1. 目的:
為使本公司員工在操作過程中不受到環境的影響，需發放勞動防護用品進行保護，特制定此管理制度。
2. 範圍
所有在職員均適用。
3. 職責
人事科：負責檔案的制定，防護用品的類別，監督工作。
使用部門：負責防護用品的申購及發放、保管、使用培訓記錄工作。
4. 作業內容
4.1操作現場員因噪音、廢氣、空中作業等工藝對身體健康用影響的崗位需發放勞動防護用品；如：生技科：
電工、電焊工、維修工等，生產部：焊錫工，電批工等崗位，在必要時發放勞動防護用品。
4.2勞動防護用品分為：眼鏡、手套、耳塞、口罩、勞保鞋、頭盔等用品。
4.3在勞保用品發放時要進行記錄，需知道勞保用品用在哪兒、誰在用，便於保管。
4.4勞保用品每月底或月初由使用部門根據本部門的使用狀況進行申購，本部門進行保管工作。
4.5使用部門的主管要不定期的培訓其勞動保護用品的使用。
4.6人事科人員平時需到現場監督操作崗位是否有沒有在使用勞保用品，對操作人員是否有發放勞保用品，是否有進行使用方面的培訓等進行監督。發現異常並及時提報或記錄，反應使用部門和上級主管。
採取相應措施，讓員工受到保護。
5. 質量記錄
《勞動防護用品發放記錄表》
勞保用品管理辦法
1 目的 為加強對公司員工的勞動防護管理，確保員工在工作過程中安全，控制勞動保護用品的使用與成本，制訂本管理辦法。2 適用範圍 本辦法適用於公司勞動保護用品的採購 入庫驗收 發放 與員工辭退結算管理。3 相關職責 3.1部門負責人負責勞動保護用品的領用申請。3.2綜合管理部相關人員負責編制採購計畫及...
勞保用品管理辦法
東營新華聯鹽業 勞保用品管理辦法 為加強對公司員工的勞動防護，規範勞保用品的管理，確保員工工作安全，特制訂本管理辦法。本辦法適用於公司勞保用品的定額確定 採購 入庫 發放及 管理。第一條勞保用品是指在生產工作中為保證員工安全與健康所必須的最基本的防護用品，由公司按照工作崗位和確定的定額配給。第二條部...
勞保用品管理辦法
公司勞保用品管理規定 公司為員工提供符合國家相關標準的勞保用品，並監督教育員工按照使用規則佩戴使用。為規範公司勞保用品的管理，特制定本制度。一 勞保用品的定義 範圍 本規定所指勞動用品是指勞動者在勞動過程中為免遭或減輕事故傷害或職業危害所配備的防護裝備，即因工作需要為員工配備或提供的工作服 手套 安...