為了加強企業管理，進一步明確本崗位職責，增強責任感，充分發揮工作積極性，經責任人同意按照工作崗位目標履行職責。
一． 目標責任崗位：保管
二． 責任人：羅順東
三． 責任範圍
主要職責：全面負責企業材料和產成品的倉庫管理及收發調撥；按照企業對投入產出核算管理的要求及時彙總傳遞相關憑證和收發單據。
四． 具體工作職責
1. 材料和成品入庫要求分門別類，數量精確，經驗收和質檢入庫（收發貨票面與實物相符），有問題及時向主管反映。妥善保管好收發單據，及時交財務做賬。
2. 建立完善倉庫收發賬目，隨時反映材料和產品庫存情況，為生產銷售提供準確依據。
3. 主動，熱情，耐心，周到為生產一線和客戶服務，隨時堅守崗位。
4. 堅持原則嚴格按收發制度辦事，不得看人行事，私拿亂借。任何領用必須履行手續。重要物品必須經請示批准領用。如有不符質量要求或混等混級有權拒絕入庫並及時向主管反映處理。
5. 庫內乾淨整潔，材料成品堆放整齊，隨時注意日曬雨淋，蟲咬鼠傷，霉爛變質，避免造成材料損失。
6. 月末與車間，財務一道做好盤點工作，要求名稱，數量，規格準確，嚴禁估計加統計，避免造成核算不准，獎罰有誤。
7. 加強對庫房的安全管理，隨時消除不安全隱患，嚴防用電線路短路造成事故，切實做好防火防盜，保證倉庫安全。
8. 不得頂替上崗，代收代發，擅自離崗。
9. 對住廠各戶水電氣表月終及時抄報財務（離廠人員及時抄報結算），計量如有問題及時反映協助處理。
五． 獎罰考核
1. 收發錯誤按實際損失承擔賠償責任。
2. 庫存賬目與實物不符，按照差額的2%承擔賠償責任。
3. 收發不履行手續每次扣罰50元（包括領用零星物品不做登記）。
4. 公領私用，借好換次，承擔同等扣賠責任。
5. 丟失保管物品照價賠償。
6. 年終目標責任獎1000元（2023年7月-2023年12月31日），如有上述違反按比例扣除年終獎。
六. 本辦法為試行，有待完善。
責任人企業主管：
董事長：年月日
崗位目標責任書
中牟一高教師崗位目標責任書 一 基本情況 姓名崗位任課班級 二 崗位目標 1 努力學習黨的路線 方針和政策 學習教育理論 積極開展教育教學研究 認真總結經驗 在實踐中不斷完善提高理論水平和教學業務能力，每學年寫出一篇教育教學 2 遵守學校的規章制度 愛護學校 關心學生 搞好教師之間的團結 協作，做到...
崗位目標責任書
一 目的 明確崗位職責，深化目標管理，使崗位責任 考核結果與薪資待遇和任職資格掛鉤。二 目標內容 三 薪酬 福利與考核 1 薪酬 薪酬 工資 福利 獎金 期中獎金根據 獎金分配辦法 和 考核管理辦法 執行 2 福利 購買養老 醫療 工傷與失業等保險 培訓及公司相關福利。四 職業操守 1 嚴格遵守公司...
安全環保管理目標責任書
2015年度安全環保管理目標責任書 為了認真貫徹落實 中華人民共和國安全生產法 中華人民共和國環境保 堅持 安全第一，預防為主，綜合治理 的方針，牢固樹立以人為本的理念，同時立足防範，逐級落實責任，依法加強管理，堅持綜合治理，進一步遏制和減少各類安全環保事故，確保年度安全環保目標的實現，依據公司20...