第三季度，綜合部繼續做好承上啟下職能角色，以高標準、嚴要求、迅速的執行力服務於後勤各項工作，積極地按計畫推動各項工作的完成。主要體現在以下幾方面：
第一，加強公司的制度建設，堵塞管理漏洞。根據工作實際，修訂完善考勤管理制度，進一步規範員工行為，堵塞管理制度的漏洞，切實提高公司制度的科學性、健全性、針對性、操作性和有效性。此外，第三季度，綜合部協助物流部進行車場排汙證的申辦工作；按照相關要求，進行資料整理、裝訂、相應制度的建立等等。
第二，公司從八月份起為員工建立並辦理住房公積金繳費。這體現了公司對員工物質層面的有效激勵，傳達了對員工的傾心關懷；同時，增強員工對企業的認同感、歸屬感及凝聚力，提高員工工作的積極性，吸引人才，留住人才，穩定員工隊伍，提高企業競爭力。
第三，招聘工作。第三季度，綜合部根據各部門人才計畫的需求積極通過多種形式不同渠道進行招賢納士，到目前為止共安排面試了20多人次，入職5人，試用期內離職1人，現正在試用5人。人才招聘是企業持續發展的有力保障，也是一項需要長期堅持不懈的工作。
第四，培訓工作。根據今年培訓工作計畫的安排，組織了幾場營銷類專題**培訓，譬如《**營銷技巧》、《下乙個銷售冠軍就是你》、《價值百萬的銷售策略》、《大客戶實戰銷售秘笈》、《人性營銷大突圍》等並按計畫開展了新老員工崗位技能實戰模擬演練、瀝青產品知識試題考試、跟蹤好新員工上崗培訓情況，全程監督和關注，按培訓計畫進度檢查督促有關人員執行，發現問題立即向有關人員提出改進意見，以保證新員工按計畫完成上崗培訓。通過多種形式的學習培訓，提高員工的業務知識水平，以過硬的專業知識更好地服務於廣大客戶，提高開拓市場的能力。
第五，後勤保障工作方面。綜合部認真做好後勤保障服務工作，急員工所急，及時配合各部門的需求開展工作。
1、根據公司的實際需要，採購日常辦公用品，使員工的工作順利進行。對內嚴格審查辦公用品、衛生用紙的領用和使用情況，並做好物品的領用登記，並嚴格控制各項辦公費用的開支，以節約降低成本為第一原則。
2、積極和相關職能部門做好溝通工作，以使公司對內、對外工作通暢。
3、做好公司各部門的後勤治理保障工作；隨時注意印表機、影印機及各辦公室電腦、通訊設施裝置的執行狀況，發現異常盡快維修和保養，保障了公司工作正常開展。
第五，企業文化建設。
1、針對公司出現的浪費紙張、浪費水電的現象，綜合部及時倡導教育員工樹立勤儉辦公、厲行節約、杜絕浪費的節約意識，從自我做起、從現在做起，努力做到節約每一張紙，節約每一滴水，節約每一度電，為積極建設節約型企業和保護環境貢獻乙份力量。
2、九月份，正式啟動執行2023年新春年會聯歡節目籌備方案。年會活動安排既是一項文化娛樂活動，也是一項重要的工作任務，更是一次展示各部門風貌和員工風采的一次好機會。所以大家要在思想上、行動上高度重視，合理安排好當前工作，認真做好各項準備和演出組織、編排工作。
綜合部第四季度的工作重點計畫是：1、按照計畫，嚴格落實執行2023年新春年會聯歡節目籌備方案。2、開展年末總結、年度評優表彰活動。3、開展下一年培訓計畫工作等等。
2023年10月13日
2019第三季度
思想匯報 敬愛的黨組織 新學期，新氣象。在新的一學年裡，我將不斷努力提高自己各方面的能力，為今後踏上工作崗位奠定基礎。下面我將向黨組織匯報我暑期的思想動態。首先，2011年7月8日至7月11日，經管系暑期赴漳浦社會實踐調研隊在系學工辦王國巨集老師 分團委書記黃素芬老師的帶領下，前往漳浦進行社會實踐調...
2023年第三季度報告
上海農村商業銀行股份 2012年第三季度報告 1 重要提示 公司2012年第三季度財務報告未經審計。2 公司基本情況 2.1主要會計資料及財務指標 單位 人民幣千元 存款列報口徑含匯出匯款 保本型理財產品餘額。2.2報告期末股本變動情況 股東總數及前十大股東持股情況 股本情況 單位 股 打包股 根據...
2023年第三季度工作小結
一十四 認真完成了實習生 進修生和見習生的帶教及管理工作 一十五 根據護理部安排的考試內容對科內晉級 進行培訓，並組織全科醫護人員積極配合晉級 進行應急程式情景演練工作 一十六 從9月份科內建立護患情感帳戶，要求每名 認真記錄自己或他人在工作中的存款與取款行為，在執行過程中得到護理部王主任的親自指導...