蘭州大學護理管理學課程作業A

2021-03-04 04:14:16 字數 3216 閱讀 5734

護理管理學課程作業_a

一單選題

1. 根據消毒隔離制度,**室、換藥室多長時間需進行細菌培養一次?(   )

每天每週

每月每年

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:每天

標準答案:每天

2. 由於護理人員的過失,造成病人嚴重殘疾,完全喪失勞動力者稱為(   )

一級事故

二級事故

**事故

嚴重差錯

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:二級事故

標準答案:二級事故

3. 我國醫院分級管理標準規定,二。**護理人員佔衛生技術人員總數的__。

20%40%

50%20%

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:50%

標準答案:50%

4. 管理幅度和管理層次的關係是( )

正比例關係

反比例關係

無什麼關係

有密切關係

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:反比例關係

標準答案:反比例關係

5. 短期計畫一般指:( )

1年左右的計畫

2年以上的計畫

2年以上的計畫

5年以上的計畫

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:1年左右的計畫

標準答案:1年左右的計畫

6. 下列哪項不是組織的基本原則

目標一致原則

效率原則

分工協作的原則

動態平衡原則

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:動態平衡原則

標準答案:動態平衡原則

7. 士卒犯過,罪及主帥反映了授權的( )要求。

量力帶責

可控信任

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:帶責

標準答案:帶責

8. 當下屬工作經驗豐富,自覺積極工作,領導者採用哪種領導方式

命令型說服型

參與型授權型

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:參與型

標準答案:參與型

9. 目前我國衛生人員最集中,任務最繁重的衛生事業機構是( )

衛生防疫機構

婦幼保健機構

醫療預防機構

醫學研究機構

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:醫療預防機構

標準答案:醫療預防機構

10. 護理管理者在護理變革中應盡可能採用的領導方式是

民主型權力集中型

命令型由護理人員自主決定

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:權力集中型

標準答案:權力集中型

11. 護理人員編設的主要原則是:( )

滿足護理功能需要

合理比例

經濟效能

能級對應

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:合理比例

標準答案:合理比例

12. **長的角色模式***petence中的「e」指( )

員工的教育者

小組的策劃者

人際關係的專家

護理人員的擁護者

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:員工的教育者

標準答案:員工的教育者

13. 組織結構的管理層次與管理寬度的關係呈()

正比管理

反比管理

扁平形式

高聳式本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:反比管理

標準答案:反比管理

14. 為管理活動因勢利導,發揮非正式組織的協同和補充作用提供了依據的理論是:( )

人際關係學說

x-y理論

團體動力學理論

雙因素理論

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:x-y理論

標準答案:x-y理論

15. 計畫工作的第二步是:( )

估量形式

明確宗旨

制訂目標

擇優本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:制訂目標

標準答案:制訂目標

二判斷題

1. 控制本身要有組織機構,控制活動是按一定的組織層次進行的。錯對

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:對

標準答案:對

2. 法約爾提出了「理想的行政組織體系」。錯對

本題分值:4.0

使用者得分:0.0

使用者解答:錯

標準答案:對

3. 我國醫院分級管理標準規定,醫師和護理人員的比例為1:2錯對

本題分值:4.0

使用者得分:0.0

使用者解答:錯

標準答案:對

4. 實施熱敷造成嚴重燙傷,屬於護理一般差錯。錯對

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:錯

標準答案:錯

5. 組織的基本原則:目標一致原則、分工協作原則、集體統一與分權管理相結合的原則、管理跨度原則、穩定性與適應性相結合的原則。錯對

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:對

標準答案:對

6. 醫院的分級管理分為**九等錯對

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:錯

標準答案:錯

7. 浪費時間是指所花費的時間對現實組織和個人目標毫無意義。錯對

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:對

標準答案:對

8. 醫院中護理人員的服務質量,直接影響醫院的醫療質量。對錯

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:對

標準答案:對

9. **長不是具體的領導者和組織者。錯對

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:錯

標準答案:錯

10. 控制工作為實現木包服務,決策要時刻以實現目標位中心。錯對

本題分值:4.0

使用者得分:4.0

使用者解答:錯

標準答案:錯

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