨員承諾和黨總支開展黨風廉政建設、教職工（班主任）工作責任相結合。認真落實《黨風廉政建設目標管理責任書》和《黨員目標管理責任書》，發揮支部戰鬥保壘和黨員的模範先鋒作用。
以黨員幹部的模範帶頭作用為引領，促進隊伍的整體素質提高。（2）把幹部教師作風建設和師德師風建設相結合。以作風建設作為教職工隊伍綜合素質考量的標準，把師德師風建設作為工作中的常規要求，貫穿工作的始終，落實到工作細節的方方面面。
（3）完善機制和督導落實相結合。開學初，學校出台了《建工師四中教育教學事故處理辦法》在各處室、年級展開大討論，十月一日正式實施。在具體工作中，不徇私情，按章辦事，對於違紀違規行為，嚴格處理。
從管理到常規工作，力求高質高效。
3、以評促教，加強監督。每學期末，進行教師評教師，學評教師，家長社群評教師活動，對於工作中存在的問題，調查研究，切實解決。努力提高辦學聲譽，辦人民滿意的教育。
4、八月以來，學校在加強校園文化建設方面做了許多任務作，拆除危舊房，建六十公尺文化牆，按照年級、班級的層次建班級文化，展示師生的精神風貌，增強了學校環境育人的效力。
5、整合資源，創造條件，把各方面的優秀業績匯聚成推動學校發展的強大動力；就是要鼓勵腳踏實地創造性地開展工作，真正做到「謀新招、創絕招、使實招」。從當前我校面臨的形勢來看，就是堅持以內涵發展為第一要務，加強和諧校園建設；就是要找差距查問題挖原因，以便明確思路增添新舉措；就是要圍繞骨幹教師、專家型教師培養的中心工作，堅決推進各項事業發展；就是要以加強作風建設、師德建設為重點，切實提高黨員領導幹部的履職能力和服務水平。
局作風建設年活動開展情況匯報
為切實開展好機關作風建設年活動，局黨組高度重視，多次召開會議研究部署，及早在全域性範圍內貫徹落實，並緊密結合局裡開展的城管形象塑造年活動，進一步強化隊伍思想作風 工作作風 紀律作風建設，促進隊伍整體形象和工作效能取得雙提公升。一 動員部署。召開全體機關幹部大會，貫徹全市機關作風整頓會議精神，並對整頓...
0000國稅局加強幹部作風建設情況匯報
國稅局 加強幹部隊伍作風建設情況匯報 今年以來，我局在開發區黨工委 管委會的正確領導下，認真貫徹落實開發區各項黨風廉政規章制度，不斷加強幹部隊伍作風建設。在2010年開發區組織的企業點評部門工作中獲得執法部門第一名。同時我們看到，部分國稅幹部在作風 學風等方面還或多或少存在著這樣或那樣的問題。要進一...
幹部作風整頓建設活動總結
茫汗中心校 自全旗領導幹部作風整頓建設活動開展以來，中心校在局領導幹部作風整頓建設活動領導小組辦公室的領導下，認真組織，扎扎實實做好了學習教育 查詢問題 整改階段的各項工作，有力地開展了本單位工作作風整治活動，樹立了部門良好形象，效果較好，現將活動開展情況總結如下 一 主要作法 一 學習教育階段 1...