成都五險一金的繳納比例標準是什么

2023-02-05 06:45:06 字數 1664 閱讀 5303

▲五險一金是眾多任務薪階層所關心的乙個問題,為了將來的生活能夠老有所養,大家想必十分關心五險一金的新變化,是否有更多新的福利和錢袋子,能在生產經營困難中降低繳存比例減輕負擔。對於▲成都五險一金的規定,法律365的小編將為您解答。

▲ 一、成都五險一金是什麼?

是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,還有住房公積金。

養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險和住房公積金是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的,個人不需要繳納。繳納社會保險是國家強制性的要求,公積金,是根據企業效益而定,效益不好,可以自己確定比例,不屬於社會保險範疇。

▲二、成都五險一金的繳費比例是什麼?

1、公積金繳存比例:財政撥款單位、國有企業和國有控股企業住房公積金繳存比例不得高於12%,其他單位繳存比例高於12%的部分按國家稅收政策規定納稅。住房公積金繳存比例不得低於6%。

2、社保繳納比例:成都社會保險險種主要包括養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險。參保人身份不同,參保比例不同。同時每個參保險種繳費比例不同。

具體如下:

1.養老保險:城鎮職工:單位繳費20%,個人繳費8%。

2.原綜保本市戶籍勞動者:單位繳費12%,個人繳費8%;

3、非成都農村戶籍人員:單位繳費12%,個人繳費8%。

4、醫療保險:城鎮職工:單位繳納6.

5%,個人繳納2%;原綜保本市戶籍勞動者:單位繳納6.5%,個人繳納2%;非成都農村戶籍人員:

單位繳納2.5%,個人不繳納。

5、生育保險:單位繳納0.6%,個人不繳納。

6、失業保險:單位繳費2%,個人繳費1%。

7、工傷保險:一類行業0.6%,二類行業1.2%,三類行業2%。

8、大病醫療互助補充保險:城鎮職工:單位繳納1%,個人不繳納;原綜保本市戶籍勞動者:單位繳納1%,個人不繳納;非成都農村戶籍人員:自願繳費。

▲三、成都市五險一金的作用:

1、養老保險是為了老有所養,勞動者到了法定退休年齡可以領取退休金。

2、醫療保險是職工生病作為醫療報銷用的。

3、失業保險是職工失業後,領取生活費的。

4、生育保險是職工生育作為生育報銷和有關待遇的。

5、工傷保險是職工發生工傷,支付醫療費用或者賠償有關工傷待遇的。

6、住房公積金是住房改革,企業和勞動者各繳納一定的住房**,符合提取條件可以提取,也可以再購買商品房時享受更低的住房貸款利息,減輕勞動者經濟負擔。

▲四、成都市個人不交五險一金的影響:

職工基本養老保險和失業保險是以勞動關係為紐帶的社會保險險種,屬於強制性參保險種。過去有的職工不願意參保,認為是否參保應該由自己自由選擇,甚至還有職工因為企業為其參保而鬧到相關部門來,說單位沒有告知他就為其參保了。現在,根據《中華人民共和國社會保險法》規定,我國公民和在華就業的外國人參加社會保險,個人應該履行的義務主要有:

1、登記義務。2、參保義務。3、繳費義務。

《中華人民共和國社會保險法》第十條明確規定「職工應當參加基本養老保險」,參保是「應當」,用人單位是代扣代繳單位。如果職工不參保,屬於違法行為。

▲五險一金在工傷、生育及失業期間都能享有福利,在養老和醫保上都是有保障的,只要交夠所規定的最低年限,即能享受終身。醫療保險比較重要,中斷三個月以上即失效,小病無所謂大病可無救。所以法律365建議交滿年限。

若有其他有關於▲成都五險一金的疑問可以諮詢法律365。

五險一金繳納比例

例一 養老保險 單位每個月繳納21 自己繳納8 醫療保險 單位每個月繳納9 自己繳納2 外加10塊錢的大病統籌 大病統籌主要管住院這塊 失業保險 單位每個月繳納2 自己繳納1 工傷保險 單位每個月繳納0.5 自己一分錢也不要繳 生育保險 單位每個月繳納0.8 自己一分錢也不要繳 住房公積金 單位每個...

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個人繳納工資基數的 0.5 單位繳納工資基數的 1.5 按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿1年的 非因本人意願中斷就業的 已辦理失業登記,並有求職要求的,可領取失業保險。生育保險費由用人單位按月繳費,職工個人不繳納生育保險費。用人單位按在職職工繳納基本養老保險費的基數作為繳納...

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