辦公室崗位職責
（2023年月日第版）
（一） 公司人事管理工作
1、 協助公司領導制定、控制、調整公司及各部門的編制、定員；
2、 協同各部門辦理員工的招聘工作，為各部門提供符合條件的員工；
3、 協助公司領導和各部門做好員工的考核、轉正、任免、調配等工作；
4、 協同各部門對員工進行培訓，提高員工的整體素質及工作能力；
5、 負責員工工資的管理工作；
6、 負責正式員工勞動合同的簽訂；
7、 負責儲存員工相關個人檔案資料；
8、 根據工作需要，負責招聘臨時工及對其的管理工作；
9、 負責為員工辦理人事方面的手續和證明。
（二） 公司行政管理工作
1、 制定公司行政管理制度、彙編公司各項制度、監督檢查各部門執行的情況；
2、 負責對員工進行遵守勞動紀律的教育及考勤工作的管理；
3、 根據公司批准的行政費用總額度，每月制定公司行政費用預算，並嚴格控制行政費用的支出；
4、 負責公司辦公物品管理，建立固定、易耗品等物品的購買、驗收、使用登記及定期檢查使用情況的
制度；5、 負責公司介紹信的管理，嚴格執行介紹信的使用規定；
6、 負責公司檔案的管理工作；
7、 根據公司行政管理制度，做好**、傳真和影印機等裝置的使用和管理；
8、 負責公司外圍環境衛生的管理；
9、 負責公司辦公地點安全、保衛、消防工作的管理；
10、 根據總經理的指示，積極組織好公司級的重大會務活動和日常的辦公會議；
11、 負責公司大事紀工作；
（三）文秘工作
1、列印公司檔案，並負責辦公室**、傳真、影印機等到裝置的使用權用與管理；
2、負責報刊、信件的發放、轉送工作；
3、保證各部門聯絡暢通，並了解各部門工作內容；
4、負責考勤登記工作；
5、登記公司員工外出內容；
6、布置公司會議的會場，負責通知參會人員會議時間、地點，必要的做會議記錄；
7、熱情接待來訪人員，做好信訪工作；
2010-3-15
公司辦公室崗位職責
3 負責對車間主任的工作考核，切實做好獎懲工作，提高工作積極性。組織生產 裝置 安全 環保等制度擬訂 檢查 監督 控制及執行 4 及時召開生產會議，聽取各車間主任的工作匯報並及時給出處理意見。協助總經理編制公司中長期發展規劃，審定年度生產 銷售綜合計畫，提出季度工廠奮鬥目標和中心工作及重大措施方案 ...
公司辦公室崗位職責
辦公室是企業的綜合職能部門，受公司執行董事 經理直接領導，其履行以下職責 一 辦公室工作人員均要嚴格遵守紀律，按時上下班，不得遲 到 早退。做好檔案的收發和文件工作。二 辦公時間要堅守崗位，外出辦事要向本科室負責人報告去 向 時間並保持工作聯絡 每個科室要合理安排，除特殊 情況外不得空崗 三 負責購...
公司辦公室崗位職責
1 協助修訂公司各項管理規章制度，督促 檢查制度的貫徹執行。2 負責會務安排，做好會前準備 會議記錄和會後內容整理工作。3 負責建立健全員工的人事檔案。做好材料收集 檔案管理 文書起草 公文制定 檔案收發等工作。4 負責公司印鑑 公文的保管。5 負責員工的考勤記錄，每日分析 彙總，月底上報公司領導和...