理分析制度漁寮學校考勤考績使用管

2023-01-06 02:24:04 字數 2986 閱讀 6331

詞·清平樂

禁庭春晝,鶯羽披新繡。

百草巧求花下鬥,只賭珠璣滿斗。

日晚卻理殘妝,御前閒舞霓裳。誰道腰肢窈窕,折旋笑得君王。

2023年漁寮學校考勤考績使用管理制度

(試行稿)

一、會議、政治、業務學習制度(40元/月)

1、凡是會議、政治學習、全校性課外活動等全體教師必須出席,無故不到者,視為缺席論處。

2、凡集中學習、週前會思想要集中,會風要好,不說無關的話,不做無關的事,作好會議筆記。要樂意接受組織分配的任務,要做到每次會議精神要向學生傳達。

3、會議與各項活動,都以鈴聲為準,週前會在每週一第三節上課開始(特殊情況另行通知),開會不得遲到,不得早退(時間以會議開始5分鐘為準)。

4、按規定參加會議,每月發40元,一次沒參加(公派外出除外)扣20元,遲到或早退每次扣5元。

二、請假制度

依據蒼教育局有關檔案精神,結合本校實際,對請假制度作如下規定:

1、必須要事先請假、事後銷假的手續,請假未經批准而離開崗位的,作曠工處理。

2、請假手續:凡請假者必須事先到教務處填寫請假單,經批准,等安排好功課,妥善移交手續後,方可離校,否則一律作曠課處理。(特殊情況需**請假的,回校後及時補辦請假手續)

3、批准許可權:凡屬病事假,一天以內由教務處批准;一天至三天以內由校長室批准;三天以上由班子集體研究批准;一周以上由學區領導批准。

4、凡開會、外出聽課學習等必須以通知單為準,辦理手續後方可離校,否則作曠工處理。

5、學期累計10天以上30天以下的,不得參加任何優秀、先進評比;學期累計30天以上依據上級有關檔案精神處理。

三、教師值日制度

1、值日教師上午必須在早自修開始前到校,下午12:10前到校,上午在第四節下課後方可離校,下午第三節下課後10分鐘方可離校

2、值日教師必須作好教師跟班登記工作和午間管理工作,沒登記的出現問題後果自負。

3、值日教師必須佩帶值日標誌。

4、當天值日教師若有特殊情況必須做好移交工作,找人替崗並徵得值周老師同意後方可離開崗位。

5、值日教師要堅守崗位,課間不得在房間備課、批改作業、料理家務。

6、值日教師必須認真負責好管理好當天的教育、教學的工作秩序。

7、值日教師補貼20元/天,不在崗或請假不發補貼,遲到或早退每次扣3元,簽到(退)每缺一次扣5元。

四、代課金處理制度

1、凡屬病、事假一律自理代課金。

2、私事請假,在辦好請假手續後,由教務處安排憑代課單代課。代課金由請假人交學校代扣代付,每節8元,雙方私自安排的,按隨意調課處理,調課雙方各扣20元(以校長室、教務處隨意抽查為準)。

3、遇到紅白喜事(指直系親屬)准假三天,代課金由學校支付。

4、婚假、產假按上級規定為準,代課金由學校支付。

5、因公出差,代課金每節8元由學校支付,開會以通知為準。

五、考勤考績獎制度

(一)考勤考績基數:(200元/月)

指在編不在崗教職工,含請事假和經批准的長期病休人員,不含經批准的協理員等,在編在崗每月全額發給。

(二)教師教學常規獎、後勤工作崗位獎(80元)

第一類:後勤工作人員只要有按規定做到、做好本職工作的,發足80元。否則按簽到每缺一次酌情扣5元。

第二類:科任教師

a、備課

1.教學計畫檢查

(1)計畫沒訂或未能按時上交扣30元。

(2)計畫中內容(課程教學目的的要求任務,學生基本情況分析和提高教學質量措施,教學進度表等)每缺一項扣10元。

(3)計畫制定不夠合理的酌情扣10-20元。

2.備課檢查

(1)不能按規定時間上交扣30元。

(2)課時教案完整:缺備或漏備乙個教案扣20元。

(3)單元教案檢查時沒備扣5元。

以上教務處和教研組要做好檢查和登記並及時在公開欄公布。

b、課堂教學

1.上課不負責任,對學生要求不嚴格,組織教學不得力,課堂秩序混亂,對學生不在課堂不聞不問,或學生反映不好,經查實扣上課教師30元/節。

2.不能喝酒後上課、課堂內不得接聽**。所有通訊工具在課堂內不能發出聲音。發現一次扣10元。

3.上課後教師隨便離開課堂,發現一次扣10元。

4. 教師在上課鈴響後必須到教室門口。上課遲到,不足5分鐘的扣10元,5-10分鐘的扣20元。(領導班子成員扣為教師的1.5倍)

5.教師按時上、下課,不得拖課。提前下課扣10元/人次。

以上教務處根據值日登記表每週做好統計並公布。

c、作業批改

1.批改較及時,批改質量較好或有少量重點批改,略批略改現象扣5元/次。

2.有批改但批改不及時,批改質量差或出現錯批,或常不批改扣10元/次。

3.沒有批改的20元/次。(作業檢查種類:語文查作業本、大作文;數學、英語、社會、思想政治查作業本;科學、常識查作業本。任教音、體、美、勞的教師檢視平時上課情況。)

說明:45周歲以上和跨班級科任教師在備課、批改作業方面可以適當放寬。

以上由教務處和教研組長做好檢查和登記並及時在公開欄公布。

(三)教師任課補貼每節2元。科任教師課時有達到標準或在標準之內的,按實際計算。領導班子任課有達到職務要求的按標準進行計算, 沒有達到要求的按比例計算。

六、超課時制度

根據學校實際情況,我校超課時補貼每節10元(其中課時2元,再計代課金8元),領導班子按任職的規定計算,期末一次性進行計算補貼。

七、班主任、科任教師跟班補貼制度

1.班主任每學期200元由政教處另行考核(含跟操)。

2.教師早自修跟班輔導每節課補3元、午自修跟班輔導每節課補2元,晚自修跟班輔導每節課補8元。小學定語、數兩科科任教師為跟班教師,初中定語、數、科、英四科(初三+社政5科)科任教師為跟班教師,早晚自修由教務出安排,午自修具體跟班編排名單由班主任上報教務處,統一列印。教師之間可以互相調配,但必須有教師跟班。

八、教學效果獎

a.初三學生公升高中獎勵按原考核規定執行:

b.其他班級期末統考獎勵規定如下:(以期末統考的成績為依據。)

(1)學區抽考:在輔導學校以上基礎,校平均分或優秀率第一名獎勵500元,第二名獎勵300元,第三名獎勵200元。(六年級畢業考獎金加1倍計算)。

理分析制度2023年漁寮學校考勤考績使用管

3 值日教師必須佩帶值日標誌。4 當天值日教師若有特殊情況必須做好移交工作,找人替崗並徵得值周老師同意後方可離開崗位。5 值日教師要堅守崗位,課間不得在房間備課 批改作業 料理家務。6 值日教師必須認真負責好管理好當天的教育 教學的工作秩序。7 值日教師補貼20元 天,不在崗或請假不發補貼,遲到或早...

關於針對2023年漁寮學校考勤考績使用管理制度

hr planning system integration and upgrading research of a suzhou institution 2008年漁寮學校考勤考績使用管理制度 試行稿 一 會議 政治 業務學習制度 40元 月 1 凡是會議 政治學習 全校性課外活動等全體教師必須出...

漁寮學校綠色學校建立工作計畫

副組長 潘孝正 組員 陳茂旭吳亦賢楊思千楊思望蘭青權全體班主任 建立以班主任和社會 自然 思品等學科的教師為骨幹的環境教育機制,完善監督 檢查機制,定期召開專題會議,推動校建立工作。並把環境教育的具體活動落實到人,責任到人,政教處把好學科滲透關,一線教師負責在學科中實施,政教負責環境活動的執行與指導...