dd 企業年會
我國目前正處在改革的關鍵時期，隨著技術的進步、跨國公司的進入、市場需求的多樣化，企業面臨激烈的競爭，人們的生活節奏加快了。無論你是一名企業管理人員還是大學教師，在乙個更開放的年代，其價值觀、生活方式正在發生改變，需要不斷地調整自己、變換著的角色以適應環境，人們正承受著越來越多的工作壓力。人們進入了一
個情緒多變的時代，是不是人人都能夠適應呢？面對著紛繁而至的變化，更多的人感到迷茫。組織工作壓力管理越來越成為大家關注的問題。
一、工作壓力及其影響
對「壓力」的研究涉及到心理學、社會學、管理學等學科。selye（1964）用「壓力」來描述對不利環境的一系列生理和心理反應。abouserie（1996）認為，心理壓力一般開始於一些特別的需求，壓力是需要和個人身心的適應
能力之間的不平衡的結果。如：一名管理人員被提拔到新的管理崗位去從事富於挑戰性的工作，一名企業管理人員剛成為大學教師，為了盡快適應新的環境、新的同事，他會感受到心理壓力。
我們可以認為壓力是人與環境的相互作用產生的結果。
工作壓力與組織的變革相關，來自工作本身的要求，這些要求在組織的職務說明書中是非常明確的，當然不同的職業群體、不同的個體產生的工作壓力有所不同，工作
以外也可以產生壓力，如：人們擔心自己年齡大、技術落後等。
目前，工作壓力表現在由於工作而產生的一些消極後果，如：工作不滿意及身心健康問題，在行為上表現為減少工作投入，員工缺勤率、流動率提高及無效的工作。
據估計，在美國，工作壓力使曠工和人員跳槽、低生產率和高醫療費用已經達到2000億美元以上，72%的工人因工作壓力而經常出現健康問題，34%的人由於壓力而想到
過辭職。
在我國，面臨著激烈的競爭，工作壓力正在困擾著越來越多的人。很多組織中的中高層管理人員都承受著很大的工作壓力，由於長期性的壓力過大，加之缺乏科學的解壓方法，對身心造成危害，從上海大眾汽車****總裁方巨集自殺事件到愛立信中國總裁楊邁在跑步機上鍛鍊時突發心臟病猝死，說明工作壓力已經嚴重影響人的身體和心理健康。
此外，在高校中越來越濃厚的競爭氣氛和高校對科研的注重，許多教師特別是中青年教師因學校考核量化指標過高、時間安排過於緊張而使人心力交瘁，出現了一些英年早逝的大學教師。
我國目前正處在改革的關鍵時期，隨著技術的進步、跨國公司的進入、市場需求的多樣化，企業面臨激烈的競爭，人們的生活節奏加快瞭。無論你是一名企業管理人員還是大學教師，在乙個更開放的年代，其價值觀、生活方式正
在發生改變，需要不斷地調整自己、變換著的角色以適應環境，人們正承受著越來越多的工作壓力。人們進入瞭乙個情緒多變的時代，是不是人人都能夠適應呢？面對著紛繁而至的變化，更多的人感到迷茫。
組織工作壓力管理越來越成為大家關注的問題。
一、工作壓力及其影響
對「壓力」的研究涉及到心理學、社會學、管理學等學科。selye（1964）用「壓力」來描述對不利環境的一系
列生理和心理反應。abouserie（1996）認為，心理壓力一般開始於一些特別的需求，壓力是需要和個人身心的適應能力之間的不平衡的結果。如：
一名管理人員被提拔到新的管理崗位去從事富於挑戰性的工作，一名企業管理人員剛成為大學教師，為瞭盡快適應新的環境、新的同事，他會感受到心理壓力。我們可以認為壓力是人與環境的相互作用產生的結果。
工作壓力與組織的變革相關，來自工作本身的要求，
這些要求在組織的職務說明書中是非常明確的，當然不同的職業群體、不同的個體產生的工作壓力有所不同，工作以外也可以產生壓力，如：人們擔心自己年齡大、技術落後等。
目前，工作壓力表現在由於工作而產生的一些消極後果，如：工作不滿意及身心健康問題，在行為上表現為減少工作投入，員工缺勤率、流動率提高及無效的工作。
據估計，在美國，工作壓力使曠工和人員跳槽、低生
產率和高醫療費用已經達到2000億美元以上，72%的工人因工作壓力而經常出現健康問題，34%的人由於壓力而想到過辭職。
在我國，面臨著激烈的競爭，工作壓力正在困擾著越來越多的人。很多組織中的中高層管理人員都承受著很大的工作壓力，由於長期性的壓力過大，加之缺乏科學的解壓方法，對身心造成危害，從上海大眾汽車****總裁方巨集自殺事件到愛立信中國總裁楊邁在跑步機上鍛鍊時突
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發心臟病猝死，說明工作壓力已經嚴重影響人的身體和心理健康。
此外，在高校中越來越濃厚的競爭氣氛和高校對科研的注重，許多教師特別是中青年教師因學校考核量化指標過高、時間安排過於緊張而使人心力交瘁，出現瞭一些英年早逝的大學教師。
醫院管理組織工作職責
醫療質量管理委員會職責 1 在院長及分管院長領導下負責全院醫療質量及安全管理工作。2 審議 制定醫療 醫技質量管理標準及檢查評估辦法。3 審議 制定醫療 醫技質量控制方案。4 督促 檢查醫療質量管理工作的執行落實情況。5 組織醫療 醫技質量管理宣教工作。6 定期召開專題會議，評價醫療質量 調查分析醫...
用創新的理念提公升組織工作
黨的十七大報告提出 以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程 為新時期組織部長正確定位 高效履職提出了更高要求。新時期組織部長要適應時代發展形勢，開創組織工作新局面，就必須用創新的理念推動組織工作的科學發展，全面構建開放 高效 和諧的組織工作新格局。用創新的眼光審視組織工作。黨的組織工作做得如何，...
會議組織工作應注意的事項
會議組織工作是會議召開的重要環節，很多小細節都體現在會議組織上邊，因此在做會議組織工作時應注意的事項有以下幾點 一 開會之前要深入考慮召開會議的目的，準備好會議上報告 提問 調查或討論的綱目。二 要根據會議內容 性質與需要物選定參加會議的人員名單。參加會議人數的多少，應根據會議內容和會議預期效果 場...