什麼叫工作到位

2021-03-04 05:40:28 字數 1046 閱讀 1437

1. 匯報工作說結果

不要告訴領導工作過程多艱辛,你多麼不容易!領導不傻,否則做不到今天,舉重若輕的人領導最喜歡,一定要把結果難領導,結果是思維是第一思維.

2. 請示工作說方案

不要讓領導做問題,而是要讓領導做選擇題.請示工作最少要給領導兩個方案,並表達自己的看法.

3. 總結工作說流程

做工作總結要描述流程,不只是先後順序邏輯,還要找出流程中的關鍵點、失誤點、反思點.

4. 布置工作說標準

工作有布置就有考核,考核就要建立標準,否則下屬不知道如何做,做到什麼程度才是最合適的.標準既確立了規範,又劃定了工作的邊界.

5. 關心下級問過程

關心下屬要注意聆聽他們的問題,讓其闡述越詳細做好,關心下級就是關心細節,明確讓下級感動的點和麵.

6. 工作交接講道德

把工作形成的經驗教訓毫不保留的交接給繼任者,把完成的與未完成的工作分類逐一交接,不要設定障礙,使其迅速進入工作角色.

7. 回憶工作說感受

交流多說自己工作中的感語;哪些是學到的、哪些是悟到的、哪些是反思的、哪些是努力的.

乙個國家:皇帝忙,就代表國家即將滅亡;

乙個軍隊:將軍忙,就代表軍隊即將滅亡;

乙個家底:支柱忙,就代表家底即將破裂;

乙個公司:老闆、領導忙,就代表公司即將倒閉.

歷史上所有偉大的人物,政黨以及如今偉大的商業領袖,有哪位整天忙著做事的?這些領袖每天幹的最多的事就是學習成長,把握方向,分析市場,戰略布局,制定方法.

乙個領袖如果整天忙著做事,就失去了領袖的價值和意義……..比爾蓋茨說過:」乙個領袖如果整天很忙,就證明一件事,能力不足乙個領袖如果整天很忙,就乙個結果毀滅」.

因此你此刻很忙的時候就問一下自己:

1) 我在忙些什麼?

2) 我忙的事有多大的價值?

3) 我做的事別人會不會做?

4) 我為什麼會這麼忙?

不管什麼原因,如果此刻的你很忙,請你真實的面對你自己,該停一停,給自己充充電,學習學習!

歷史至今所有偉大的領袖雖然有不識字的,但沒有不學習的!

思路決定出路,抉擇改變命運,專注成就未來!

什麼叫工作到位

一 匯報工作說結果 不要告訴老闆工作過程多艱辛,你有多麼不容易。舉重若輕的人老闆最喜歡。一定把結果給老闆。結果思維是第一思維!二 請示工作說方案 不要讓老闆做問答題,而是要讓老闆做選擇題。請示工作至少給老闆兩個方案,並表達自己的看法。三 總結工作說流程 做工作總結要描述流程,不只是先後順序,邏輯清楚...

什麼叫工作到位

不要告訴老闆工作過程多艱辛,你多麼不容易!老闆不傻,否則做不到今天。舉重若輕的人老闆最喜歡,一定要把結果給老闆,結果思維是第一思維。不要讓老闆做問答題,而是要讓老闆做選擇題。請示工作至少保證給老闆兩個方案,並表達自己的看法。做工作總結要描述流程,不只是先後順序邏輯清楚,還要找出流程中的關鍵點 失誤點...

什麼叫工作到位

1 匯報工作說結果 不要告訴老闆工作過程多辛苦,你多麼不容易。舉重若輕的人老闆最喜歡,一定要把結果給老闆,結果思維是第一思維。2 請示工作說方案 不要讓老闆做問答題,二是讓老闆做選擇題。請示工作至少給老闆兩個方案,並表達自己的看法。3 總結工作說流程 做工作總結要描述流程,不只是先後順序邏輯清楚,還...