新實踐第一章
能夠編制求職與用工接待程式三步驟
編制職業指導工作業務規程操作程式工作要點注意事項處理接待工作中的疑難問題和突發事件
第二章對來訪者提供職業供求狀況資訊指導具體操作程式對下級指導人員示範資訊諮詢相關知識
對群體開展資訊諮詢
第三章不同求職群體心態分析
提供團體職業諮詢5步驟
第四章公升學指導原則
創業意識指導原則
第五章為用人單位提供招聘方式、規範用人、目的的9步驟五種招聘方式
引導用人單位開展員工幫助活動的步驟
勞動爭議處理方式
第六章設計資訊報表步驟
資訊採集要求
第七章勞動力供求資訊的指標系統
相對指標的作用
第八章廣告策劃的步驟、工作要點
第九章設計測評方案步驟、原則
第十章標準化測驗原則
生理、心理因素對測評結果的影響
測評資料解釋的原則
職業能力傾向測驗
測評結果的交流、應用及應注意問題
第十一章
面試步驟、工作要點
第十二章
職業取向分析程式
馬斯洛需求
建立新的職業觀、價值觀的基本原則和要點
制定職業取向決策原則
制定職業取向決策基本要點
第十三章
培訓目標
培訓內容適用方式
培訓評估層次
第十四章
崗位分析基本內容
確定用人標準原則
設計崗位用人計畫基本原則和要點
第十五章
招聘洽談活動程式
組織跟蹤回訪工作步驟、注意事項
第十六章
說服用人單位吸納殘疾人
對就業困難人員保護和安置工作要點
社群職業指導
第十七章
接待用人單位
業務洽談原則和要點
第十八章
資訊諮詢主要範疇、類別和詳細內容
資訊諮詢工作改進原則和思路
第十九章
高階人才職業診斷4方面知識
為下級職業指導人員培訓制定培訓方案
主要疑難問題型別及表現形式
發問技術
第二十章
相關政策規定
學生群體指導主要內容
評價案例參考標準
第二十一章
面試特點及分類、注意事項
用人指導的基本原則
高階職業指導師指導下級做到
第二十二章
職業資訊指標構成
職業資訊採集方案設計基本原則與內容
問卷調查操作
第二十三章
職業資訊分析主要工程
資訊彙總方法
第二十四章
廣告策劃步驟
審定廣告策劃基本原則和內容
第二十五章
六種面試題型
深度理解各類情景性測評方案
測評使用手冊基本內容
第二十六章
組織實施職業素質測評技術培訓工作要點
第二十七章
職業取向原理和方法
職業取向分析方法評估原則和要點
第二十八章
培訓專案設計過程督導工作重點環節
第二十九章
實施崗位分析和用人方案培訓工作要點
跨地區勞務交流輸入輸出方式
評估要點
學校職業指導基本原則
新理念第一章
職業守則
信念兩個牢記
職業道德行為準則九個方面
第二章就業的概念
就業形式
充分就業與不充分就業
就業的意義
失業失業率失業分類失業的影響
就業方針和積極的就業政策
再就業內容五大支柱六個領域十項措施
農村勞動力流動就業政策
大學生就業政策
職業指導對促進就業的作用
第三章勞動力市場特徵 、功能、
我國勞動力市場機制基本狀況
我國勞動力市場發展現狀和存在的問題
建立和完善市場導向的就業機制
我國勞動力市場的供求主要矛盾
今後我國促進就業的主要措施
就業服務機構的特徵
就業服務的作用
公共就業服務物件、內容
就業服務制度化、專業化、社會化
第四章職業指導目標與功能及工作原則
職業指導物件和工作範圍
預防性職業指導概念**預防
全員化職業指導
城鎮下崗失業人員就業特徵和職業指導服務
新成長勞動力特徵和職業指導服務
在學校開展職業指導的具體措施和主要內容
農村剩餘勞動力成因、特徵、轉移方式
特殊群體就業基本特徵和職業指導服務
第五章職業定義、要素、意義、特性
職業分類
職業分類依據和方法
我國現行職業分類
影響職業變化發展的因素
描述職業的原則和方法
第六章工作分析的定義、作用、基本流程
工作描述內容
職業勝任要素
知識、技能和經驗對職業活動的影響
第七章社會保險和福利
勞動爭議
勞動者享有的權利
第八章勞動力市場管理規範定
職業指導工作原則和方式
指導人員應具備的條件
違反勞動法和解除勞動合同的經濟補償辦法
養老保險制度
失業保險條例
第九章心理諮詢四個基本特徵
根據內容分類
心理諮詢師的心態
影響諮詢關係的技術
傾聽或參與的技術
團體諮詢的階段
家庭諮詢的範圍
家庭諮詢的方法和技術
第十章職業諮詢的特性
職業諮詢的範圍
六種人格型別及相應職業型別
行為理論受四方面影響
人職匹配理論
第十一章
人員素質測評內容
測評的理論基礎
測評結果解釋與應用
測評工具的重要心理測量學指標
第十二章
《系統》的特點
職業興趣的九個型別
系統主要解決的三個問題
面試的特點
常用情景性測評方法
第十三章
職業生涯原則、任務
第十四章
職業生涯規劃過程
職業生涯設計主要方法
職業指導師
職業指導師 理論知識練習題 1 1 60題，每題只有乙個選項正確。注意 請務必在答題卡上作答，否則無效 1 職業指導人員的職業守則不包括下列哪個選項?a 熱愛本職工作b 遵守社會規範 c 鑽研業務知識d 遵守國家法律法規 2 職業道德是指從事一定職業的人在哪方面應遵循的行為準則?a 職業活動中b 特...
職業指導師複習
第一部分 諮詢與指導 編制求職與用工接待程式的步驟 熟知求職與用工接待環節 提煉總結關鍵環節 編制程式圖示 不要太複雜，要清晰，一目了然 要區別服務物件 一般性求職群體 弱勢求職群體 下崗失業 4050 殘疾 低保 失地農民 退轉軍人 中高層求職群體 應屆大中專畢業生求職群體。編制職業指導工作業務規...
職業指導師考試複習
2級職業道德選擇題 125 題卡作答 佔總分10 理論知識 100 佔總分90 專業技能簡答 綜合分析紙筆作答 100 佔總分100 綜合評審 撰寫口頭或書面答辯 100 100 1 職業指導人員應遵守的職業守則中,不包含 a 熱愛本職工作 b 刻苦鑽研業務 c 積極要求進步 d 遵守國家法律法規 ...