隨著經濟的發展，在全球金融危機的影響下，我國就業形勢相當嚴重！社會各行業的分工也精細起來，對於招收員工的要求也逐漸高了，所以造成了現在社會人才市場競爭面變得熱火朝天起來，每到就業季度，這裡就聚集了成千上萬的擇業者，就業者，這足以證明當前就業形勢的嚴峻和緊張，所以作為學生，將面臨著很繁重的壓力。
我們作為一名當代大學生，知識分子的象徵，應該具有解決問題的思維與能力，面臨著就業危機，應當視危機為挑戰，努力讓自己脫穎而出，要想找到合適的職業，在社會上立足，必須學好自己所學的專業，儲備更多的知識，為就業打基礎，然後懂得珍惜機會，把握機會，創造機會
，然而大學生如何創造自己職業生涯與事業的輝煌，職業化就是你求索的答案之一。
要想實現職業化，首先要了解什麼是職業化。
「職業化」的定義到目前為止，還沒有廣泛被接受的定義比較有道標性的定義包括：
1.傳統定義：按時上班，聽老闆的話，；老闆讓幹什麼就幹什麼，新時代的職業化概念有三個核心：客戶、職業化和職業生涯。
2.職業化就是一種工作態度的標準化，規範化、制度化，即在適合的時間、適合的地點，用合適的方式，說合適的話，做合適的事。使員工在知識、技能、觀念、思維、態度、心理上度和職業規範和標準。
具體包括：職業化包含職業化素養、職業化行為規範和職業化技能三個部分內容。
3.首先職業化意識，對自己在企業裡應該承擔的基本職責非常清楚，知道應高做什麼和不該做什麼；其次是職業品格，即具有責任心和事業心，具有把事情做好的毅力和決心；再者是職業能力，即一次把事情做對、做好的能力。
這些概念大部分是通過很多年工作經歷得出的「體會」，很有代表性但不足以成為定義，我們對「職業化」是什麼的看法是：
職業化，就是要具備成熟的職業理念和心態，掌握並熟練應用搞笑的職業方法和技能以及職業化工具和資源，具備良好的職業形象和禮儀，以提公升職業能力，提高工作效能。
理念和心態，包括積極主動、永不放棄、責任心、進取心、團隊精神、敬業精神、創新精神、規範意識、服務意識
方法和技能，包括目標管理、時間管理、科學工作、有效溝通、關係管理、壓力管理、會議管理、商務演講等。
形象和禮儀：包括各種商務場合應該表現出來的專業形象和禮儀。
簡單的理解職業化就是將職業人的指責中所要求的那些簡單的事情做到位，並不斷地追求做得更好
。職業化不僅是對市場對人才的要求，而且蘊含著一種精神的力量，是最事業的尊重與熱愛，在最求與時間職業化的歷程中，去得到人生價值的昇華。
可想而知職業化對我們的重要性，而大學生要想實現職業化，就是要了解現代企業到底需要什麼樣的人才，所謂人才評價的標準，努力去做到這些，像這樣的人才去發展。
培養自己的責任心，責任是一種積極心態，是一種習慣，責任意味著成熟，沒有責任是幼稚的表現，只有對自己所做的事情負責，履行好自己的責任，才能更好的得到夥伴的信任，在職場上才能擔當主管，事業更加一層樓。
服從為領導之本，沒有服從就沒有執行力，沒有考核就沒有服從力，服從是一種美德，服從上司就是忠實履行職責。在校期間，我們以老師為領導，實行立即服從，忠實服從。
找乙份自己喜歡的工作，對自己專業深入的了解，要深刻的認識到，工作是上天賦予每個人的重要使命，工作不只是為了公司，更重要的是為自己，要以正確的態度去對待工作。
培養自己對工作的敬業、忠誠、誠信。
敬業是一種美德，是一種習慣，敬業就是熱愛自己的工作，為工作不計較付出，為工作奉獻。
忠誠是職業發展的基石，忠誠會讓那個老闆對你刮目相看，忠誠的人可承擔更大的責任，可擔負重要職務，我們要學會將忠誠捍衛到底。
誠信就是你的職業品牌，只有你講誠信，別人才會信任你，才會與你有進一步交流，才會放心的讓你擔任這份工作，誠信也是我們做人的基本原則，我們在學校也要誠信做人。
俗話說，千里馬停止了奔跑就不再是千里馬，所以我們要在學習的當中找到自己的特點，特長，自己是屬於什麼型別的性格，適合什麼樣的職位，做什麼樣的工作，在這之後，有什麼潛力可以發揮，相同的，自己有什麼樣的缺點，有哪些不足，對以改正，制定自己的職業目標，去實現。
在學校，也要培養好的習慣，為以後打基礎，做到，不說「不可能」三個字；凡事第一反應，找方法，而不是找藉口；不說消極的話，不落入消極情緒，一旦出現立即正面處理；凡事先訂立目標，並且盡量製作「夢想版」；凡事預先作計畫，盡量將目標視覺化；工作時間或學習時間，每一分，每一秒都要做有利於生產和學習的事情；守時；寫下來，不要太依靠腦袋記憶；隨時記錄靈感；把重要的觀念、方法寫下來，並貼起來，以隨時提示自己；走路比平時快30%，肢體語言健康有力，不懶散；每天出門照鏡子，給自己乙個自信的微笑；每天反省一次；每天堅持一次運動；在作重要事
事情前，疲勞時、心煩時，緊、緊張時，聽心跳一分鐘；開會坐在前排；微笑；用心傾聽，不打斷對方說話；說話時聲音有力；每天有意識，真誠的讚美別人三次以上；即使寫感謝卡；不用訓斥、指責的口吻跟別人說話；控制住不要讓自己做出為自己辯護的第一反應；每天做一件「分外事」；不管任何方面，每天必須至少做一次「進步一點點」；每天提前幾分鐘上班或上課，推遲幾分鐘下班或下課；每天在下班坐一天的整理工作，學習要整理一天所學的；節儉；恪守誠信，說到做到等，做到以上這些點，養成好的習慣，好的習慣會導致成功。
最後養成無論是在學習上還是在工作上，都要主動、積極和專業，做到現代職業人的標準，具備現代職業素質，熟練使用現代職業工具，能夠自我開發。
做到凡事都要認真，凡事都要務實，不斷的在發展中求新，不斷的培養合作精神。
時代在變化，經濟在發展，我們面對的不僅僅是這些，我們要以良好的心態去面對這些挑戰，在艱難的路，我們也要走下去，去創造美好的未來，努力的實現職業化，最後走到最高點！
大學生如何實現自我價值
四 大學生人生價值的實現途徑 乙個人追求的人生目標固然越高越好.但更重要的是要切合實際.要敢於和善於從基礎做起.從一點一滴的小事做起.好高鶩遠往往一事無成。大學生在大學時代己經開始了實現自我價值的嘗試.比如學校組織的暑期志願支教活動 科技下鄉活動等.雖然時間短暫.但對大學生畢業以後步入社會.選擇人生...
大學生如何實現自我價值
三 大學生要把實現個人價值與為社會創造價值有機的結合起來 人具有社會屬性.個人的一切活動離不開社會.大學生亦如此。從這個角度上講.大學生的價值是自我價值和社會價值的統一。人生的意義在於奮鬥 在於創造。奮鬥和創造的過程就是實現自我價值的過程。現實生活中，人們往往看重自身價值，片而追求自我價值的實現，忽...
如何實現員工管理的職業化
企業如何實現員工管理的職業化。一 職業化的概念 職業化簡單的說就是乙個從事什麼職業的人，他的性格特徵 知識技能 行為表現和形象裝飾都應非常符合該職業的要求，其內涵由內而外包括三個層次 第乙個是職業素養，指從業人員應該具備的從事該職業的道德品質特徵與基本素質特徵 第二個是職業技能，指從業人員應該具備的...